獨立自主？確保國税局也這樣認為 - 彭博社

經濟衰退及其之前的合併狂潮迫使更多專業人士在傳統就業領域之外工作。他們不再在工資單上，而是作為獨立承包商將自己的技能出售給公司，並獲得報酬。因此，他們獲得了一些税收優惠。現在，國會和國税局聲稱，許多這種新型工人及其僱傭的公司正在逃避税收。

作為獨立承包商，您幾乎可以扣除所有的商業開支。通過Keogh計劃，您可以存入比普通公司員工更多的税延儲蓄。而您工作的公司可以避免支付工資税——如果他們僱傭員工來做您的工作，就會產生這些税。

嚴格審查。但僅僅因為您不在工資單上並不意味着您逃脱了法律上對員工的定義。主要問題是控制。國税局想知道您是否真的在經營自己的業務，還是在僱主的控制之下。國會聲稱，政府每年因340萬被錯誤分類的工人而損失15億美元的税收收入。因此，今年，國税局將增加50%的工資審計，以查找違規者，華盛頓德勤會計師事務所的首席合夥人Hal Daub表示。

如果您認為自己是獨立承包商，確保您符合法律定義是很重要的。“很多時候，個人離開公司後被保留為顧問，但他們仍然有一個以前工作的辦公室，”華盛頓的Coopers & Lybrand税務專家Don Rocen指出。這可能不會被國税局接受。“看起來他們的職位沒有任何變化，”他説。

美國國税局使用一份長清單來確定某人是否確實是獨立承包商。其標準包括：

-- 你應該為多個公司工作，而不僅僅是為你以前的僱主工作。

-- 你應該按項目收費，而不是按小時收費。

-- 你應該租用獨立的辦公空間。

-- 你不應該依賴客户的員工。

-- 你應該維護自己的賬簿。

如果你擔心違反規定，可以向你的會計師或律師索要一份國税局收入裁定87-41的副本。同時，給你的客户寫一封確認你工作性質的信件是個好主意。這樣，如果國税局來詢問，你們雙方都有你們工作關係的記錄。