公司如何深入挖掘 - 彭博社

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許多公司談論成為良好企業公民的重要性，並支持員工關心的事業。為了找出2006財年現金和“實物”捐贈（如藥品和軟件）中最慷慨的公司，我們對標準普爾500指數中的公司進行了調查。

我們的調查持續了六個月，發現許多公司在實際行動上兑現了他們的承諾。大約200家公司填寫了一份28個問題的調查，關於它們的捐贈金額和支持的事業。在這200家公司中，190家公司提供了現金捐贈的數字，125家公司提供了實物捐贈的數字。除了按現金和實物捐贈的金額對公司進行排名外，我們還跟蹤捐贈佔税前利潤的百分比，以瞭解公司在捐贈方面的深度。

報告中的細節

甲骨文（ORCL），我們最大的實物捐贈者，與通常位居榜首的製藥公司有所不同。這家軟件巨頭的數字突顯了捐贈領域中可能存在的爭議——公司如何評估實物捐贈。在2004財年，我們最後一次測量甲骨文的捐贈時，它對軟件捐贈的評估方式與今年不同；今年，它採用了一種導致更高估值的方法。這也是公司捐贈從1.51億美元躍升至19億美元的部分原因。該公司現在還有一個更大的慈善項目，這是由於增強了其近年來收購公司的項目並擴展了其教育倡議。但這一變化顯示，即使在同一家公司，進行公平比較也可能很困難。

哈拉娛樂公司位居最慷慨現金捐贈者之首，即按税前利潤百分比捐贈最多的公司。這家賭場運營商強調了激勵公司捐贈的另一個因素。哈拉捐贈的7680萬美元現金相當於其税前利潤的9.2%。但這種捐贈不一定是出於利他主義：在五個州，運營子公司進行哈拉所描述的州監管捐贈或支付，並將“特定百分比的利潤再投資於通過指定的慈善或政府組織回饋社區”。

在我們調查的許多公司中，有一個趨勢是將慈善事業更深入地融入其商業模式。在某些情況下，您甚至可以在組織結構圖中看到這一點：IBM（IBM）基金會的總裁兼企業公民與企業事務副總裁斯坦利·利托夫向公司的創新與技術執行副總裁尼古拉斯·多諾夫里奧彙報。IBM最初為其慈善項目開發的一項技術創新在2006年為其帶來了超過1億美元的收入，此後它被提供給付費客户。來自慈善事業的實際收入？作為促進企業慷慨的動力，這無法超越。

由康拉德·威爾遜撰寫，弗雷德里克·F·耶斯珀森參與