重慶高法:未規定職工受指派醉酒傷亡屬工傷

重慶法官稱因公醉死可算工傷，你怎麼看？不像話，這是縱容吃喝風可以，工作應酬不可免的無所謂新華網重慶頻道12月11日電（記者朱薇）針對互聯網上11日出現的關於“重慶規定職工受指派引起醉酒傷亡屬工傷”消息，重慶市高級人民法院新聞發言人第一時間就此作出聲明稱，重慶高院近期修訂出台的《關於審理工傷行政訴訟案件若干問題的暫行規定》並未涉及相關內容。該《規定》共計18條，其中有關“醉酒”情形的規定僅在第13條出現，全文為“職工在工作中或工作前飲用酒類食品，工作中受酒精作用影響，行為處於非正常狀態，由於本人的行為造成傷亡的，可視為醉酒，用人單位不承擔工傷賠償責任”。

據介紹，12月10日，重慶高院就新修訂的《暫行規定》召開新聞發佈會。發佈會上，有記者問及“職工受單位指派酒後受傷應如何認定”的問題，該院行政庭法官就此問題解答説，根據《暫行規定》第十三條的規定，法院已經非常明確地表明瞭立場和態度，同時個案的情況千差萬別，《規定》不可能囊括所有的內容，對具體個案，法官在審理中還會根據《規定》的基本精神和案件的具體情況進行分析判斷。

該問題答問完畢後，重慶高院行政庭庭長樊非及發佈會主持人又同時向記者進一步強調説明，“具體案情具體分析”是建立在貫徹《規定》精神的基礎上的，希望媒體不要誤讀，以免造成不良的輿論導向。

重慶高院新聞發言人表示， “具體案情具體分析”是司法的基本原則和態度，對《規定》的僵化執行和以偏概全的解讀都不可取。