新華人壽前總裁養老金月領超9萬遭審計署干預
作者:曹颖
新華人壽前總裁孫兵退休後每個月通過保險領取的養老金高達9.28萬元,在國家審計署的干預下,新華人壽董事會日前一致決定廢止這項退休高管的養老計劃。
據媒體報道,今年初,國家審計署在對中國人壽進行審計時,查出一份由新華保險為包括前總裁孫兵在內47名高管購買的補充養老險,根據這項養老計劃,這47名高管退休後可以享受年金收益及醫療費用報銷。其中孫兵退休後每個月領取9.28萬元,如按80歲身故測算,共可領取約2665萬元,加上醫療費用報銷部分,孫兵每月所獲權益最高可達11萬元。其他高管可領取的權益則遠遠低於孫兵,平均每人每月1萬多元。
據介紹,這份高管養老計劃由新華總裁辦公會議在2009年3月決定購買,本來在新華人壽北京分公司投保,在匯金入主新華人壽之前保單轉到中國人壽。這份業內罕見的高額補充養老險並未得到新華人壽董事會批准。據媒體報道,國家審計署發現問題後,表示方案違反金融類國有企業領導人廉潔自律的規定,要求有關部門調查處理。日前,新華人壽董事會已一致決定廢止此養老計劃,截至目前新華已付出約3500萬元的保費成本,已有12名退休高管從中受益。
新華人壽前總裁孫兵今年56歲,1994年參與創辦新華人壽,任總經理兼董事。2006年10月,孫兵接替被保監會停職的前董事長關國亮,成為新華人壽實際控制人。此後新華人壽經營企穩,保費迅速回升並實現三年翻番,但在此期間該公司也出現了管理費用偏高,內控薄弱等突出問題。2009年11月,中央匯金投資有限公司出資40億元,從保險保障基金手中接手新華38.8%股份,成為公司第一大股東。匯金入主新華人壽後,孫兵大權旁落,因此退休。
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