企業與部隊爭兵源 部分地區徵兵報名數下降

北京對應徵女兵才藝面試

[談文虎：第一，人口出生基數降低。90年代以來，山東省嚴格執行國家計劃生育政策，每年人口出生率按照25%到30%幅度下降。從九十年代至今近二十年時間，正好這一代的青年成為適齡入伍青年，因此，適齡青年人數減少，報名參軍的人數基數相應減少。](https:///>點擊查看更多軍事圖片中廣網北京3月15日消息 (紀夢楠)中國之聲《晚高峯觀軍情》報道：在去年年底的徵兵工作中，一些地區徵兵中“意外”地出現了報名人數走低的情況，有的縣市還進行了“二次動員”。那麼，為什麼會出現這些問題？軍隊代表委員又提出了怎樣的建議？記者為此採訪了觀全國人大代表、山東省軍區原司令員談文虎少將。山東歷來是我國的兵源大省，全省每年錄取新兵的數量約佔全國總數的1/10，但是與往年相比，去年底山東省的報名應徵人數有所減少。為什麼會出現這種情況呢？<em data-scene=)

第二，現在青年就業、上學渠道增多。2008年，山東省參加高考是78萬人，錄取46萬，去年全省參加高考66萬人，錄取52萬人，錄取率已經達到了79.44%。就業也一樣，特別是去年以來，隨着我國經濟復甦和快速發展，各地招商引資力度不斷加大，適齡青年的就業率大幅提高，部分企業還出現了招工難、用工荒的現象，這樣企業和部隊爭兵源，那麼，剩下的可徵集的青年數量就越來少。

第三，部分羣眾國防觀念淡化。原因有的是宣傳教育不到位，另外，獨生子女數量增多，吃苦意識差。此外，隨着市場經濟的發展，人們的思想和價值觀念趨向多元，一些適齡青年人生觀、價值觀發生變化，保家衞國、犧牲奉獻的意識不強，現在獨生子女較多，經調研比率達到70%以上，有些地區高達80%，一些父母希望子女留在身邊，擔心孩子遠在部隊吃苦，甚至存在各種風險。