9月發放工資均應適用新税法減除標準和税率表

針對今日有關媒體報道的“8月工資個税徵收出現兩種解釋”等內容，國家税務總局有關負責人接受了記者的採訪，再次就工資、薪金所得適用新舊税法相關問題進行了解讀。

問：按照修改後的個人所得税法相關規定，工資、薪金所得自2011年9月1日起適用新的減除費用標準和税率表，在實際操作中如何適用？

答：修改後的《個人所得税法》及其《實施條例》通過後，國家税務總局制定下發了《關於貫徹執行修改後的個人所得税法有關問題的公告》(2011年第46號，以下簡稱“46號公告”)，並在税務總局網站發佈了46號公告及政策解讀稿。

按照税法及公告的規定，納税人2011年9月1日(含)以後實際取得的工資薪金所得，應適用新税法的減除費用標準和税率表，計算繳納個人所得税。而納税人2011年9月1日前實際取得的工資薪金所得，無論税款是否在2011年9月1日以後由扣繳單位申報入庫，均應適用舊税法的減除費用標準和税率表，計算繳納個人所得税。

問：您能否舉例説明一下？

答：比如某單位在8月份向員工發放工資、薪金並代扣税款，不管發放的是哪個月份的工資、薪金，均應適用舊税法規定的減除費用標準(2000元)和税率表。同樣，該單位在9月份發放工資、薪金並代扣税款，不管發放的是哪個月份的工資、薪金，均應適用新税法規定的減除費用標準(3500元)和税率表。

對一些單位應在8月底發放工資，而有意延遲到9月初發放，同時，9月底又發放當月工資，按税法規定，應合併兩次發放的工資收入，統一扣除3500元，同時再扣除税法規定的住房公積金、養老金等，餘額按照新的税率表計算繳納個人所得税。

問：個人所得税法在扣繳義務人代扣税款及繳納方面有何規定？

答：《個人所得税法》第九條規定“工資、薪金所得應納的税款，按月計徵，由扣繳義務人或者納税義務人在次月十五日內繳入國庫”也就是説，扣繳義務人應按月代扣工資、薪金所得應納的税款，並在代扣税款的次月十五日內向税務機關申報並解繳税款入庫。

問：您如何看待相關媒體的報道？

答：税務部門非常重視此次個人所得税法修改內容的貫徹執行情況，我們也注意到了相關媒體的報道。在此，要告訴大家，工資、薪金所得適用新舊税法的規定在政策銜接上是統一的、明確的。各級税務機關將認真貫徹執行個人所得税法的相關規定和46號公告，加強税法宣傳，認真解答納税人的諮詢和疑問，切實優化納税服務，做到依法徵税。同時，也提醒廣大扣繳義務人，要學習並理解好税法的相關規定，依法代扣代繳個人所得税。

責任編輯：劉洵