MBA招聘再次下降 - 彭博社

攝影：約翰·摩爾/蓋蒂圖片社MBA 招聘在今年春季惡化，主要是由於頂尖學校的下降，幾乎一半的商學院調查報告稱校園招聘活動幾乎沒有變化或有所減少， 根據新的研究。

在5月底進行的對84所商學院的調查與去年形成鮮明對比，當時36%的學校報告稱校園招聘活動減少或保持不變。報告MBA職位在商學院招聘網站上持平或下降的學校數量也增加，從2012年的21%上升到今年的25%。

大部分停滯似乎發生在前20所商學院，其中44%報告稱校園招聘持平，22%報告稱有所減少。根據MBA職業服務與僱主聯盟的數據顯示，9%的二級學校和10%的低排名學校報告了下降。

傑克·奧克斯，集團研究委員會的聯合主席以及弗吉尼亞大學的職業發展助理院長，達登商學院表示，自去年以來經濟的温和增長是整體停滯的主要原因。頂尖學校的下降可能是更多MBA學生從夏季實習僱主那裏獲得了offer，導致他們在春季減少了校園招聘。“我們還不知道確切的原因，但我相信這是一個因素，”奧克斯説。

金融服務行業在許多頂尖學校中接受超過三分之一的MBA畢業生，但整體上是最弱的行業，超過20%的學校報告招聘活動下降。但這比去年有了很大改善，當時超過40%的學校報告招聘減少。諮詢行業，許多MBA的短名單上的另一個行業，也有了很大改善，今年有10%的學校報告招聘減少，低於2012年的20%。最強的行業是技術行業，超過60%的學校報告校園招聘增加。

另一個顯示出大幅增長的領域是初創公司的招聘。57%的學校報告初創公司（成立不到一年的公司）的招聘增加，而去年這一比例為30%。近年來，MBA學生對初創公司的興趣——無論是創辦自己的公司、為他人工作，還是僅僅瞭解更多——都有所增加。

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