希臘的失業年輕人：大蕭條竊取了國家的未來 - 彭博社

蒂娜·斯特拉蒂加基，自一月以來失業，每天花兩個小時尋找工作。她參加了九次面試，但沒有收到任何錄用通知。“我坐在電腦前，不斷搜索，不斷搜索，不斷搜索”攝影：芬恩·泰勒在雅典郊區一所高中走廊裏一扇沒有標記的綠色鐵門外，蒂娜·斯特拉蒂加基在等待面試。這是七月中旬的一個星期二。斯特拉蒂加基，29歲，幾周前申請了社會工作者的職位，並在前一個星期五參加了一個小時的測試。根據考試外牆上張貼的申請人名單，她估計有大約2000名候選人爭奪21個空缺職位。這可能是她在希臘夏季假期前能得到的最後一次面試。她的失業救濟金——來自她之前與弱勢女性和兒童工作的職位，每月約360歐元（475美元）——剛剛到期。“我有點緊張，”她説。

在今天的希臘，各種工作的機會都很稀缺。近六年的深度衰退已經抹去了該國四分之一的國內生產總值，這種破壞通常只在戰爭時期才能看到。在一個擁有1100萬人口的國家，經濟損失了超過一百萬個工作崗位，因為企業關閉或裁員。失業率已達到27%——高於美國大蕭條時期的失業率——預計明年將上升至28%。在年輕人中，這一數字更是翻了一番。與此同時，希臘龐大的公共部門的削減使得越來越多的人湧入就業市場。七月，25000名公共工作人員，包括教師、清潔工、部門員工和市政警察，得知他們將面臨大規模的重組和可能的解僱。到2014年底，預計還有15000名公共工作人員將失去工作。

希臘的就業危機是一個更廣泛緊急情況的窗口，這威脅着歐洲的未來。根據歐洲委員會的數據，整個大陸的長期衰退對年輕人產生了不成比例的影響，近四分之一的25歲以下年輕人失業。（在美國，青年失業率為16.2%。）這低估了意大利和葡萄牙的情況嚴重性，那裏青年失業率已飆升至35%以上；西班牙的失業率為53.2%，在希臘的55.3%之後，位居第二。歐盟領導人已宣佈一項倡議，旨在確保所有年輕人在失業後四個月內獲得工作、學徒或更多教育。各國政府承諾在兩年內投入80億歐元，以應對歐洲受影響最嚴重國家的失業問題，歐洲投資銀行則提供180億歐元的貸款，以鼓勵中小企業招聘。

這樣的援助承諾對像斯特拉蒂加基這樣的希臘人來説來得太晚，他們已經在花費本應是他們生活中最富有成效的歲月，翻閲公告板，長時間失業與短暫工作交替。若沒有快速而戲劇性的經濟好轉，南歐的整整一代人將面臨多年的依賴和失望——其後果不僅僅可以用經濟指標來衡量。“我們這一代人有抑鬱症，”斯特拉蒂加基説。“我們正處於最佳年齡。我們有能力做任何事情。但我們什麼也做不了。” 個人幸福往往可以通過期望與現實之間的差異來衡量。斯特拉蒂加基和她的同齡人在希臘似乎準備鞏固其在世界最富有國家行列中的地位時成長起來。2004年夏季奧運會被呈現給這個國家和世界，作為一個長期被視為西歐落後者的國家的出場派對。但這一切並沒有持續下去。全球金融危機揭露了希臘經濟的深層腐敗，以及其歐洲同胞國不願繼續支持它的態度。希臘迅速從成功故事變成了棄兒。就在斯特拉蒂加基這一代人準備開始職業生涯和組建家庭時，地板卻突然崩塌了。

Patsa通過為她姐姐的初創公司工作和父親的幫助來維持生計攝影：Finn Taylor

在雅典，危機並不明顯。家庭網絡使大多數受影響的人沒有流落街頭。空蕩蕩的商店很常見，但咖啡館的生意依然興隆——儘管有所減少。時間尚未深入到城市基礎設施的裂縫和弱點中。儘管如此，在雅典市中心走幾條街而不遇到一羣防暴警察，坐在街角，手持塑料盾牌和防彈衣，還是不尋常的。在Stratigaki面試的那一週，垃圾收集工人罷工，垃圾堆積在垃圾桶周圍。當地警察面臨可能的裁員，正在示威，駕駛汽車和摩托車穿越市中心，警報聲響徹。

Stratigaki尋找穩定工作的鬥爭持續了超過五年。在高中時，她是班上的優秀學生。她在希臘北部的德莫克里特大學學習社會工作，並於2007年完成學業。在那裏，她做了三份工作，做服務員、調酒師和家教，以補貼父母能給她的生活費。

Stratigaki大學畢業後的第一份工作是在雅典做銀行催收員，給欠款的客户打電話並對他們進行責罵。她每天花八個小時被人咒罵和侮辱；她的一些同事為了對抗抑鬱症而服用藥物。“這是我做過的最糟糕的工作，”她説。儘管如此，Stratigaki表現出色，以冷靜和安撫的銷售技巧收回款項。2009年3月，她終於獲得了她領域的工作機會，她抓住了這個機會。

斯特拉蒂加基被雅典郊區的市政府僱用，幫助人們找工作，併為個人和夫妻安排與顧問和心理學家的預約。這個職位非常完美，除了一個問題：她沒有得到報酬。當她詢問時，她的老闆會告訴她，她的職位資金，來自地方政府和歐盟，被繁瑣的程序拖住了。

為了獲得工作經驗，她堅持了下來。她搬回了父母家，晚上輔導學生學習古希臘語和哲學。在工作了13個月後，她有一天到辦公室，發現一封信告訴她被解僱了。她沒有收到一小時工作的報酬。“危機已經開始，”她説。這一次，她失業超過了一年。

2011年6月，她被僱用在一家旅行社接聽電話，利用她的法語和英語處理來自國外的電話。她在那裏工作了六個月，然後找到了一份社會工作的新工作——這次是在一個政府中心，幫助無家可歸、失業或遭受販賣的女性和兒童。那份工作，像希臘現在的許多工作一樣，是以一年合同的形式給她的。當合同在2013年初到期時，沒有續簽。

從那時起，斯特拉蒂加基就失業了。她依靠父母的幫助、失業保險和她所説的市政府欠她的部分款項生活，這筆款項是在她僱用律師後獲得的。她的母親自2011年失去政府工作以來一直失業。她的父親是一家航運公司的職員。她的兄弟25歲，學習了護理，但作為一個雜工工作，修理空調和安裝汽車警報和收音機，每月收入約200歐元。

在她的政府合同到期後不久，Stratigaki試圖回到旅行社的工作，但沒有可用的職位。“我感覺很糟糕，”她説。“我坐在電腦前，搜索，搜索，搜索。” 對美國和日本失業情況的研究表明，工人職業生涯早期的長期失業會在幾十年內壓低收入。33歲的Nikos Kotsalos自2011年11月以來一直失業，當時他在國家郵政服務的後台工作失去了職位。在那之前，他從未失業超過幾個月。他預計在9月完成雅典國立大學的物理學本科學位——這個資格幾乎不足以獲得一份入門級工作。（舉個例子，政府最近宣佈將裁掉所有大學保安，除了那些擁有碩士學位或博士學位的人。）“有時我們很生氣。有時我們很傷心，”Kotsalos説。“我33歲。和父母住在一起並不正常。我的父親在33歲時，已經有兩個孩子。”

自2011年底以來失業的Kotsalos即將完成物理學學位——這可能對找工作沒有幫助­照片由Finn Taylor拍攝

對於年輕的希臘成年人來説，他們的生活被擱置的感覺是顯而易見的。很少有談話以快樂的音調結束。“這不僅僅是金融危機，”34歲的雅典居民Marianina Patsa説。“這也對心理產生了嚴重影響。人們覺得自己是失敗者。”Patsa在危機之前是一名成功的自由職業記者，在崩潰後的幾個月裏，她看着自己的工作逐漸消失。她現在在她姐姐共同創辦的媒體初創公司Doc TV工作，每月收入約350歐元。“其餘的賬單都由我父親支付，”Patsa説。“如果我父親不在，我也不會在。”

許多人已經離開。塞薩洛尼基亞里士多德大學去年春天的一項研究發現，自2010年以來，已有120,000名擁有高級學位的專業人士離開了這個國家。當年輕的希臘人談論另一個國家時，他們可能會提到它的天氣、文化或語言。幾乎可以肯定，他們會提到它的失業率。今年2月，29歲的埃琳娜·沃爾沃在一家大型製藥公司的市場部失去了工作。6月，她的男朋友，34歲的尼科斯·博格多斯，也在一家海洋電子公司的供應部門被解僱。這兩人將搬到倫敦，那裏他們已被碩士項目錄取。“我們值得擁有更好的未來，”沃爾沃説。博格多斯補充道：“我的國家將是有工作的地方。無論在哪裏有就業機會，我就會在哪裏生活。”

希臘社會和教育系統在準備公民在全球化、技術驅動的經濟中競爭方面做得非常糟糕。在危機之前，每位父母的夢想都是讓他們的孩子成為醫生或律師。現在這個國家的這兩類職業都過剩。與此同時，公共部門吸納了許多應屆畢業生，大學幾乎沒有動力提供公司現在所需的技術技能。在歐盟的推動和協助下，希臘政府已經開始推出旨在減少青年失業的措施，包括培訓項目、小企業補助和僱傭年輕人的公司的補貼。但只要經濟繼續下滑，這些政策不太可能產生太大效果。“我承認希臘存在結構性問題，”希臘人力資源就業組織的負責人西奧多羅斯·安帕佐格魯説，該機構負責解決失業問題。“但根本問題不是勞動力供需不匹配。問題在於需求非常少。”

在希臘經濟衰退六年後，像這樣的廢棄店面在雅典市中心已成為司空見慣的景象攝影：芬·泰勒

有跡象表明，經濟開始復甦，儘管不是完全好轉，但至少下降的速度不再那麼令人擔憂。在經歷了多年的預算赤字和緊縮政策的震盪療法後，政府表示預計今年的收入將超過支出，不包括貸款的還款。“進展是顯著的，但這是以血的代價取得的，”雅典經濟與工業研究基金會（IOBE）的研究主任阿根洛斯·查卡尼卡斯説。希臘中央銀行預測經濟將在2014年開始再次增長。

一些希臘分析人士表示，2012年標誌着危機的頂峯，那一年希臘退出歐元區的可能性看起來很大，約30%的頂級公司削減了工資或減少了工作時間，根據希臘商業服務公司ICAP集團的調查。在2012年，公司的董事平均收入從105,000歐元降至63,000歐元，經理的收入從55,000歐元降至29,000歐元，體力勞動者的收入從16,000歐元降至7,000歐元。

根據由Careerbuilder.com擁有的招聘網站Kariera.gr的總經理亞歷山德羅斯·福爾利斯的説法，解僱人數仍然超過招聘人數。但這個差距開始縮小。2012年10月，在經歷了四年的下降後，職位空缺數量開始增加。在危機最嚴重的時候，2012年1月，他的網站上每個職位發佈平均有超過330名申請者，而2009年這一數字略高於80。對於不需要特定技能的熱門職位，如銀行出納，申請人數可能高達11,000。如今，職位發佈收到的簡歷平均數量已回落到約160。“情況仍然是負面的，”福爾利斯説。“但正在大幅改善。” 為了面試，斯特拉蒂加基穿上了一件白色襯衫和黑色褲子。金邊太陽鏡束起她的紅髮。開放式涼鞋露出粉色的腳趾甲。在她的左手腕上，她佩戴着一條帶有小玻璃邪眼的鏈子，這是一個用來驅邪的護身符。夏季的熱氣滲透了高中內部。三位年輕女性坐在她旁邊，靠近綠色金屬門。

另一位穿着白色長褲和白色亞麻襯衫的申請者在走廊和樓梯間之間來回踱步。他説他的名字是喬治，但拒絕透露姓氏。他29歲，擁有經濟學碩士學位，失業已有一年半，不算他作為街道清潔工工作的五個月。

“對於高素質的人來説，這更困難，”他説。“市場認為我們會太貴。”他正在申請一個秘書職位，這個工作要求高中學歷。幾分鐘後，他和斯特拉蒂加基討論了他的教育背景是資產還是負擔，然後他們的名字被叫到了。

斯特拉蒂加基申請的職位是社會工作者，負責向城市日益增加的弱勢羣體分發折扣食品和藥品，這將是一個成功的機會。首先，這是一個兩年的合同。每月700歐元的薪水在幾年前的標準來看是低的，但在當前經濟中被認為是慷慨的。

斯特拉蒂加基估計她每天花兩個小時尋找工作，這一努力在六個月內為她帶來了九次面試。其中一次是雅典富裕南郊一家經濟學報紙的秘書職位。當面試官開始嘲笑斯特拉蒂加基成長的工人階級社區時，這次面試迅速失控。

除了三個招聘網站，包括Kariera.gr，斯特拉蒂加基還定期查看她大學職業辦公室的主頁。她為自己領域的職位設置了電子郵件提醒，但只收到了兩個通知。另一個關於秘書工作的提醒主要是來自希望用年輕人做佣金工作的呼叫中心公司的垃圾郵件。越來越多的職位是無薪實習。每週兩到三次，她會在晚上查看附近市政網站，因為她瞭解到這些網站通常會在那個時候更新。有時，為了打破單調，她會在密友家喝咖啡，一起瀏覽招聘信息。“作為失業者，去咖啡館對我們來説很貴，”她説。

Siderakis從倫敦回到這裏，以便更接近他生病的父親。他找到了一份廚師的工作，但他的薪水卻在減少攝影：Finn Taylor

在剩下的時間裏，她幫助照顧父母的房子和她男朋友Stelios Siderakis，32歲，2010年從倫敦搬回來，以便更接近Stratigaki和他的父親，去年因癌症去世。她最近開始學習攝影，主要拍攝風景，但與同學們討論如何通過拍攝婚禮和洗禮來賺一些錢。她和男朋友唯一不想做的就是離開雅典，除非是搬到Siderakis有親戚的希俄斯島。“我不知道為什麼，”Stratigaki説。“也許我害怕。或者也許是因為我總能找到一些東西，無論早晚。”Siderakis是一名廚師，找工作相對不太困難，儘管他的薪水在每份新工作中都在減少。“我覺得離開就像是在背叛我的國家，”他説。“我有朋友離開了，但他們沒有其他選擇。他們所做的工作都沒了。我知道我總能以某種方式堅持下去。”

當Stratigaki、George和另外兩位女性從面試中走出來時，四個人都表示對面試的結果感到滿意。她們在下樓的路上交換意見。即使在這場危機時期，希臘在八月份也會關閉，所以Stratigaki並不指望在九月份之前聽到面試的結果，但面試官告訴她，他們計劃在七月底之前做出決定。“現在是等待的時候，”她説。“這是最困難的部分。”

與此同時，求職仍在繼續。面試兩天後，Stratigaki 走訪了她以前的旅行社，預訂了幾張去 Chios 的渡輪票。她藉此機會再次詢問是否可以重新僱用。答案，再次是沒有。