要宣傳好工作，請訪問主街，而不是亞馬遜 - 彭博社

奧巴馬訪問亞馬遜的查塔努加配送中心攝影：斯蒂芬·克勞利/《紐約時報》通過Redux奧巴馬總統可以選擇的場所比亞馬遜的查塔努加倉庫更不合適，但不多。

亞馬遜在每銷售一美元的情況下僱傭的人數非常少，效率極高。它每1000萬美元的收入僅僱傭 14名員工（PDF），而在一家普通實體店中，僱傭人數為47人，基於 美國人口普查數據。

因此，儘管亞馬遜在零售支出中獲得了更大的份額，這對其股東來説是個好消息，但它只會加劇失業，因為亞馬遜新增的工作崗位對國家來説意味着淨失業。

如果亞馬遜兑現其最近的聲明，計劃在未來幾個月內僱傭7000人，這些職位將以全國範圍內超過20000個現有零售店工作崗位為代價。這一慷慨的假設是亞馬遜銷售的產品數量是實體店絕對不會購買的。

白宮新聞秘書艾米·布倫達奇稱亞馬遜是“創造高薪工作的完美例子”，但 亞馬遜的履行職位列表的平均時薪僅略高於11美元——與大多數低端零售商相當。亞馬遜發言人凱利·切斯曼表示，初始員工享有醫療福利和限制性股票，使薪酬每年增加9%。

與此同時，倉庫工作條件引發了大量批評性的媒體報道，包括一些來自該公司的家鄉報紙。

但直接僱傭並不是唯一重要的因素。亞馬遜的獨立實體競爭對手通常會僱傭許多其他當地企業家的服務，從會計師到圖形設計師，創造出一種乘數效應。這些高技能、高薪的工作對於建設繁榮的地方經濟和培育未來的創業活動至關重要。

也許奧巴馬選擇慶祝亞馬遜最令人不安的方面是聯邦政府在保護該公司免受競爭方面的角色。雖然實體店業務在45個州有義務收取銷售税，但國會和最高法院允許在線大型零售商在很大程度上避免承擔這一負擔。

從法律上講，在任何州擁有倉庫等實體存在使每個零售商都有義務收取銷售税。然而，亞馬遜利用各州之間的競爭來獲得豁免和額外的直接補貼。例如，儘管在田納西州運營多個倉庫，亞馬遜仍未收取任何税款，儘管該公司已經轉變了其對在線零售商收取銷售税的全面反對，聲稱它只想要一個“公平的系統”。這一公平的信息自然引發了實體店業務的憤慨，因為它們面臨着被展示的風險，在亞馬遜的鼓勵下。

奧巴馬政府還介入了一場複雜的爭端，這場爭端使亞馬遜受益，當時美國司法部起訴了幾家圖書出版商和蘋果，指控他們共謀設定電子書的最低價格。政府的成功訴訟將大幅提高一家已經被認為控制超過60%電子書銷售和更大比例在線銷售實體書的公司的權力和市場份額。

所有這些都使一家國税局正在追討15億美元税款的公司受益，路透社報道説，該公司通過全球的税收轉移計劃避免了這些税款。

獨立企業主還有一個更大的理由對亞馬遜心懷不滿：與一家不需要盈利的企業競爭是非常困難的。這家公司在頭八年裏虧損了數十億美元——平均每年虧損3.76億美元。

任何私人企業在這樣的記錄下都會倒閉，然而投資者仍然不斷向亞馬遜注入資金，期待公司在某些領域擁有有效的壟斷，從而使其有能力大幅提高價格。

雖然政治家總是傾向於在承諾創造大量新工作的企業進行拍照，但可持續的良好工作創造幾乎總是逐步發生的。幫助培育真正、持久的就業機會的行動很少成為頭條新聞。

似乎每位政治家都掌握着關於小企業是就業創造引擎的統計數據，但卻將利益交給那些擁有顯著政治權力的公司。總統應該考慮一個不同的場所來進行未來的就業談判。他可以訪問商業孵化器，SCORE 辦公室、社區銀行，以及與當地商業團體的會議。這些實體提供的支持將創造比奧巴馬所推動的任何企業減税更多的就業機會。他所聽到的關切和想法將與在白宮和國會遊説的龐大企業截然不同。