富士康發生兩起員工跳樓事件疑因裁員

2013-03-29

據廣東電視台記者@記者-馮俊翔微博消息，深圳富士康今早再次發生工人跳樓事件，“早上九點已跳下了一名。女性。沒有死亡。12點又有三名爬上樓頂。”@關注新生代農民工稱，工人跳樓是因為“富士康因為訂單減少，用各種方式讓員工走人”。

事故現場

被曝鼓勵員工辭職富士康否認

此前，《華夏時報》記者採訪瞭解到，深圳觀瀾富士康員工開始輪流放長假，同時，如果員工主動辭職的話，有的部門還可給予600元補償金。

事實上，早在今年春節之後，富士康就一改多年的慣例，在全國停止招工，員工“只出不進”。背後則是在崗的員工無班可加，工人每月工資大多不到2000元，不滿一年的員工底薪只有1800元，扣除住宿伙食和社保公積金500元左右後已所剩無幾，這讓工人們想留下來都很難。

富士康相關負責人對此消息明確否認，並表示富士康沒有出現報道中提及的“鼓勵員工辭職、放長假”等情況，目前，大陸富士康各個園區生產情況良好，員工穩定，離職率在同行業中處於較低水平。

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富士康事件的原因分析

富士康的等級制度森嚴，員工，特別是一線技工長期處於一種高度緊張的高強度工作狀態，還要忍受管理人員的辱罵甚至體罰。人幾乎已經變成機器，自尊心幾乎完全被忽視。

1.沒有給予員工應有的關愛和尊重

一線管理者，在富士康被稱作線長。他們與員工直接接觸，本應關注員工的組織行為，及時反映員工中存在的問題，對員工多些關懷與幫助。但是在富士康卻正相反，線長就是工廠的監視器，只負責督促員工完成工作，甚至還呵斥員工，沒有讓員工感受到任何以人為本的企業管理理念與文化，這不得不説是企業管理的一大失誤。

富士康的安保系統也值得一提，共分四道防線管控，從企業發展所需的高度保密性來説有其合理性，作為這些安保措施具體執行者的保安，他們具有詢問、搜查員工等權力。所以在富士康保安擁有的權力相當大，保安頻頻與員工發生肢體衝撞，實際上都已構成違法行為。

2.過分注重效率造成對人性的漠視

富士康在文化裏提出了“愛心、信心、決心”，但很多曾在富士康任職的員工則表示，自己對於“信心、決心”體會很深，但對“愛心”卻感覺不夠。相比於同類製造企業，富士康的確能確保員工三餐、員工的僱主責任險等，但由於決策層都為台灣人，他們對於中國大陸的文化缺乏深層理解，存在信仰層面的高度缺失，使公司行為一切以事為標準、以結果為導向，造就了高效率、高績效，員工們將自己的時間和精力幾乎全用在了流水線上，也同樣因為缺少信仰與精神層面的建設而造成人文沙漠。

富士康員工事故回顧：

2012年12月10日下午5：30 地點：觀瀾汽車站旁，死者李某湖南人，兩次跳樓，一次失敗，第二次死亡。

2012年9月12日上午8：30 地點：富士康觀瀾廠區，死者姓楊，22歲，黑龍江齊齊哈爾人。

2012年6月13日下午16：40，在成都富士康員工外租公寓（西邊宿舍）發生一起高墜事故，一謝姓富士康員工經搶救無效死亡。[3]

2011年11月23日9時許太原富士康發生員工跳樓事件。

2011年7月18日凌晨3時許，在寶安區龍華富士康北門百鳴園宿舍樓上，一名富士康男性員工從6樓墜樓，當場死亡，年僅21歲。

2011年5月26日凌晨1時許，位於成都郫縣德源鎮富士康菁英公寓C4棟5樓發生一起跳樓事件。死者為男性，20歲左右，生前在富士康成都工廠工作。

2010年11月5日，富士康科技集團深圳廠區一名員工墜樓，經搶救無效死亡

2010年5月27日凌晨又有一位員工自殺，經查證，確有1名約20歲男性職工凌晨4時左右，在富士康鴻泰職工宿舍區，用割腕方案自殺。這名職工經送龍華人民醫院緊急搶救後，已無生命危險”。

2010年5月26日晚11點富士康深圳龍華廠區大潤發商場前發生第12起員工跳樓事件，現場尚存血跡。死者是C2宿舍一位男性。，稱2010年5月26日晚11時32分接到富士康一葉姓員工電話，稱其10分鐘前在富士康龍華園區D2宿舍樓宿管辦門口，見到一男子倒於地上，現場已被封鎖。

2010年5月25日凌晨，富士康科技集團觀瀾園區華南培訓中心一名員工墜樓死亡。

2010年5月21日4時50分富士康發生今年“第10跳”，死者為21歲男性員工。

2010年5月14日，在深圳富士康龍華廠區北大門附近的福華宿舍，晚間富士康一名梁姓員工墜樓身亡，安徽籍，21歲。

2010年5月11日晚上7時許，在深圳寶安區龍華街道水斗富豪新村 11巷某棟住宅樓，一名租住在該樓的女子突然爬到8樓的樓頂，然後一聲不吭地就往下跳，摔到地上一動不動，後經趕來的120急救人員現場確認，該女子已經死亡。

2010年5月6日凌晨4時30分，富士康再現跳樓悲劇。一名年僅24歲入職不到一年的男性員工從富士康龍華總部招待所6樓房間陽台縱身跳下，結束了年輕的生命。

2010年4月7日下午5時30分許，富士康觀瀾工廠一名18歲雲南籍寧姓女工從廠外宿舍樓墜亡。

2010年4月6日下午3時許，富士康觀瀾工廠C8棟宿舍一名未滿19歲的江西籍饒姓女工從宿舍樓7樓墜樓，目前仍在醫院治療

2010年3月29日凌晨3時，富士康龍華園區一名從湘潭大學畢業的23歲湖南籍男工，被發現死在宿舍樓J1樓一樓過道，後被警方認定為“生前高墜死亡”。

2010年3月17日上午8時，富士康龍華園區一名田姓女子從宿舍樓跳下摔傷。

2010年3月11日晚9時30分，富士康龍華基地一名20多歲的李姓男工在生活區C2宿舍樓5樓墜亡。

2010年1月23日，19歲的員工馬向前在富士康華南培訓處的宿舍死亡。