調查稱韓公務員腐敗程度21國中排第4 希臘居首

【環球網報道 記者 李小飛】韓國《亞洲經濟》10月10日援引韓國開發研究院(KDI)發佈的《公務員任用制度開放度與腐敗程度》報告數據稱，韓國公務員腐敗程度在全球21個發達國家中排第四，僅次於希臘、意大利和葡萄牙。公務員廉潔度最高的國家是新西蘭。

報告指出，公務員腐敗程度與公務員任用制度開放度有直接關係。公務員任用制度越封閉，腐敗程度也就越高。韓國公務員任用制度封閉程度排名第三，西班牙、法國分列第一、二名，新西蘭的任用制度最為開放。

報告還顯示，一個國家的公務員任用制度中有正式員工任用考試，且公務員退休時間與法律地位獲得保障的程度越高，其制度封閉程度也就越高。

報告也指出，韓國為提高公務員任用制度的開放度，從2000年起實行了20%高層公務員從外部招聘的制度，但是在實際執行過程中仍舊保留了高度的封閉性。2012年，高層公務員1126名中有20.9%(235名)通過這一制度招聘，但實際上僅有88名真正來自外部，剩餘147名均從公務員體制內部招聘。

KDI研究員金在勳(音)指出，封閉型的人事制度導致前任和繼任間維持着緊密的人際關係，退休的公務員也成為對國家機關進行賄賂的途徑。為根絕這種現象，必須擴大任用制度的開放度，大量招聘民間專家。