三星2015年將外派專家350名 超1/3派往中國

12月23日下午消息，據韓國《朝鮮日報》報道，三星集團明年將派遣到世界各地的“地區專家”人數和往年相近，總人數為350人，其中派往中國的人員達120多名，超過了總派遣人數的三分之一。

包括三星電子在內的子公司上半年業績不佳，三星集團採取了大幅減少高管人數、縮減獎金的措施。在這種情況下，三星決定為了全球商務將繼續加強代表性人才培養投資。

三星相關人士表示：“在所有子公司中選拔了350名明年將派遣到中國等世界47個國家的地區專家。”據悉，三星為了搶佔本土企業正在展開猛烈追擊的中國市場，決定明年向中國派遣120多名地區專家，這一人數超過了派遣總數的三分之一。

“地區專家”制度是在中國、東南亞、西南亞、中南美等世界各地工作1至2年，並熟悉當地文化和商業的三星集團的人才培養計劃，受到了“對搶佔當地市場發揮了很大效果”的評價。在三星電子總裁李健熙親自提出地區專家創意之後，從20世紀90年代到最近，已經有5000人經過了海外地區專家過程。

三星相關人士表示：“針對全球市場的頂級人才培養是三星集團內部不變的經營方針。” (無雙)