工程師們告訴你如何在谷歌找到工作

谷歌、蘋果、Facebook等眾多知名的高科技公司已成為不少畢業生就業的首選。 每年有近200萬人申請谷歌職位，而5000人被錄用，每個應聘者的錄用幾率是400分之一。日前谷歌幾位工程師在接受採訪時嚮應聘者提供了一些技巧，告知他們如何在谷歌找到工作。

谷歌資深工程師Bruce R. Miller表示：“谷歌並不看中應聘者的GPA成績（平均成績點數），因為它們不能預測任何東西。或許你的GPA成績很高，但這些都是你曾經的輝煌。 不過對於那些沒有任何工作經驗的畢業生，谷歌可能對應聘者的GPA成績有所要求，因為GPA是谷歌能唯一判斷他們是否勤奮的唯一途徑。除了GPA成績， 我認為大概四年相關領域的工作經驗足以引起谷歌的興趣。 不過我並確定招聘人員是否會同意我的觀點。”

谷歌員工 Ian Lance Taylor同時列舉了普通谷歌工程師們需要具備的三個特徵：

1.他們必須喜歡編程工作。

2.他們需要對計算機的所有結構相當瞭解。

3.他們需要良好的組織能力。

除了這些特徵，他認為開源軟件項目的相關工作經驗也將為應聘者加分。