中海土耳其公司把握"一帶一路"戰略機遇

國際在線報道(記者 鄔凡)：中國海運(集團)總公司2005年在土耳其設立中國海運土耳其代理公司(以下簡稱中海土耳其公司)。公司成立以來，特別是國家提出“一帶一路”戰略後，憑藉身處歐亞大陸交匯點的有利位置，把握戰略機遇，發展成效顯著。

近年來，中海土耳其公司發力拓展土耳其市場，業績迅猛發展，成為土耳其和中東海運市場的新星。中海土耳其公司總經理王修平表示，在“一帶一路”戰略思想指引下，中海集團加快“走出去”步伐，加大對土耳其市場的投入。僅在2015年，中海土耳其公司就在梅爾辛、伊茲密爾、伊斯坎德倫、布爾薩等土耳其港口城市開設了分公司或辦事處。王修平介紹説：“‘一帶一路’戰略給我們企業帶來一個很好的發展機遇。2014年，我們集裝箱量的增長在原來的基礎上翻了24到25倍。2015年，在土耳其進出口貿易額下降14.1%的情況下，我們中國海運土耳其公司的出口量反而超過了35%。從箱量、收入和利潤方面，我們都取得很好的業績。”

中海土耳其公司是中國海運(歐洲)控股有限公司下屬的區域網點公司，2005年在伊斯坦布爾成立，主要經營中海集團在土耳其境內的進出口集裝箱代理和集團內各類船舶在土耳其境內的代理。談到近年來公司在國際貿易不景氣的情況下仍能取得不菲業績，王修平頗有些得意。他説：“每個企業都有其核心競爭力。首先我們加強對公司的管理和服務的創新，加強成本的管控，增加對特種箱、框架箱等高附加值貨物的攬取，同時加強對區域間貨源的開發。總之，開拓創新，開源節流是我們取得良好業績的指導思想。”

中海土耳其公司駐伊斯坦布爾總部。

王修平介紹説，土耳其擁有悠久的歷史和文化傳統，公司在管理上特別注意尊重當地員工的風俗習慣和宗教信仰。在公司內部為員工開闢了專門的禮拜區，能夠讓員工自由的進行宗教活動。此外，每個禮拜五下午，公司中方管理人員和當地僱員會聚在一起舉行“Happy Friday”茶話會活動。王修平説，通過加強管理創新，形成了公司獨特的企業文化，增進了公司高管和當地員工的理解和友誼，這也激發了當地員工的工作能力和創新意識。公司注重本土化的管理模式在土耳其業界創造了良好的口碑，吸引了許多土耳其海運界的精英來公司工作。努裏•庫杜是公司的中層管理人員之一，他表示，他非常喜歡公司的工作氛圍，除了從收入考慮外，公司的企業文化也是吸引他來就職的重要原因。

努裏•庫杜説：“包括王修平在內的所有中方管理人員都非常尊重我們的文化，我們工作得都非常開心，公司有非常團結的氛圍。在這種友好的工作環境下，公司也取得了很好的發展，最近幾年我們應該是土耳其海運界發展最快的公司。現在我們已近成為業界的領頭羊之一，今後我們會以更加飽滿的熱情投入到公司的發展中去!”

談到公司未來的發展，王修平表示，2016年2月，中國遠洋運輸(集團)總公司與中國海運(集團)總公司宣佈實施合併重組，中遠在土耳其的業務將被併入中海土耳其公司，這將對公司未來的發展規劃起到至關重要的作用。王修平説，未來公司除了要加強海運物流產業的發展外，還要積極開拓土耳其海運電子商務和金融市場，加強對土耳其港口的投資和收購。目前，公司已經完成了對土耳其第三大集裝箱碼頭康普特碼頭的收購，公司將加強對該碼頭的改造和擴建工作，未來康普特碼頭和希臘比雷埃夫斯港將成為中國遠洋海運在海上絲綢之路上的兩個重要的支點協同發揮作用。