百度外賣被兼併後續:期權作廢 核心員工給獎金
【觀察者網TMT報道】8月24日,餓了麼宣佈合併百度外賣,稱將實施雙品牌戰略。然而消息公佈不到一週時間,餓了麼CEO張旭豪便馬不停蹄地對後者管理層展開“摸底”調查,並對員工安置問題給出處理方案。
據《財經》雜誌報道,經歷了8月28日至30日連續三天摸底之後,8月30日,下午三點,餓了麼緊急召集百度外賣核心員工,餓了麼HR和百度外賣高層逐個和核心員工談話,其中包括員工安置問題,安置方式為百度外賣期權全部作廢;給予核心員工一定獎勵金,獎金在12個月內分兩筆發放;未來會重新談餓了麼的期權,數量根據餓了麼標準來定;人員所有待遇維持不變。
報道稱,上述提及的“核心員工”人數在300人以上,數量較24日張旭豪與百度外賣員工首次見面會的人數略有增加。但也有員工對標準不滿,據悉,將有600人左右無法拿到補償。早在被交易前,百度外賣一批高管陸續選擇了離開,這其中包括了百度外賣渠道代理的副總裁陳錦暉、百度外賣物流負責人朱勇。在他之前,離職的還有百度外賣早期產品負責人王莆中、副總裁王耀弘、副總裁宋黎明,隨後,百度外賣產品總監劉燦出走美團點評。