百度外賣被兼併後續：期權作廢 核心員工給獎金

【觀察者網TMT報道】8月24日，餓了麼宣佈合併百度外賣，稱將實施雙品牌戰略。然而消息公佈不到一週時間，餓了麼CEO張旭豪便馬不停蹄地對後者管理層展開“摸底”調查，並對員工安置問題給出處理方案。

據《財經》雜誌報道，經歷了8月28日至30日連續三天摸底之後，8月30日，下午三點，餓了麼緊急召集百度外賣核心員工，餓了麼HR和百度外賣高層逐個和核心員工談話，其中包括員工安置問題，安置方式為百度外賣期權全部作廢；給予核心員工一定獎勵金，獎金在12個月內分兩筆發放；未來會重新談餓了麼的期權，數量根據餓了麼標準來定；人員所有待遇維持不變。

報道稱，上述提及的“核心員工”人數在300人以上，數量較24日張旭豪與百度外賣員工首次見面會的人數略有增加。但也有員工對標準不滿，據悉，將有600人左右無法拿到補償。早在被交易前，百度外賣一批高管陸續選擇了離開，這其中包括了百度外賣渠道代理的副總裁陳錦暉、百度外賣物流負責人朱勇。在他之前，離職的還有百度外賣早期產品負責人王莆中、副總裁王耀弘、副總裁宋黎明，隨後，百度外賣產品總監劉燦出走美團點評。