海淀北部文化中心文化館館長嶽昌濤:草坪Party+培訓 文化福利悦人心

相較北京市其他區的文化館，海淀北部文化中心文化館顯得尤其“年輕”，身份也有點兒不一樣。截至目前，它才對外開放一年，與檔案館、圖書館、温泉中心共同組成海淀北部文化中心，填補了海淀北部地區沒有大型公共文化設施的空白。在身份上，海淀區文委將它的整體運營和管理都交給專業公司，走公共文化社會化運營的全新運營模式。

“我們代表政府為百姓服務，要生存就要有服務意識和服務質量。”這是北部文化中心文化館館長嶽昌濤時常掛在嘴邊的一句話。“我們的文化中心處在城區和郊區的過渡地帶，周邊有近40萬的本地居民和近10萬的高新技術企業員工。我們既要提供最基本的文化普及服務，也要滿足企業員工的高層文化需要。”嶽昌濤説。

在摸清“底細”後，文化館開辦了音樂班、舞蹈班等最基本的文化培訓班，還結合企業員工下班晚的情況將運營時間從一週63個小時調整成84個小時，從早9點開放到晚9點，全年無休。最近，文化館舉辦了充滿年輕範兒的“草坪party”。“周邊高新企業的很多員工想在工作之餘享受文化樂趣，我們讓他們通過網絡上傳才藝表演，最後一起在文化中心外面的草坪上表演節目。大家一起吃零食、喝啤酒，現場氛圍十分歡樂。”嶽昌濤認為，文化館不僅僅是給市民提供一個體驗文化的場所，也應該通過多種現代方式讓文化浸透人們的心靈。

科技是海淀區的特色名片，如何結合居民需求提供實在的“文化跨界科技”服務是文化館思考的問題。嶽昌濤説，在剛結束的暑假裏，文化館開辦了14個機器人班，每班二三十人，場場爆滿。就連三歲的小孩也過來感受機器人的魅力，將文化服務真正做到居民的心坎上。

目前，文化館已收到了一千多封市民表揚信，絕大部分是手寫的。“我們一家三口去文化館時，孩子需要哺乳。嶽館長看見後就讓工作人員帶我們去一個教室，這個細節很暖。”每當翻起這些感謝信，嶽昌濤和文化館的每位員工都倍感温暖，“這個年代能給我們手寫信，説明了大家對我們的重視。我們更要做好本職工作，讓文化館成為公眾感受文化生活的陣地、政府派發文化福利的窗口。”