美國安全機構兩百多女員工寫公開信揭露性侵暗象
作者:韩佳女 谭利娅
【環球網綜合報道】美國好萊塢近期曾爆發令美國全國震驚的性騷擾醜聞,順着這股浪潮,美國其它領域的女性也紛紛開始站出來發聲揭露問題。據《今日俄羅斯》11月29日報道,美國國家安全機構200多名女性日前在一封公開信中聲稱,自己或認識的人曾經歷過性騷擾、毆打和虐待等行為。簽名者來自美國國防部、美國國務院、國際開發署、空軍、國家安全委員會等多個高級部門,職務包括外交官、公務員、軍人和發展工作者等。
據報道,這封公開信在28日晚上被髮出來,一共有223名女性在信中籤名。信中説:“性騷擾不只發生在好萊塢、硅谷、新聞行業或國會,它無處不在。權力和環境讓施暴人猖狂,讓受害人受辱,讓受害人沉默。”
今年10月份演員羅絲•麥高恩指控自己遭到好萊塢大亨哈維•温斯坦強姦,隨後網上發起了“我也是”(#Metoo)的話題,以此為基礎產生了話題“在國家部門工作的我也是”(#MeTooNatSec)。越來越多的女性指控自己遭到一些重要人物從猥褻到強姦程度不等的性騷擾。
雖然舉報性騷擾的渠道確實存在,但信中稱這些機構“軟弱”、“執行不力”、“包庇犯人”。該信呼籲國家安全機構“採取全面行動減少工作場所性騷擾和虐待事件的發生”。這些行動包括“最高層領導嚴令禁止這些行為”,建立“多樣化、明確、隱秘的渠道接受虐待舉報,舉報人不用擔心遭到報復”,以及“通過外部獨立機構收集舉報信息並匿名發佈”。簽字人還要求“對所有員工進行強制性定期培訓,並與離開聯邦政府的所有婦女舉行強制性離職面談。”
美國國防部和國土安全部對這封信作出了回應。國土安全部代理部長伊萊恩•杜克(Elaine Duke)説:“我們不會容忍任何在工作場所的騷擾行為,並會與國土安全部一起繼續按照法律和部門政策,迅速處理女性遭受不可容忍行為的舉報。”美國國防部發言人、陸軍少將戴夫•伊斯特本(Dave Eastburn)説:“這不僅違反了國防部將士和員工相互尊重與敬愛的原則,還危及戰備和任務的完成、削弱內部信任,侵蝕部門凝聚力。國防部對性騷擾採取“零容忍政策”,不會給性騷擾留有任何餘地。”
報道指出,2016年美國國防部的一份報告顯示,美國軍隊中發生了大約14900次從猥褻到強姦程度不等的性侵犯事件。大多數舉報此類事件的人面臨報復的危險,“會被貼上標籤,不能獲得工作和應有的福利”。(實習編譯:韓佳女 審稿:譚利婭)