對台軍喪失信心，台灣年輕人不願入伍服役

對台軍喪失信心，台灣年輕人不願入伍服役

不久前，台防務部門負責人馮世寬在“立法院”進行業務報告時稱，2020年前，台軍將大幅招募兵員，使“志願役”(軍官和士官)的滿編率達到90%以上。近年來，為調整兵力結構規模，提升“防衞作戰”能力，台灣在兵役制度改革方面相繼推出並實施了一系列調整計劃，力求通過改革最終實現“全募兵制”，打造一支“規模適度、質量優異、戰鬥力強”的“職業化”軍隊。

台灣過去很長時間內實行的是“徵兵制”，規定所有役齡男性均需服兵役。這種強制性兵役制度與台軍近年來主張的精兵政策已不相適應，飽受島內各界質疑，因此，改革兵役制度逐漸被提上議程。

從2003年起，台防務部門開始試行“募兵制”，推行以“募兵為主、徵兵為輔”的徵募兵並行過渡制度，並計劃到2008年全面推行“全募兵制”，即年滿18歲的成年男性只須參加4個月的軍事訓練，不再強制服役，軍人由軍隊從有意願服役的青年中招募。

但由於兵員潛力、“防務”投入、職業吸引力等多方面原因，台軍徵募兵額連續數年達不到預期，因此，“全募兵制”只能一推再推。

蔡英文上台後，明確提出要克服困難，繼續推動“全募兵制”，並要求從2018年起，不再徵召一年制“義務役”士兵，常備部隊全部實現志願化。但據台灣《聯合報》報道，台軍近幾年基層軍官缺額較大，少尉、中尉軍官編現率僅為54%，其中陸軍情況更為嚴峻，編現率不足五成。而且即便把台軍現有的“義務役”士兵全部無條件轉為“志願役”，也無法在2020年完成“志願役”滿編率90%以上的目標，更達不到台防務部門此前提出的“最低防衞需求”。台灣未來甚至還可能出現“無兵可招”的狀況，年輕人不願服役已成為台軍面臨的重大“困境”。

台灣年輕人不願入伍服役的主要原因是對台軍早已喪失信心。長期以來，島內藍綠爭鬥不休，“為誰而戰”“因何而戰”的問題一直困擾台軍，一個沒有方向、意志渙散的軍隊，自然對台灣年輕一代沒有吸引力。此外，伴隨台灣執政黨更替，台軍內部不斷經歷“換血”和“清洗”，這也引發了年輕人對從軍的恐懼，許多想入伍的年輕人紛紛打了“退堂鼓”。

台軍因軍紀鬆弛導致的醜聞和事故頻發也使年輕人蔘軍的意願大減。近年來，台軍先後發生了洪仲丘受虐致死、“阿帕奇”泄密、集體吸毒、“雄風”導彈誤射、海軍陸戰隊“虐狗”等事件，顯示出台軍內部管理鬆散。這些事件遭到了台灣社會各界的廣泛批評，使台灣軍人形象盡失，給台灣青年一種軍隊內部很黑暗的觀感。一些台軍官兵覺得軍人不受社會尊重，他們更願意將當兵看作上班打卡領薪水的工作，或者是學習技能的職業培訓機構，原來強調的軍人對“國家”忠誠的觀念受到很大沖擊，自然嚴重影響了年輕人的參軍意願。

台灣年輕人不願入伍服役的另一個原因是工資待遇與期望值有較大差距。台灣社會主要以市場價值來評判兵役制度的優劣，軍人福利待遇是能否募到兵員的重要因素。據台灣媒體報道，目前志願役二等兵(募兵制最低層級)每月可領到3萬多元新台幣，相比一般大學畢業生來説，薪酬已經高了許多。但台灣一些年輕人認為，雖然參軍收入比社會其他工作待遇要高，但考慮部隊工作的特殊性，每日需枕戈待旦，工作強度遠超普通上班族，工作付出與工資待遇不成正比，這也影響了他們的參軍熱情。

特別是近年來，台灣經濟持續低迷不振，財政赤字較為突出，島內人均收入還徘徊在10年前的水平，台當局只能對很多開支一減再減。早有台學者評估，要實現“全募兵制”，台軍需要大幅提升軍人工資水平和福利待遇、改善軍隊內部環境、增加軍人職業教育培訓等，每年至少需多投入300億至600億元新台幣，按台軍近年來軍費每年保持在3000億左右新台幣計算，年增幅需達到10%~20%。台灣綜合實力有限，在“防務預算”難以得到大幅提升的情況下，台灣年輕人對從軍後的待遇判斷趨於悲觀，自然會出現招不到兵、留不住人的狀況。

台灣傳統“厭兵”思想以及兵源不足也直接導致了台軍兵員增補困難。台灣素有“好男不當兵，好鐵不打釘”的傳統，一些年輕人更願過自由自在的生活，不願到部隊“被人管”。一些家長也不願讓子女從事相對危險、辛苦的軍人職業，不惜託關係讓孩子逃避兵役，一些考入軍校的在讀生也想方設法中途離校。

台灣媒體報道，台陸軍軍官學校2016年計劃招生330人，實際報到僅197人，大一結束時僅剩166人。即便是已經服役的青年官兵，由於枯燥的軍營生活、嚴格的軍隊紀律、緊張單調的操課訓練和站崗值勤，也感到煩悶、厭倦，盼着早日退役，擺脱部隊。

除此之外，台灣總人口受生育率長期下降的影響早已轉為負增長，且正朝着少子化及老齡化趨勢發展，台灣兵源出現了嚴重不足的現象。據統計，2017年台灣的生育率僅為1.07%，遠遠低於世界人口生育率2.1%的平均水平，是全球生育率最低的地區之一。加之台軍人數占人口總數的比重較高，約為0.92%，遠遠高於澳大利亞的0.25%，美國的0.5%。有機構預測，未來，隨着台灣新增役男數量的逐年下降，到2027年，台灣適齡的兵源人口與現在相比將減少58萬人，台軍募兵的狀況將會更加艱難。(肖軍 張玥 作者單位：國防大學聯合作戰學院)