北漂滬漂的青年們,你們生娃之後誰來帶?_風聞
000000000000-不以美貌动天下,但以风骚惊世人 的番老板2018-11-22 21:55
今天,有這麼一條介紹祖父母輩照顧孫子女情況的帖子,還挺耐琢磨的。
文中説到,一方面,在人口大規模流動、生活成本不斷升高以及女性就業機會增多的情形下,年輕夫妻常常難以獨立撫養自己的子女;另一方面,中國目前市場化托幼服務並不成熟,服務的可及性和服務質量都有待提高,社會化的託管機構並不能滿足幼兒照料的需求。
根據中國城市家庭調查,有超過一半的父母幫助成年子女照顧孩子,根據《中國流動人口發展報告2016》,有**31.3%**的老年人流動是為了照料孫子女。照顧孫子女會緩解老人的抑鬱、焦慮情緒,但隨着老年人照料孫子女頻率的升高,他們會越經常地覺得子女對自己索取過多。
而國內外都有研究發現,與雙親照料的兒童相比,祖輩照料的兒童身心健康狀況較差、會有更多的情緒和行為問題。
這篇帖子,我認真地拜讀到了最後,但作者説來説去,結論卻落在了多一點的溝通、多一點的理解、多一點的感謝上,並沒有解決問題。
而我想求一個答案。
作為當代滬漂青年,相信不少朋友與我們面臨着同一個困境:
生活成本增加尚且不計,老人得長途跋涉來一個他們不熟悉也不適應的新城市生活。

與長輩同住一個屋檐下,觀念上的差異、生活習慣上的差異,由此可能會產生的矛盾與衝突,讓不少年輕人望而卻步。
那自己帶呢?

老哥的回覆也許是無心地那麼隨口一説,我的心情卻分外沉重。
雖然不比中國男性90%的勞動參與率,中國女性的勞動參與率也將近70%。
不是所有女性都有條件做全職媽媽。
況且工作的重要性,不僅僅是錢,還有個人的見識與對這個社會的適應能力。
懷孕、生育、哺乳通常要持續幾個月的時間,完全脱離工作,恐怕等到孩子進了託兒所,自己與現單位的工作節奏已經完全脱節。
但帶娃上班,又不是所有公司都允許,都有這個條件。
難道只有將老人從老家請來這一條路可走了?
有沒有有了娃的風聞網友,來給年輕人分享一下經驗好嗎?