美國費城警察局長為星巴克種族歧視事件道歉

據新加坡聯合早報4月20日報道，美國費城警察局局長羅斯週四（19日）為星巴克的種族歧視事件道歉，坦承最初的反應“非常失敗”。

羅斯表示，自己可以“做得更好”，而警方已制定新的執法規則以處理類似事件。

上週四（12日），兩名非洲裔美國男子進入賓夕法尼亞州費城一家星巴克咖啡店等候朋友，其間想借用洗手間，但遭店員拒絕，理由是他們沒有在店內消費。該店經理在他們坐下後報警，警察以非法闖入為由將二人逮捕，後因證據不足將他們釋放。

此事引發民眾抗議，羅斯起初為逮捕行動辯護，但最終道歉並承諾改變行為。

星巴克此前也發表聲明説，星巴克將汲取教訓，並承諾營造一個對所有顧客安全和友好的環境。

據觀察者網此前消息，日前，美國費城一家星巴克內，兩名非裔男子在未消費情況下借用洗手間，不但遭到拒絕，還被店員報警拘捕，此事引起一連串示威行動。

星巴克宣佈將關閉美國8000多家分店，進行“反種族偏見”培訓  推特截圖

當地時間17日，星巴克宣佈，將在5月29日下午關閉美國的8000多家分店，對約17.5萬名員工進行“反種族偏見”培訓，以防止類似事件再次發生。