孔帆：參觀過ITER組織 我對中國科技有了新認識

【文/ 觀察者網專欄作者 孔帆】

10月9日至11日，國際熱核聚變實驗反應堆計劃（ITER）組織在其總部法國聖寶萊·杜朗茲舉辦了2018年媒體開放日。

新華社、中新社、歐洲時報記者與來自ITER組織成員國的30名記者走進實驗基地，詳細考察了這個世界第二大國際合作項目的進展。ITER計劃是中國第一個以“平等夥伴”身份加入的國際大科學工程計劃。

與此同時，10月11日，美國能源部宣佈收緊出口中國的民用核技術限制，防止中方“竊取”用於經濟及軍事用途。能源部長瑞克佩裏 (Rick Perry) 在聲明中表示：“中國致力在美中合作程序以外取得核技術，美國不能無視此舉的政治含意。”

在沒有考察ITER組織之前，我對美國這種論調還是有些緊張的，難道美國又要在尖端科技上卡我們的脖子？在ITER呆了兩天之後，我最大的收穫就是，像美國這樣針對中國封鎖技術是非常可笑的，雖然短期會讓我們陷入一些困難，但長期來看，美國是在卡自己。

雖然長期未能真正突破的熱核聚變，和美國能源部所説的現實的民用核技術相差甚遠，可是在ITER，能看到我們中國的科技是怎樣與世界科技界融合的。儘管我們考察的是熱核聚變這一項目，但是它涵蓋的尖端科技已經遠遠超出了這個領域。

開放日期間，ITER組織總幹事貝爾納·比戈（Bernard Bigot），ITER計劃歐盟負責人多內（Tony DONNE）等相關負責人出席了媒體見面會，並就ITER計劃進展、工程風險和挑戰等與記者進行交流。

ITER組織總幹事貝爾納·比戈出席了媒體見面會，並就ITER計劃進展、工程風險和挑戰等與記者進行交流。孔帆攝。

比戈向來自各成員國的媒體介紹説，隨着傳統能源瀕臨枯竭，尋找安全、可靠、無污染的可替代新能源成為全世界亟待攻克的難題。核聚變作為現階段最理想的新能源選擇之一，逐漸成為科技界關注的焦點，“國際熱核聚變實驗反應堆計劃”在此背景下因運而生。

該計劃是僅次於國際空間站的全球第二大國際大科學科研合作項目，被稱為世界上最大的在建核聚變超導託卡馬克實驗裝置，俗稱“人造太陽”，旨在通過等離子體物理實驗研究，利用核聚變技術實現工業發電。

ITER組織於2007年10月24日正式成立，有中國、歐盟、印度、日本、韓國、俄羅斯和美國七方參與，目前處於裝置建造階段。由於科研和工程攻關難度極大，項目從工業設計、配件生產到運輸組裝，都需要成員國集成優勢、相互配合、密切合作。目前組織共有80餘名中國籍管理和技術人員，約佔員工總數的9%，僅次於歐盟。

在ITER總部，我看到了很多很多來自中國的工程師和技術人員。這些中國員工都是國內政府部門、研究機構等推薦，經過ITER層層篩選而進入這個國際組織的。

ITER內外關係與總幹事行動辦公室主任金炬來自中國科技部，他説自己也是“應聘上崗”。2011年，ITER組織的高層架構和人事管理進行了一系列改革，在全球公開招聘5位副總幹事級別的管理人員，便是其中的一部分。

ITER內外關係與總幹事行動辦公室主任金炬接受媒體採訪。

當時，由10位專家組成的選舉委員會對收到的76份簡歷進行嚴格打分評級後，每個職位有3到4位候選人進入面試環節。候選人要在1個半小時裏回答10位專家提出的各式各樣的問題。經過一番激烈的角逐，由中方推薦的中國駐美國大使館公使銜參贊金炬，出現在了ITER組織理事會通過的最終人選名單上。並於當年9月擔任ITER組織副總幹事一職。

人才培養難得的機遇

金炬對記者説，參與ITER國際組織，對我們來説，最重要的應該是培養了一批專業人才。他回憶説，當時，ITER組織中方派駐職員只佔5%，與中國所承擔的近10%的建設經費比例不相稱，未來5到10年，甚至更遠的將來，隨着ITER計劃的深入和我國自主“建堆”的需要，核聚變人才缺口將更為明顯，從另一個角度來看，這也為中國核聚變人才培養提供了一個非常難得的機遇。

人才緊缺是目前最為突出的“短板”， ITER計劃研究涵蓋了數十個技術領域，每一個領域都需要很好的科學家、工程師、企業技術人員組成人才鏈來支撐研究，不只是中國，其他國家同樣也面臨着核聚變人才緊缺的問題。

即使國內機構派的出任，也要通過競爭才能被聘用，除了具備紮實的專業功底之外，良好的英語溝通能力、國際合作能力也是國內工程技術人員想要進入ITER組織所必須具備的素質。

2011年3月，國內核聚變界的100餘名專家代表聚集到了中國科技大學，參加了由科技部聯合教育部、中科院、中核集團召開的核聚變能發展研究人才工作會議，為核聚變人才培養出謀劃策。在國際聚變界有許多著名學者是海外華人，如果相關政策能再寬鬆點，允許拿到綠卡的華人學者也能代表中方去競爭職位，成功的幾率會高很多，中方在ITER組織的發言權和影響力也會隨之大大提升。

ITER實驗基地的磁體線圈製備車間，其中不少設備由中國提供。孔帆攝。

目前組織共有80餘名中國籍管理和技術人員，約佔員工總數的9%，僅次於歐盟。其實，如果按照技術分類等詳細統計，中國籍員工實際已經超過100人，佔比超過了11%。

越來越多的中國青年順利加入ITER建設工作中，幾乎涵蓋了聚變工程技術發展的所有重要方面，中國的知識產權也愈來愈得到有力的保障。

ITER組織中方電氣工程師張藝曾經在法國阿爾斯通工作。她對記者説，在這裏與來自各國的頂尖科學家們一起工作，能夠學到很多新的思考方式、協作方式。在這裏工作，可以説我們就是站在了“巨人”們的肩膀上。她認為，通過在這裏的歷練，中國在核聚變領域的高端人才將會越來越多。當然，這些人才又不僅僅限於這一個領域。

“我們費這大勁，讓越來越多的中國籍員工進入ITER，其實也是冒着很大‘風險’。因為這些人都是國際人才，他們一旦離開ITER組織，可能也未必一定回中國。”金炬説，但是，我們培養人才的步伐沒有停。就像鄧小平當年成千上萬地向外派遣留學生，當時也有人擔心留學生會滯留不歸。但是今天看來，留學政策不僅是一個教育政策，對科技﹑經濟建設﹑國防﹑外交及統戰等也產生了深遠影響。

“我們這裏的人才培養政策，也是這樣一條路”，金炬説。

建設中的ITER實驗基地。孔帆攝。

在與世界融合中提升技術水平

去年11月，在中國科技部主辦的“ITER十年——回顧與展望”會議上，科技部部長萬鋼這樣説，“通過參與ITER計劃，有力提升了我國科技創新能力、國際項目管理能力和專業技術人才培養能力；我國在材料科學、超導技術、精密加工等相關領域的研發能力和技術水平取得長足進步，有些技術已經成功實現產業化。我國將繼續推動ITER計劃的實施，不斷提升我國在核聚變能源領域的研發能力和技術水平，爭取在較短時間內，加強國際合作，貢獻中國智慧，使我國核聚變能源研究創新能力整體進入世界前列。”

看完這一段，不太瞭解ITER計劃的，肯定以為是“官話”。中國加入ITER計劃，實際上包含了對它的設計技術的解讀與消化，以便用於我們國家未來的聚變能源的發展規劃。金炬説，自2008年以來，我國陸續承擔了10多個採購包的製造任務，涵蓋了ITER裝置幾乎所有關鍵部件，上百家科研院所、企業共同參與。在ITER採購包研發製造過程中，取得了重大突破，解決了一系列聚變工程關鍵技術。

實驗基地最關鍵的反應堆裝置，框架部分已經成型。孔帆攝。

在這個“做作業”的過程中，中國的相關科技水平得到很大提升。金炬説，就像學生一樣，光聽課還不行，得回家做作業。我們的工程師在ITER與世界各國的科學家一起研究，我們還承擔了採購包的製造任務，這就是消化吸收。

在ITER，更為關鍵的是“技術專利共享”。ITER計劃是目前中國以全權、平等夥伴身份參加的規模最大的國際科技合作計劃，中國以提供9%的資金投入，可以享受100%的知識產權。各成員國在研發過程中，會提交自己的專利技術，而這些專利技術，將由各成員國共享。“大家都在一艘大船上，有什麼好東西最好拿出來共享，你藏着掖着，最後船沉了，你有再好的東西也沒用。”金炬這樣舉例説。

中國駐法使館科技處的秘書董琳秘書，幾年前曾經參與過ITER磁體電源採購包的製造任務，其中，變流器系統採購包全部由中方自主研發並製造；無功補償採購包一次性通過ITER組織的所有評審；脈衝高壓變電站材料採購包成功完成了特種電力變壓器、大尺寸集成性電氣艙等國內罕見設備的複雜製造和測試。他回憶説，當時很多高精尖設備和產品，歐盟禁止從中國進口，但是，通過ITER組織，一大批高精尖的中國製造進入了歐洲，並得到了肯定。

ITER組織7個成員的旗幟迎風飄揚。孔帆攝。

經過多年努力，我國物理實驗平台建設能力和實驗能力都大幅提升，多項物理實驗研究成果位於世界前位；消化吸收ITER關鍵技術，深入研究未承擔的部件製造任務相關技術，並在氚循環、等離子體控制、測試包層模塊（TBM）、核環境遙操作及模擬計算等領域都取得了很大進展和突破，我國在國際聚變界的影響力不斷增強。

ITER總幹事比戈高度讚揚中國貢獻，認為中國起到了“典範”作用。“中國的貢獻非常、非常大，積極性很高，政府給予了充分支持。一直以來，中國總是按時按規格、高標準交付創新型的特定組件。所以，中國是這個項目建設的中堅和榜樣。”

同樣，我們相信通過自己的努力，中國的科學技術與美國及其他西方發達國家的差距將會縮小。同時，我們也要自信，在科學技術上，已經沒有人能夠長期“卡我們的脖子”。中國以全權、平等夥伴身份參加的這個規模最大的國際科技合作計劃，已經讓我們看到了這個願景。

建設中的反應堆裝置，後為效果圖。（ITER供圖）

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