軍隊文職人員住房公積金管理政策出台

為規範軍隊文職人員住房公積金管理工作，近日，軍委後勤保障部會同住房城鄉建設部，制定出台軍隊文職人員住房公積金管理政策，對軍隊文職人員住房公積金納入地方管理體系的人員範圍、繳存基數、繳存比例、繳存時間，以及利息計算和貸用管理等作出明確規定。

根據國務院、中央軍委新修訂的《中國人民解放軍文職人員條例》，以及國家和軍隊有關政策規定，軍隊文職人員住房公積金管理政策主要內容為：關於人員範圍，繳存住房公積金的文職人員，包括新招錄聘用的文職人員和納編的原社會招聘文職人員。

關於繳存基數與比例，文職人員住房公積金月繳存基數，包括崗位工資、級別工資、工齡工資、工作性津貼、生活性補貼、軍隊服務津貼和獎勵工資等7項內容；月繳存基數限額，不得高於國家統一規定的當地職工平均工資3倍，高於3倍的一律按照3倍執行；月繳存比例，單位和個人分別按軍隊統一規定的12%執行，實現繳存基數和繳存比例實行全軍統一標準。關於繳存時間，用人單位應當於發放文職人員工資之日起5個工作日內，將單位繳存和代扣個人的住房公積金，統一匯繳到地方管理機構的住房公積金專户。根據國家關於新職工從參加工作第二個月起繳存住房公積金的規定，新招錄聘用的文職人員，從批准招錄聘用的第二個月起繳存住房公積金。關於公積金計息，文職人員住房公積金自存入個人住房公積金賬户之日起，按照國家規定的利率計息，並享受個人所得税優惠政策。此外，政策還對文職人員住房公積金納入地方管理後的停止繳存、提取使用、貸款規定等作出明確規定。

軍委後勤保障部財務局負責人表示，軍隊文職人員住房公積金管理政策的出台，對於搞好軍地政策銜接，健全軍地運行機制，切實維護文職人員合法權益提供了制度保障。（記者孫興維、通訊員胡世武）