深圳“30萬年薪聘中小學老師”：3.5萬人搶400崗位難度超國考_風聞

（21世紀經濟報）

491個崗位吸引3.5萬人報考，報錄比大約為71:1，錄取難度略高於2019年的公務員國考。

深圳近30萬年薪招聘中小學老師已於近日收官，被錄取者中，包含了76名清華北大學子。

10月21日晚間，深圳龍華區教育科學研究院下屬官方微信公眾號“龍華教育”發佈消息稱，招聘吸引海內外超3.5萬名應屆畢業生報考，最終來自全球62所院校的491名青年才俊脱穎而出入圍體檢，成為準龍華教育人。

今年9月，龍華教育發佈的招聘消息稱，擬招聘區教育局下屬公辦高中、初中、小學各學科在編教師約400人，年薪本科生26萬+，研究生28萬+，五險一金，全日制博士獎勵20萬，優秀畢業生獎勵3-8萬，優先申請人才住房、長租公寓；全年帶薪休假165天+。

在最終入圍體檢的491名畢業生中，A類雙一流院校314人、部屬師範62人、世界排名前100高校61人，佔比89%，另有中央美術學院等專業院校26人。其中，博士23人，來自北京大學6人、清華大學5人；研究生及以上學歷423人，佔比86.2%。本碩均就讀於A類雙一流院校的畢業生多達219人，佔比近45%。

491個崗位吸引3.5萬人報考，報錄比大約為71:1。

可供參照的是，2019年的國家公務員考試中，中央機關及其直屬機構計劃招錄1.45萬人，筆試當天92萬人實際參加考試，實際參加考試人數與錄用計劃數比例約為63:1。

相比之下，此次深圳龍華教育局的中小學教師招聘，最終錄取難度略高於2019年的國考。

從錄取者的院校分佈來看，北京師範大學54人、北京大學48人、清華大學28人、東北師範大學27人、華中師範大學24人、武漢大學22人、華東師範大學21人、中山大學16人、中國人民大學15人、廈門大學15人、香港中文大學15人、華南師範大學15人。

（數據來源：龍華教育）

由圖表披露的數據統計可知，來自非師範院校的錄取者佔了大多數，來自師範院校的僅155人，在全部錄取者中的佔比大約為32%。

一位本科畢業於清華大學、研究生畢業於同濟大學的錄取者表示，“龍華教育不惜用高昂的成本在全國宣講，引進高校優秀人才，同時為新教師設立完善的培養髮展機制，讓我清晰地看到了未來的職業成長之路。”

引進非師範類高學歷學生做中小學老師，成為深圳近年來的“傳統”。深圳中學校長朱華偉一直倡導，越是優秀的學生，越需要優秀的老師引領。

深圳一位名校生家長、中國源頭創新百人會秘書長周路明向21世紀經濟報道記者分析，從應試教育的角度，名校、高學歷未必能給學生帶來太多的幫助，但在人工智能時代，相比於傳授知識，拓展視野、培養想象力等變得越來越重要，名校、高學歷老師會給學生帶去更大的影響。