2萬月薪招大學生養豬？牧原股份回應：去年的事

11月8日，#2萬月薪招聘名校學生養豬#這則吸引眼球的招聘啓事迅速熱議，還登上了熱搜榜。

據網友爆料，這是位於河南南陽的牧原食品股份有限公司日前發佈招聘啓事。其中，在對復旦大學發起的“精英管培生”引進計劃中，牧原公司宣佈：

本科生，月薪20000元起；

碩士生，月薪22000元起；

博士生，月薪24000元起，年薪可達到24萬至36萬。

待遇優厚的“養豬户”？這份工作真的有這麼簡單嗎？

很快有網友get到了重點：

這是“精英管培生”計劃，而且是針對復旦大學發起的。

也有網友指出：

養豬並不是“喂喂飼料就行”，養殖業的技術員工本來起點就比較高。

還有網友表示：支持高薪吸納名校畢業生的做法。

熱議背後，許多人也不免疑惑：

為什麼眾人印象中乏人問津的養豬企業，能夠開出碾壓行業的高薪？這家上了熱搜的企業究竟啥來頭？

公開資料顯示，牧原食品股份有限公司是中國最大的生豬養殖企業之一，業務主要包括科技研發、飼料加工、生豬育種、種豬繁育及屠宰加工等，目前已在深交所上市，市值超過450億。就在11月7日公佈的福布斯中國富豪榜上，牧原股份的掌權人秦英林家族排名第九，財富值1173.8億，堪稱“河南首富”。

針對“2萬月薪招名校生養豬”的事，新京報記者11月8日以應聘者身份聯繫到牧原股份人力資源部。接電的一位工作人員表示，“2萬元招聘”是去年的事了，當時招聘的是管培生，工作內容也不是養豬。

對於今年還有沒有這樣的高薪工作崗位，該工作人員稱，應聘者是根據能力來確定薪資，如果是這些學校（名校）的，且能力得到面試官認可的話，同樣可以拿到2萬元（每月）。

這位工作人員透露，牧原股份當前正處在一個大發展時期，很多崗位都有需求。記者從該工作人員推薦的牧原股份官方招聘微信公眾號看到，目前招聘崗位涵蓋工程、智能化、飼料等16個種類，並未註明薪資。

小編查詢發現，去年該公司的精英招聘啓事，共圈定了國內30所知名高校，每一所的畢業生都被“明碼標價”：

清華大學和北京大學畢業生，首年年薪高達24-48+萬元；

復旦、上海交大畢業生，首年年薪24-36+萬元；

華中科技大學畢業生，首年年薪18-36+萬元；

上海財大畢業生，首年年薪12-24萬+萬元……

“精英招聘”是不是噱頭？

江蘇新聞報道稱，兩年前，牧原集團曾來上海交大招聘。然而，進入終面的7名學生互相詢問後發現，無一人收到錄取通知。　

“整場面試都在試探我們對轉正後薪資的期望。”李曉霞回憶面試環節，薪水是雙方博弈焦點，“我們這才知道，原來宣傳中的‘首年薪水’確實只有第一年，第二年開始就看職位和績效。即使是名校生，也可能被調整到普通校園招聘中。但這些信息在宣講會上隻字未提。”　　

林彥説，最後大家都明白了第二年肯定會降薪，報出的薪水都在1萬元左右。“總不能落差太大吧？第一年2萬元，第二年就1萬元……”　

陳晨顯得頗為憤怒，因為參加牧原的面試，他放棄了中南建築設計院的面試。“一家號稱講求企業信譽和社會責任的上市公司，為何一開始不解釋清楚首年年薪？”　　

儘管人事專員朱曉慶在微信上回應他：“大部分人第二年都會成長起來，工資會比第一年高。”但陳晨並不相信。　　

當晚，進入終面的其中5名學生集體向校就業中心反映：牧原打着高薪招募精英的旗號，實則“只是噱頭”。

次日，交大就業中心王老師告訴記者：面對校方質疑，牧原稱，和公司簽訂就業意向的學生已有30多人。　　

朱曉慶給陳晨的解釋是：招聘是雙向選擇的過程，企業有選人用人標準；沒有通過，不是應聘者不優秀，而是與企業沒有達到最佳契合點。

精英招聘負責人張先生的答覆是：農牧行業的精英人才稀缺，是一個行業內的問題，至於具體信息，“因為我們是上市公司，有嚴格信息披露流程”。人力資源總監王春豔則稱，高薪招聘其實是很正常的事。

（觀察者網綜合江蘇新聞、新京報、北晚新視覺）

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