迪拜重啓吸引富裕退休人士的計劃,因外籍人士紛紛離開 - 彭博社
Abbas Al Lawati, Zainab Fattah, Abeer Abu Omar
高線公寓位於曼哈頓的西側,擁有一對扭曲的塔樓。來源:埃文·約瑟夫關注我們 @middleeast 獲取更多關於該地區的新聞。
迪拜希望通過啓動一個 項目 來吸引退休人員,該項目在兩年前首次啓動,隨着中東商業中心在經濟衰退中面臨外籍人士流失,變得更加緊迫。
根據迪拜媒體辦公室的説法,55歲以上的外國人如果符合某些條件,將有資格獲得可續簽五年的簽證。在初始階段,該項目將重點關注在阿聯酋第二大酋長國工作的居民。
迪拜建立在依賴石油的地區的貿易和旅遊基礎上,儘管在全球疫情之前,其人口增長已經連續三年放緩。隨着阿聯酋的失業率 加速 到創紀錄的最快速度,該酋長國面臨着更多外籍人士選擇遷往其他國家或返回家鄉的風險。
外國人約佔迪拜人口的90%,但他們的居留權與就業掛鈎,這使得許多人不願在這座城市紮根,從而影響投資。
再見,迪拜?
迪拜外籍人口的增長在過去幾年中一直在下降
來源:迪拜統計中心
吸引老年羣體的嘗試標誌着實施阿聯酋內閣在2018年9月批准的計劃的開始。當時,關於該計劃如何實施的細節很少被透露。
迪拜對於退休人員來説可能是一個昂貴的目的地,並且可能面臨來自西班牙、哥斯達黎加和馬來西亞等國家的激烈競爭,這些國家的生活成本較低,醫療費用也更便宜。
根據週三的公告,符合條件的候選人應滿足以下要求之一:
- 每月收入為20,000迪拉姆(5,445美元)
- 儲蓄為100萬迪拉姆
- 在迪拜擁有價值200萬迪拉姆的房產
- 點擊這裏查看迪拜媒體辦公室聲明
阿聯酋是海灣經濟體中最依賴外籍員工的國家之一。近年來,它成功地利用其石油財富吸引了數百萬外國人。
外籍經濟
阿聯酋的私營部門大多數勞動力來自外籍工人
來源:海灣勞動力市場與移民(GLMM)計劃
注:數據截至2017年4月
根據聯合國的估計,阿聯酋去年接待的移民人數超過法國或加拿大,當地人口約為100萬。
聯合國 預測該國的總人口將在未來幾十年略有增長,到2050年將達到1040萬,而今年略低於1000萬。在1950年,阿聯酋的總人口為70,000人。
頂級抽屜
儘管阿聯酋面積小,但一直是全球移民的主要目的地之一
來源:聯合國經濟和社會事務部
注:數據截至2019年
迪拜居留和外國事務總局局長穆罕默德·艾哈邁德·阿爾·馬裏表示,當局認為吸引退休人員是一種“提升酋長國作為全球投資地圖上顯著目的地的方式。”
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該計劃“將通過促進退休人員的家人和朋友的頻繁訪問,並增加來自退休人員人口較多市場的訪客,促進我們的旅遊經濟,”他被迪拜媒體辦公室引用説。
星巴克公司首席執行官的更換預計將使這家咖啡連鎖店至少損失1.2億美元,甚至更多,因為董事會寄希望於領導層的變更來扭轉業務。
布萊恩·尼科爾下個月將開始擔任首席執行官,薪酬方案價值1.13億美元,其中很大一部分是股權,以替代他之前僱主的獎勵,這些獎勵他將不得不放棄,依據文件顯示。
該套餐可能使他成為美國薪酬最高的首席執行官之一,但這一變化立即導致公司股價的回升。在公告發布後,星巴克的股票上漲了25%,創下歷史新高,市值增加了214億美元。
布萊恩·尼科爾在加利福尼亞州的佩布爾海灘,2023年。攝影師:凱尤爾·卡馬爾/PGA巡迴賽/蓋蒂圖片社
## 彭博情報
星巴克罷免首席執行官,家得寶財報
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即將離任的首席執行官拉克斯曼·納拉西姆漢因未按合同條款解除而被解僱,預計將獲得約1000萬美元的賠償,根據文件和他2022年的 聘用信。他還持有價值數百萬美元的股權獎勵,具體能否部分領取取決於他的離職條款。
這一代價高昂的更換髮生在星巴克經歷了一段艱難時期之後,該公司面臨銷售疲軟,激進投資者艾略特投資管理公司和星板價值 reportedly 在公司中積累股份。與此同時,前首席執行官霍華德·舒爾茨在數十年間塑造了公司,他公開 感嘆公司失去了對其關鍵美國業務的關注。
該連鎖店將向Niccol授予價值7500萬美元的股票獎勵,以替代他在Chipotle Mexican Grill Inc.離職時未歸屬的獎勵。他還將獲得1000萬美元的簽約獎金。這些獎金是在他年薪2802萬美元的薪酬包之外的,包括工資、獎金和長期股票獎勵。
大部分股權與跨多個年度的業績目標掛鈎,具體支付的股份數量可能會根據公司的表現而有所不同。
另一個讓Niccol感到滿意的福利是:他 不需要搬到咖啡連鎖店位於西雅圖的總部,儘管他的主要辦公室將在那裏。星巴克正在加利福尼亞為他設立一個遠程辦公室,他將往返於西雅圖並根據需要出差。
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Narasimhan即將以780萬美元的遣散費離職。他還將獲得本財政年度的按比例計算的年終獎金,假設他達到了支撐該獎金的業績目標,這筆獎金可能約為200萬美元。
在他離職的當天,他仍持有價值數百萬美元的股權獎勵,截至週二收盤,這些獎勵計劃在未來幾年內歸屬,其中一些與業績結果掛鈎。星巴克的監管文件沒有具體説明這些獎勵將會如何處理,公司發言人拒絕對此發表評論。
上市公司高管通常在無故被解僱時至少會獲得部分未歸屬股票獎勵的支付。
納拉西姆漢在星巴克的任期不到兩年,他是由舒爾茨從消費品製造商雷克特·本基塞集團有限公司中挑選出來的。尼科爾自2018年以來一直領導Chipotle。他將在9月9日開始在星巴克工作。
舒爾茨,71歲,曾三次擔任他創辦的連鎖店的首席執行官。他目前是名譽董事長,淨資產為55億美元,根據彭博億萬富翁指數。
摩根大通公司和由艾略特投資管理公司支持的Tyko Capital,為曼哈頓西側的豪華塔樓提供了近12億美元的融資。
開發商表示,貸款方已完成對One High Line的再融資,這是一對扭曲的塔樓,包括豪華公寓和一家酒店。摩根大通提供了高級抵押貸款,而Tyko則負責夾層融資。