餘杭區招的8個人基本會是未來數字政務時代第一批技術型官員_風聞
寻龙无奇策-大陆北方网友2020-08-27 09:56
@盧詩翰 :# 街道辦招 8 人全是清北畢業生 # #V 光計劃 #
街道辦招 8 個人全是清北畢業生這事好多人討論,但大家都沒討論到點上。
因為所有人只看見了明面上的街道辦,覺得這是一個不起眼的基層崗位,卻忽視了這兩年互聯網時代,城市間的差異化。。。
1 招人的這個街道辦,是杭州市餘杭區,而餘杭區我要科普一下
阿里巴巴的總部,就在餘杭區 ~~ 去年餘杭區的財政收入是 726 億。
可能有人對這個數字沒概念,簡單來説,寧夏,青海這幾個經濟弱省的全省收入都沒這麼多 ~ 哈爾濱算知名城市了吧,兩個哈爾濱市才有這個收入 ~
而且這個數字還在高速增長中,接下來幾年可能還會超車甘肅,吉林,黑龍江這幾個省 ~
所以,單從經濟角度來看,一個區收入頂一個省,那這個區街道辦應該是去對標 ~ 市級單位? [ 允悲 ] [ 允悲 ] 清北畢業生去市級單位,這樣一看是不是就自然多了?
2 餘杭區是國內數字化政務標杆
這兩年有很多數字化技術用於政務升級的
比如," 最多跑一次 “,他的實現前提是多部門信息聯網,落地試點是在杭州,成功後再推行到全國的。
浙政釘,” 一次都不跑 " 這幾個項目,也是杭州先試點,之後各地學習推行的
阿里的城市大腦項目,也是在餘杭這幾個城區先試點。
簡單來説,國內最新的數字化政務,試點就在餘杭這幾個區
怎麼將概念化技術和現實中政務結合改進,出現問題怎麼和阿里這些技術供應商溝通?
你覺得一個傳統官員,能懂大數據,能和那羣直男技術員溝通?
未來成功了,全國其他省市來學習考察的,還是這幾個區
到時你怎麼和大家快速科普?沒一定的技術理解根本不可能
從這個角度來説,餘杭錄取的計算機理論和區域經濟學專業的畢業生,完全對口啊。
這種試點先鋒,未來推向全國的榜樣區,提前給高配置團隊,理所應當啊。那些清北畢業生才是真的有眼光好吧。
**@盧詩翰 :**剛剛科普了杭州餘杭區街道辦為啥會有一堆清北報名的原因後,有人發了我一個圖
" 那為啥深圳這邊街道辦也有哈佛的報名呢?"
其實是同樣的原因,深圳這個哈佛畢業的街道辦副主任,你別看她是街道辦啊
重點是,這是南山區街道辦
餘杭區是阿里總部
南山區則是騰訊和大疆這些公司的總部 [ 允悲 ] ~
南山區去年財政總收入 1665 億,和杭州餘杭區一樣,一個區頂你三個省 [ 跪了 ]
這種超級強區的街道辦,完全不能當你家樓下的街道辦來看待 ~
或者説,互聯網時代,因為超級巨頭們跨區域甚至跨國吸金的能力,各區域間的差距已經超乎很多人想象範疇了。以前一個市收入能頂一個省就是經濟強市了 ~ 現在一個區收入就能拉平三個省 [ 允悲 ]
一個街道辦的管轄資產,可能超過你一個市,這種街道辦你給博士團隊配置完全應該的啊,一般大學畢業的本科生根本 hold 不住。
而這批人員的發展來説,他們的才華也得到了挺好的發揮,他們基本都是對接服務超一線企業,作為數字化政務先鋒去探索新方向的,有基層管理經驗,有和國際化企業打過交道,理解跨區域型產業發展需求,
這批人員基本會是未來數字政務時代第一批技術型官員。
**@盧詩翰 :**白天説了杭州餘杭和深圳南山兩個超級區之後,有人詢問那這些區街道辦具體做什麼
現在就講一下這種超級強區街道辦乾的事情和一般街道辦有什麼區別
一般人印象中,街道辦是基層崗位,每天就解決民事糾紛,離婚家暴,鄰里吵架,組織小區廣場舞比賽什麼的,是養老部門 ~
(經評論區科普,現在三權下放改制后街道辦事情早就很多很多了 ~)
但,餘杭區和南山區這種街道辦的畫風就比較硬核了
(事實上,除了這兩個,我認為北京中關村這種地方的街道辦很可能也類似)
南山區粵海街道辦,騰訊總部所在地,有一百多家上市企業,總市值 4.3 萬億,2018 年營收約為 2.03 萬億 ~
這個經濟體量能看齊個別省份了 ~
這個街道辦乾的活是什麼呢?
1 最基礎的,傳遞政策服務好企業,解決當地企業員工的落户,子女教育等問題,這個沒啥説的,常規操作 ~
2 搭建平台,促進大企業和中小企業合作機會,這也沒啥説的。
3 幫助小微企業融資,比如在疫情期間,組織了兩場銀行企業對接活動,落實了 3425 萬元融資需求 ~
這種就需要街道辦對小微企業的商業模式和發展情況有一定理解了,所以他們自己也在不斷學習雲計算,區塊鏈和 5G 的信息 ~
(大哥你們這是 VC 吧 )
4 配合上級完成企業引進,比如引入 ARM 以完善芯片相關產業鏈,
" 目前我們也在聯繫引入一些海外的芯片研發團隊,具體到負責芯片生產的某個環節的(團隊)都有。"
引入工作是南山區招商局做的,但街道辦事處要跟進後續落地
(從這個角度看,南山區招商局也是卧虎藏龍呀 ~)
總之,如果還是傳統公務員,電腦不會英語不溜,5G 雲計算啥都不懂的,這些活肯定是幹不了的。
名牌大學的學習能力,對新興產業有充分了解,應該是以後這類崗位的基礎配置。
摘ZAKER新聞
