勞務派遣是一件關係國家前途、民族命運的大事_風聞

踐行學習強國，但是看書多了大腦興奮，難以入睡，刷一會B站，結果看到一個讓我無法入睡的消息。

説東莞發生了一起惡性案件，一個年輕人因為被黑中介扣了工資，動了刀子。

我不能替那個年輕人辯護，我不是律師！

我來説説我瞭解的所謂的中介：

1、打工人如果試圖直接去企業，大概率會被拒絕！

2、中介會收取費用作為介紹費！

3、中介會扣除打工人的部分工資作為管理費用！

上面3點，正規的好一點，收的少點，不那麼正規的，那就難説了。至於所謂的“黑中介”為什麼能夠大搖大擺的把店面開在大街上，那就是懂的都懂。

這看起來很美！

1、企業規避了扣押工人工資的風險，保證了所謂的工人穩定性！

2、養活了新的GDP創造者：中介公司！

但這是一條死路！是一條工業化的死路！

首先、請各位坐在台上的人仔細想一想：日本人在將勞務派遣發揚光大之後，在工業能力上是提升了還是下降了？

為什麼？因為：

從那之後，日本人就喪失了決心！

從那之後，日本人就喪失了堅韌！

從那之後，日本人就喪失了智慧！

只有缺了這些東西的人才會在“佔據工業生產總成本5%”以下的勞務費用中想辦法增加利潤！對於社會上層來講，“艱難困苦玉成於汝”難道不成立？

鴻海擁有幾百萬員工，有任何一種“自己的產品”佔據市場麼？絕不可能發生這種事情！因為鴻海的老闆-郭台銘這種人從未有過迎難而上的勇氣！他也絕不會有！

勞務派遣這股歪風邪氣如果得不到有效遏制！那就表明：超過一半以上的中國打工人在工作中即不能得到合理的報酬來養家餬口，也不會擁有鍛鍊自身工作技能提升自己工作能力的機會！基於這種矛盾衍生的什麼“佛系”、“躺平”、“小三”、“戾氣”只會上升，絕不會下降，額，當然有下降的：出生率！

通過“勞務派遣”被扒了一層皮的工人，會有心氣鍛鍊自己的技藝？

通過“勞務派遣”來規避和逃避“企業對員工的責任”的企業老闆，會有心氣提升自己？

其次，現行的高中強制減少50%少年人，試問：這些人長大後面對“勞務派遣”的工作，會有心氣來認真養育下一代？

日本現在去年80萬新生兒！

中國去年多少現在還不確定，但是公安部公佈的登記數量只有1200萬！

是不是説，這1200萬在幾年後有一半可以讓他們不考慮“成家立業養育後代”？而至於上大學的呢？上海北京這樣的大城市裏年輕大學生結婚率是多少？

為了利潤，連民族近在眼前的未來都不用考慮是麼？

客觀點來説，勞動兩法能不能和歐洲的比？不説大了，能不能和德國的勞動領域的法律法規相比？就這樣還要通過黑中介來惡意規避法律責任、社會責任！這樣的企業能夠成長為民族復興的支柱？

滑天下之大稽！

​今年上半年對美出口又創新高！

他們自稱賺不到錢！

這是因為他們的心思都花在“如何有效的削減人工費”這件事情上了！自己幹了什麼自己心裏有數，這種人掙了錢不是求神拜佛就是投資移民，當然想不到美國人會大舉濫發美元！

鄙視“主人翁精神”的企業主，每天都在提防着自己廠裏的工人，怎麼會有心思關心“美元濫發”，美元在他們這樣的人心裏大概還叫“美金”吧！

新自由主義那一套通過“削減特定人羣負擔的責任和義務”的方法，絕不會長出好果子。