大力催生，卻收效不大的國家_風聞

家家有本難唸的經

今年6月，國家關於鼓勵生育三胎政策正式實施，標誌着計劃生育政策再一次進入了一個新的階段。

從2020年第七次全國人口普查數據看，相比於六普人口數據，2020年總人口數增加了7206萬人，年均增長率為0.53%，比2000年到2010年的年平均增長率0.57%下降0.04個百分點。

雖然人口增長的速度持續放緩，不過人口總量終歸還是呈現出一個向上的趨勢。只從結果而言，多少也可以認為2016年放開的二胎政策，為我國人口的持續增長作出了正面的貢獻。

只是讓廣大年輕人難以釋懷的，不是可能到來的老齡化和少子化的未來，而是沒等連一胎都還沒有提上日程的自己完全消化掉二胎政策的衝擊，半路就又衝出來了個鼓勵三胎的生育政策。

年輕人苦催生久矣。比起對於人口數的影響，新的生育政策能對我們的生活帶來的最大的影響，可能就是有了政策撐腰的父母們，以後在催生催婚的事情上又能多了一個理由；以及節假日回家時面對父母愈加心切的催生言論時，如何搪塞的頭疼。

事實上，被父母的催生言論困擾着的不是隻有中國的年輕人，小日子過得不錯的日本年輕人也不得不面對來自父母的催生，而且無獨有偶，在我們身上發生過的橋段，也同樣存在於日本年輕人的日常裏。

“催生”在日語裏有多種表達方式，最為言簡意賅的一種，就是完全用漢字表示的“孫催促”，直接看漢字就能知道，這是“催着要孫子”的意思。這下子不僅催生的表面意思表達了出來，連催生背後的“主使”都一目瞭然了：除了父母，誰還能急着要抱孫子呢？

受儒家文化影響深刻的日本父母，有時也會站在孝道的位置上勸説子女“是時候看一看孫子的樣子了”，在此基礎上還會有日本父母藉着打電話的、發郵件的機會有意無意的暗示“孫子”的，甚至會特意把子女叫回家裏，只是為了提醒“把生孩子提上日程”。

對此，希望能為雙親盡孝的人會選擇服從，但也有一部分的日本青年人“深感壓力”：

“難不成催生才是父母的主業？”

“總是催着生孩子，煩死了。明明沒什麼用還總是打電話，又沒有什麼遺產，還總是在強調長男的重要性……”

不僅僅是催生的內容，連催子女趕快生孫子的方式都是如出一轍，**在着急抱孫子的問題上，中日的父母們都有着同樣的期待。**和國內青年們面臨的困境一樣，日本的年輕人也處在一個想逃也逃不掉的尷尬處境中。

在着急生孩子這個事情上，到底是什麼原因，讓父母和子女之間出現瞭如此大的分歧？想要讀懂為什麼在日本也會出現催生的現象，就要先熟悉熟悉催生的人，和被催生的人的故事了。

刻舟求劍不可取

想要理解為什麼日本的父母也會催生催個不停，首先需要關注的，就是發出催生言論源頭的父母們。

事實上，之所以要把催生的主力軍們拿出來單獨説説，也不只是因為日本父母為了抱孫子能做出什麼花式催生的活，更加重要的，是兩代人的成長經歷和社會背景相差的不只十萬八千里。

現在飽受催生折磨的，大部分還是20-30歲前後的青年人，以子女的年齡層為基準向前推算的話，現在催生催得最厲害的日本父母，就是出生於60年代末、70年代初的日本了。

要説這一代父母，其實是非常幸運的。相比起他們的父輩，經歷了戰後30餘年的發展，日本已經渡過了戰敗後混亂期和重建期，逐漸走出了被美軍軍管和GHQ佔領的陰影。

進入60年代以後，伴隨着日本國內基礎設施建設、金融資本自由化，以及當時日元匯率較低的優勢而帶來的大量出口，日本的GDP增速始終保持在10%左右的水平。在被世界稱讚“東洋奇蹟”之後，表面上謙遜的日本人也繃不住了，欣欣然地開始接受高度經濟成長帶來的生活富足感。

在這樣一個乘上了東風、擋也擋不住的快速發展的時代背景下，現代年輕人的父母們來到了這個世界。

一方面，60年代到70年代的高度經濟成長期雖然結束了，但隨後以田中角榮提出的“日本列島改造論”為代表的基礎設施改造計劃依然在穩步實施，日本國內的內需始終在被創造着；而另一方面，自60年代開始的日元匯率低下，始終為日本的外貿出口提供了強勁的競爭力。

從纖維製品摩擦，到70年代鋼鐵輸出摩擦，再到80年代汽車、半導體產品出口摩擦，美國人被對日本超過500億美元的貿易赤字搞得很沒面子。氣急敗壞的美國人先是搬出了《對敵通商法》限制日本對美出口，隨後又在被日本半導體產品打到手足無措的時候，通過廣場協定直接拉高了日元的匯率。

但來自美國人的經濟打擊並不能挫敗日本人發展的勢頭。廣場協定帶來的不僅僅是日元匯率上升，還有因為日元購買力上升所導致的資本過熱流動和土地價格的高騰。

消費主義在日本的泡沫經濟期開始抬頭。但支持消費主義的，終歸還是需要一定的物質基礎。進入20世紀80年代以後，日本應屆畢業生的首月工資始終保持着較高速度的增長。以日本女性大學畢業生為例，1982年時首月工資水平為11萬9千日元；1986年泡沫經濟中期時，首月工資水平上升至13萬8400日元；及至1991年泡沫經濟崩壞，首月工資也在10年間漲到了17萬2300日元的水平，首月工資的增長率始終保持在最低3%的速度以上。

**☉**來源：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」

在一個工資有保障、就業壓力不大，同時還能親身參與到經濟進步和發展的時代裏，步入適齡婚育年齡的父母一代人在生孩子的問題上，可能並不會認為是什麼特別讓人顧慮的事情。

但時代總是在變化的，同樣是生孩子的事情，放在今天可能就會大不一樣了。

瞻前顧後，如履薄冰

相比起現在催生催得厲害的父母，那些被催生的年輕人可能才是更有話説。

如果説過去經濟快速發展的時代有多麼讓日本人懷念，那麼對於經濟一直以來沒有什麼起色的現代，日本人就有多麼的遺憾和躺平。

雖然泡沫經濟的崩盤所帶來的房地產崩盤、貨幣流動性大幅收縮，以及銀行破產重組等等，把無數日本人從消費主義的美夢中硬生生地拽了出來，但經歷過日本黃金時代的70年代父母們，還是能夠懷着“日本又站起來了”的滿足和自豪感，在泡沫經濟崩壞和褪去的後泡沫經濟期裏，生下了現在逐漸步入社會的日本90年代人。

和他們的父母輩一樣，這一代人也同樣是踩着黃金時代尾巴來到這個世界上的。但是不僅僅是這一代人，甚至是他們的父母一代，都沒有能夠想到，這一次黃金時代的離去，竟然足足有20年之久。

泡沫經濟崩壞帶來的影響是衝擊性的。除了我們耳熟能詳的日本房地產崩盤和金融地震以外，最能夠對普通人帶來影響的，其實還是最為基礎的就業問題。

一方面，企業願意招收的新人開始縮減。泡沫經濟崩壞後，應屆大學生招聘人數從1991年約84萬人的峯值，下降到了1997年的近39萬人。

另一方面，即使艱難地從千軍萬馬中殺出重圍，新入職的社畜依然要面對慘淡的工資現實。在工資上，儘管新一代的年輕人們已經在工資水平上超越了自己的父輩，但沒有了顯著增長，反而在30萬日元的前後左右橫跳。

**☉**來源：厚生労働省「毎月勤労統計調査」

泡沫經濟的崩盤，帶來的是終身僱傭制和年功序列制度的破產。原本是作為促成70年代經濟騰飛的秘密手段的終身僱傭和年功序列的制度現在反而成為了企業的燙手山芋。團塊世代入職的大量在籍老員工不僅增加了企業維持的成本，另一方面想要解僱元老同樣是難上加難。努力在夾縫中尋找解決途徑的日本企業最終想出了一個折中的辦法：臨時工。

進入2000年後，90年一代也開始逐步走向社會，但泡沫經濟崩盤的餘波並沒有完全消失。出於成本縮減的考量，以及業績下滑的影響之下，從1996年開始各大企業也放棄了與大學簽訂接受應屆畢業生的“就職協定”，轉向提前給予內諾聘用的“內定”模式。

而另一方面，實習生制度的引用，以及派遣員工制度的設立，進一步讓應屆求職生的內心壓力劇增。**從20世紀80年代到現在，**日本非正式僱傭勞動力比例已經逐年上升至37%的水平；而於1999年設立的實習生制度，更是讓年輕人見識到了人肉乾電池的實質。在3個月的實習期內，倘若實習生不再能“發光發熱”，那麼最後的結果，就會是像乾電池一樣即用即換。

**☉**來源：総務省統計局「労働力調査」、「労働力調査特別調査」（2月）

僱傭不穩定，長期僱傭制度解體，經濟不景氣和工資水平的上下徘徊，使得信心滿滿的90年代一代人衝進21世紀後，發現自己面對的不僅僅是從來沒有過的就職冰河期，連父母一代人深信不疑的終身僱傭制，和成果主義的年功序列制也走到了盡頭。大量找不到工作的青年人只得選擇打工或臨時工作，極端一部分人走向自閉，成為了啃老族的一員。

相比於見證了日本向上發展的父母一輩，如果能有一個安定和充滿希望的生活和未來，相信那些被催婚催生的日本年輕人們也會有一個更加乾脆利落和充滿自信的回答。

生育生育，要生也要能育

經歷過日本上升期的70年代一輩人，在他們的認知當中便理所當然地對未來抱有希望。但實際經歷了失去的二十年的日本90年代的新生一代，可能很難和父母共情到同一個頻道。這也是為什麼在老一輩喋喋不休地想要抱孫子的時候，被催生的年輕人總是難以接受的原因之一。

但回過頭來反看催生這件事情本身，與其説是兩代人在社會意識和價值觀上的存在矛盾和衝突，不如説是兩代人在生育這件事情上的側重點有着很大的不同。

生育生育，要生也要能育。生孩子不僅僅是生下來就萬事大吉的事情，對於一個生命也應該負起責任，而撫養成人的過程，就是“育”的部分了。

在物質條件已經富足的當下的日本社會里，生一個孩子並不會成為特別大的問題，讓日本青年人真正頭疼的，是孩子的養育。正如大部分日本年輕人表達出的態度一樣，“經濟上不是不能負擔，而是實在是沒有多餘的精力和時間”。“生育”，在現代的社會里越來越成為了一件奢侈的事情。

兵來將擋，水來土掩，哪裏有問題就解決哪裏。意識到了這個問題的日本政府，顯然也跟進了一系列利生利養的政策和制度。正如我們之前在討論日本社會高齡少子化的文章中介紹過的一樣，從一開始通過減免税收的方式鼓勵婚育，到生育時提供近一年共計50萬日元的生育補貼、幼兒階段教育無償化，再到子女就學、義務教育期間每月補助的1萬到3萬日元的兒童補助，小孩成長過程中所有可能經歷的階段都被涵蓋在了經濟支援的範疇裏。

能夠預想到的客觀不利因素，政府都在制度規劃上想方設法地排除了，就剩下來人手把手指導生育步驟了。但喂到嘴邊的促進生育利好也仍然改變不了當代日本年輕人不生的念頭。

主觀上沒有希望的話，即使是再完善的條件，可能也很難實現期望的結果。經歷了半個多世紀發展的日本，已經從發展中國家進入了發達國家。沒有經歷過上升期的90年代日本青年人，在面對着處處完善的社會時，內心深處也很難再迸發出像70年代的父輩們一樣，為了更好的生活而燃燒自己的激情。改善工資水平，讓更多的人有穩定的工作，這樣一來可能還有希望讓現代的青年人從躺平的狀態再爬起來。

話又説回來，國內的三胎政策也已經逐漸鋪開，而攀枝花做了第一個吃螃蟹的地方。

重賞之下有沒有勇夫，我們也不得而知，不過比起想方設法地催人生孩子，是不是也要考慮考慮怎樣調動起年輕人們的熱情呢？

上下滑動查看參考資料：

全國人口共14億1178萬！第七次全國人口普查結果公佈_鳳凰網房產_鳳凰網https://ishare.ifeng.com/c/s/v002uuwUC00PW-_eEOn80zbWd25k84AIg0VQsTA-_VcUalsak__（8.8.21閲覽）

統計局ホームページ/労働力調査　長期時系列データhttps://www.stat.go.jp/data/roudou/longtime/03roudou.html （8.7.21に閲覧）

早わかり グラフでみる長期労働統計｜労働政策研究・研修機構（JILPT）https://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/timeseries/index.html （8.6.21に閲覧）

令和3年版 少子化社會対策白書　全體版（PDF版） - 少子化対策:政策統括官（共生社會政策擔當） - 內閣府https://www8.cao.go.jp/shoushi/shoushika/whitepaper/measures/w-2021/r03pdfhonpen/r03honpen.html （8.10.21に閲覧）

文章用圖：圖蟲創意

本回完

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