業績造假、逼迫員工貸款投保273萬,保險真的賣不動了嗎?_風聞
深氪新消费-深氪新消费官方账号-聚焦新经济,关注新消费、新零售等领域的商业进化2021-09-04 14:17

**這是深氪新消費第515期分享:**曝曬在陽光之下的“自保件”,需要一個新的解決出路。
作者|沐九九
編輯|黃曉軍來源|深氪新消費[ID:xinshangye2016]
封面圖|網絡
平安保險火了。
前段時間,一位自稱在平安人壽保險公司重慶分公司工作了11年的老員工,實名舉報重慶平安人壽以各種手段誘導、逼迫代理人給自己和家人投保19份保單,保費共計273萬。
隨後,關於#中國平安員工實名舉報公司業績造假#的話題登上熱搜,閲讀人數超8800萬,參與討論3719條。

圖源:微博截圖
在相關媒體報道評論下面,不乏有人指出“平安保險逼迫購買自保單,我有證據”。
事件曝光後不久,平安人壽也第一時間成立專項工作小組,對事件進行核查,並積極和當事人進行溝通。
繞了這麼一圈,作為今天的主角—“自保件”究竟是什麼玩意?

“你自己籤的,怪誰。”
#中國平安員工實名舉報公司業績造假#話題下,在一眾批評指責之中,出現了不一樣的聲音:這件事責任不在平安保險,在員工自己。
新聞報道之下,有一網友表示:“這個不存在逼迫,你自己不簽字不同意劃款誰也拿你沒有辦法。”
事件就此反轉?説到底,還是和“自保件”本質有關。
所謂“自保件”,即視頻中許英瓊所説的“自殺保單”,指保險行業中,保險代理人為了佣金、提成或者轉正,為自己或親屬購買的保險業務。
此前,一位離職的保險代理人就曾告訴深氪新消費,“自保件”是行業內部心照不宣的存在。
因為在保險公司看來,“自保件”是一個雙贏的存在。員工簽訂“自保件”後,公司獲得業務,員工得到利益提成。
不知不覺中,新員工入職培訓期間,領導便有意讓新人簽訂“自保件”以表忠心,甚至部分作為衡量轉正的標準。
知乎上就有網友表示,在加入平安保險不到兩個星期,就有老員工告訴他當月簽單(即“自保件”)能快速轉正,否則影響轉正時間,更有網友直言“在有自保件的基礎上轉正真的很簡單”。


圖源:知乎截圖
這樣一來,“自保件”和轉正扯上了鈎,而所謂的“雙贏”只是披了一件色彩斑斕的外衣。
“自保件”就像個坑,你進去了試圖跳出來,很難,也很容易滑坡把你填在裏面。
在許英瓊這個事件中,273萬令人震驚,19份保單讓人錯愕。更何況,許英瓊也直言,如今因為“自保件”,自己已負債百萬。
購買26份“自保件”,許英瓊先後申請了平安銀行的“白領貸”和“循環貸”,總共貸款110萬元,每月利息8000元。
直至後來不堪重負,她只得選擇退掉部分保單,3單虧損近14萬。
負債買保險,許英瓊不過滄海一粟。
保險代理人忽略保險真正價值,以及經濟承擔能力,白買一堆不實用“自保件”,欠一身債的比比皆是。
此前,在知乎上就有網友提問“在家裏經濟條件不富裕的情況下,父母成為保險代理人後,購買了各種商業保險,導致家庭欠債幾十萬,真的值得嗎?”
所以明明看起來是個坑的“自保件”,保險代理人為什麼又前仆後繼往前跳呢?
其實,這是保險代理人不斷湧現的焦慮。

不知從什麼時候開始,“保險不好賣了”成了談起來就直襬手的事。
老張是一位保險代理人,他告訴深氪新消費,曾經並肩作戰的同事們大多已經離職跑路,自己如今也有了離開的打算。
畢竟,保險賣不動了,現實卻需要新的出路。
如今試圖在別處尋找出路的這些保險代理人,當初同樣在保險上看到希望。
2015年,保險從業資格考試取消。隨之而來的,是保險業的急速擴張,保險代理人從業人數由2014年的325萬增長至2019年的973萬人,擴充了648萬人。
“到處都是賣保險的”成了常態,保險好賣賺錢也成為共識。
疫情衝擊下,迴歸至健康和意外的關注,本該成為消費者心頭好的保險,卻不小心撲了空,連帶保險代理人也為之失望。
2020年年末,保險代理人從業人數出現近幾年來首次下滑,流失130.2萬人。
保險真就賣不動了?
比起相較於買基金之類的投資行為,保險對於很多人而言是一種消費行為,短期內看不到太大的回報。而在疫情結束短期內,手中擁有中許多現金流,是人們思考更多的問題。
在保險上,消費者看不到太大的希望。
近幾年來,能夠為買賣雙方帶來利益的好保險越來越少。
在保險公司激烈競爭下,各家保險公司的產品差異性逐漸縮小,各類型產品之間的競爭也越發激烈,健康險、重疾險等也越來越迴歸至保障本身,而傳統的高收益理財型保險產品也早已沒了蹤跡。
各家保險公司的“精細”化競爭,讓消費者逃之不已,然而卻喂肥了一批截胡的人—保險經紀人。
和“保險代理人”只代理一家公司保險產品不同,“保險經紀人”可代理多家保險公司產品,替消費者提供最優保險組合方案,在售前、售中和售後為客户提供全流程跟蹤服務。
不少消費者告訴深氪新消費,比起找保險代理人買保險,更傾向於保險經紀人。
市場需求趨勢下,保險經紀市場規模也在不斷擴大。
百度愛企查顯示,截至目前,我國有超過2萬家保險經紀相關企業。而有數據顯示,在2020年相關企業新增註冊量達1.04萬家,同比增長41%,這一趨勢有望持續發酵。
在保險交易市場上,如果保險代理人站在保險公司,”賣方“的角度去銷售,那麼消費者同樣希望有人能站在他們的角度,為他們的利益考慮。
保險經紀人,不過是應運而生。這個”運“,是需要,也是時機。
保險代理人的“排他性”,讓其不被接受,而這一切的根源,實則是持續近30年的保險代理人制度。
1992年,打破壽險盈利需5-7年的美國友邦進入中國,其創立的保險代理人制度,也逐漸被國內保險公司所模仿。
保險代理人制度,類似金字塔式多層級組織發展模式。“能力”越高者,越處於金字塔頂端,獲益也最多。

圖源:保險觀察
有意思的是,處於金字塔頂端的人,和業務能力高的人,並沒有劃上等號。
這和保險代理人制度的各層級長期利益捆綁關係有關。處於金字塔非底層的人員,可通過帶團隊來獲利,而後不斷把自己推向金字塔頂端。
如此一來,”聰明“的保險代理人更熱衷於增員而非提升業務能力。
保險代理人,也越來越混亂。

結語
許英瓊之事無疑將”自保件“曝曬在陽光之下。
如今,這事也有了定局,平安保險回應將開除相關涉事人員。但購買“自保件”,早已不單單是逐利的工具,其背後其背後更深層次的是保險代理人的恐慌,保險公司改革的迫切。
消費者不買賬,保險經紀公司截胡……代理人賣不好保險,在不斷指向其本質。
傳統的保險代理人制度已經過時,保險公司迫切需要改革,否則賣不動保險的代理人終究跑路去向別處,甚至是競爭對手。
此前,有媒體報道,跑路的132萬代理人裏,其中有一部分人羣流向保險經紀公司。
因此,傳統的保險代理人制度是要走向獨立代理人制度改革,還是轉而服務客户,都是保險公司需要思考的問題。
參考資料:1.財經天下週刊《130萬代理人,放棄了“賣保險”》2.《自保件是什麼鬼,“保”的到底是什麼?》3.《保險公司一直在招人,原因是在招客户?看問題還是要看深一點!》
