國常會:部署實施“十四五”規劃《綱要》確定的重大項目
None
國務院總理李克強6月9日主持召開國務院常務會議,部署推進實施“十四五”規劃《綱要》確定的重大工程項目;確定深化公立醫院薪酬制度改革的措施,更好調動醫務人員積極性,更優服務人民羣眾。
會議指出,“十四五”規劃《綱要》確定了一批具有戰略性、基礎性、引領性的重大工程項目,涉及科技攻關、基礎設施、生態建設、民生補短板、文化傳承發展等重點領域。各地各部門按照黨中央、國務院部署,做好項目實施準備,細化支持政策,絕大部分項目陸續啓動。當前國內外環境不確定不穩定因素較多,要堅持不搞“大水漫灌”,保持宏觀政策連續性穩定性,增強針對性,保持經濟運行在合理區間。會議要求,要尊重經濟規律和市場化原則,統籌強基礎、增功能、利長遠、惠民生、防風險,推進重大工程項目建設,在發揮好消費基礎作用的同時,更好發揮有效投資的關鍵作用。一是加強前期工作。將重大工程落實到具體項目,科學制定實施方案,分年有序推進,形成開工一批、投產一批、儲備一批的良性循環。二是統籌中長期發展和年度經濟運行,加強政策支撐和要素保障,合理把握今明年投資力度,根據形勢變化適時合理調整。三是處理好政府和市場關係。深化“放管服”改革,減少不必要審批,保證項目儘早開工、資金高效使用。四是發揮中央預算內投資等政府投資帶動作用,充分調動市場主體、社會力量參與重大工程。五是對真抓實幹、成效明顯的地方加大激勵支持,對項目推進不力的加強督促。強化監管,確保工程建設質量。
會議指出,廣大醫務人員守護着人民生命健康,在抗擊疫情中作出了突出貢獻。要深化公立醫院薪酬制度改革,保障醫務人員合理薪酬待遇,進一步調動他們服務羣眾積極性。一是有關部門要在確保羣眾就醫整體負擔不增加等基礎上,動態調整公立醫院薪酬水平。各地要綜合考慮不同醫院工作量、服務質量等因素,合理增加薪酬總量。二是落實醫院內部分配自主權。統籌考慮薪酬總量及相關因素,完善崗位績效工資制度,也可自主確定其他更有效的分配模式,向關鍵和羣眾急需崗位、業績突出的醫務人員等傾斜,推動更好解決看病難問題。
會議還研究了其他事項。
