羣聚感染後不考慮停工，台灣電子廠竟要求員工“先上班再測核酸”

綜合“中時新聞網”等台媒報道，封裝測試大廠京元電子竹南廠暴發羣體感染後，廠商緊急大規模快篩。截至3日晚間11時，共篩檢1915人，快篩陽性51人，苗栗縣衞生局指出，感染新冠病毒的51人中有3名為台籍員工，其餘為外來勞工，陽性率達2.58％。

不過京元首日快篩居然未保持安全社交距離，遭大批民眾罵爆，稱恐引發新一波羣聚感染。對此，京元也改善快篩作業流程，4日改以搭棚、座椅間格方式拉大社交距離。董事長李金恭表示已對外來員工管理單位要求加強管制，但他同時表示暫不考慮停工。

台媒稱，京元電子稱不會停工的説法引發苗栗民眾恐慌，苗栗縣議員曾玟學也在臉書展示京元內部信件，顯示在疫情擴散之際，廠商竟叫員工來上晚班，隔日上午才做快篩，該信件更強調“告訴員工此次是外勞羣聚造成，今天會把所有外勞普篩完畢，今後只有陰性允許進線，且產線穿無塵服戴口罩是安全的。”曾玟學評論道，這決策“真的是服了”。京元則回應，已加強防疫管制措施。

曾玟學痛批，台灣快篩有偽陰性的可能，且無塵口罩就不具備醫療口罩的防護能力，更怒斥京元電“還沒篩過的人為什麼先被call回來上班，這跟今後只有陰性允許進線不是相違背？直接自己打臉嗎？還是説產線不能停才是第一優先守則？員工的健康安全都可以彈性配合？”

曾玟學強調，京元電子現在要做的事情很單純，就是切實分流、切實隔離、切實防疫。讓員工可以居家上班、可以分流上班的就居家、就分流，不同廠的快篩也要分流。再來是要把安全的區域和跟尚有風險的隔開，並讓每一位員工都能戴好醫療口罩，減少接觸，保持社交距離，而“事件發生到現在，除了早上兩位出來拍照比讚的，看不到公司高層出來面對社會，坦承面對跟有所作為，才能真正安定人心。”

報道稱，針對防疫措施與不停工挨批，京元電子董事長李金恭今表示，已強烈要求管理單位針對外勞加強管理，如宿舍區域活動須遵守防疫規定、禁止外出，否則就解約。李金恭並強調，停工茲事體大，會做好境內外生產線規劃跟管理，此次全面篩檢的目的就是讓廠內不發生感染問題。

台媒稱，京元電子暴發羣體感染後，目前對晶片端出貨暫無重大影響。不過，有專業機構指出，後續要注意疫情是否會擴大，境外客户若擔心台灣疫情擴大，使後續供貨受到影響，將訂單移轉至台灣以外的廠商，這影響將不只京元電單一廠商，可能影響到台灣整體半導體產業，甚至其他電子業廠商，後續仍需密切觀察。

專業機構還認為，因外勞人員在竹苗地區流動性大，在竹科、台元、銅鑼、竹南等園區都可能與外界接觸，使得科技業疫情警報大響。京元電風暴讓科技業人心惶惶，鄰近廠商包括羣創、中美晶、智邦、聯合再生能源、京鼎等，都有聘請外勞在生產線服務，考量此次疫情引爆點在外勞，且他們就算在不同企業工作，私下往來、團體活動交流不少，面對疫情警戒升高，相關廠商高度戒備。