國會投票續簽具有里程碑意義的家庭暴力法案 - 彭博社

耶魯大學校園在紐黑文。

攝影師：克雷格·瓦加/彭博社

(美聯社) -- 國會已經更新了一項延長對家庭暴力和性暴力受害者提供保護的上世紀90年代法律，更新了具有里程碑意義的《防止婦女受暴法》，這項法律在黨派分歧導致其失效近三年後得以通過。

這項法案作為一項價值1.5萬億美元的政府資金包的一部分於本週通過，並由眾議院和參議院的成員多年努力後獲得通過。它肯定會得到喬·拜登總統的簽署，他在參議院時曾參與制定這項法律。

貝絲·哈馬克曾被譽為最有可能進入高盛集團全男性高層的候選人之一。

現在，據知情人士透露，她在這家華爾街巨頭工作了30年後選擇離職。

52歲的哈馬克曾被內部視為成為下一任首席財務官的首選，這對於一名女性晉升到銀行最高職位是非常罕見的。

即使在華爾街，男性主導大多數公司的情況下，高盛最高層缺乏女性一直是內部的痛點。該公司歷史上從未任命過女性擔任董事長、首席執行官、總裁或首席財務官。

上個月，高盛設立了投資銀行內部的兩個新委員會，突顯了這一挑戰。它選定了25名高管作為新興領導者，他們將在管理其龐大的交易和銀行業務中發揮作用。

只有三名女性入選，包括Hammack，一位前財務主管，最近擔任了該公司全球融資團隊的聯席負責人。

高盛承諾提拔更多女性擔任最高職務，多年來，Hammack一直是少數幾位在每次幕後討論中都入選的人之一。內部人士看到她填補了一些職位，這些職位本來會讓她成為華爾街上高盛最顯赫的人物之一。

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“高盛是一家制造全球最優秀高管人才的非凡機構。貝絲有着令人難以置信的30年業務轉型經歷，”TCW集團首席執行官、前同事凱蒂·科赫説。“她非常適合擔任下一個領導職務。”

總部位於紐約的高盛和Hammack的代表均拒絕置評。

更多經歷

在2021年未能當選首席財務官後，她轉任負責融資部門的最新職務。當時，該銀行高管解釋此舉是為了幫助她獲得更多經驗，管理一個能夠產生收入的團隊，為她日後擔任更高職位做準備。

Hammack在費城外長大，在費城證券交易所做過兩次暑期實習。她的父親霍華德·摩根是一位風險投資家，曾幫助億萬富翁吉姆·西蒙斯創辦文藝復興技術公司。她於1993年加入高盛，並開始在其交易部門中攀升。

她擔任過多種職務，涉及代理債券、利率和回購交易。她的崛起得益於她在2010年成為合夥人後處理監管機構和政府機構的能力。Hammack還擔任了財政借款諮詢委員會主席——這是一個具有影響力的華爾街團體，擁有美國財政部長的傾聽。“她是一位獻身於公司的獨特人才，”沃爾堡平克斯合夥人傑克·西沃特説。

2018年，Hammack被提升為財務主管一職引起了銀行內部的爭議。高管們對於交易部門是否能夠放走一位罕見的高級女性持不同意見，突顯了Goldman集團在努力實現高層多樣化方面所面臨的困境。

當時的首席財務官Stephen Scherr於2021年離職後，Hammack被調至銀行集團，公司領導層選擇了Denis Coleman作為下一任財務主管。

“Beth一直以深厚的智慧來處理業務，”Scherr説。“她是為數不多既擔任交易員又擔任銀行家的人之一。毫無疑問，她在公司的成功是這種多才多藝的產物。”

2012年，Isabelle Ealet成為公司首位領導一個重要部門的女性，當時她被選中領導交易部門。如今，Stephanie Cohen是銀行三個部門中唯一的女性負責人。她負責平台解決方案部門，該部門正在被拆除，因為Goldman正在收縮其對消費銀行業務的推進。

Cohen自六月以來一直休假，公司高管表示他們不指望她回來。公司發言人Tony Fratto去年表示，Cohen肯定會回來，“暗示其他情況完全不準確。”

Cohen沒有回覆尋求評論的消息。

耶魯大學決定恢復SAT和ACT作為本科入學要求，這是多年來首次要求學生提交標準化考試成績。

學校將從秋季開始實施這一變化，同時也將接受高級別課程或國際文憑考試成績作為SAT或ACT的替代方案，耶魯在一份聲明中表示。