Ramaphosa將南非反移民襲擊比作種族隔離策略-彭博社

西里爾·拉馬福薩

攝影師：Waldo Swiegers/Bloomberg南非總統西里爾·拉馬福薩將最近反移民自衞團體的暴力和恐嚇行為與該國種族隔離政府用來壓迫黑人的策略進行了比較。

南非對外國人的襲擊事件越來越多。上週，一羣人在約翰內斯堡北部的迪普斯盧特郊區用石頭和火燒死了一名津巴布韋男子。

貝絲·哈馬克曾被認為是最有可能進入高盛集團全男性高層的候選人之一。

現在，根據知情人士的消息，她在這家華爾街巨頭工作了30年後選擇離職。

哈馬克，52歲，曾被內部視為成為下一任首席財務官的首選人選 —— 對於一名女性晉升到銀行最高職位之一是一個罕見的提升。

即使在華爾街，男性主導大多數公司的情況下，高盛最高層缺乏女性一直是內部的痛點。該公司歷史上從未任命過女性擔任董事長、首席執行官、總裁或首席財務官的角色。

上個月，高盛在其投資銀行內部設立了兩個新委員會，強調了這一挑戰。它選定了25名高管作為新興領導者，他們將在管理其龐大的交易和銀行業務中發揮作用。

只有三名女性入選，包括哈馬克，一位前財務主管，最近擔任了該公司全球融資團隊的聯席負責人。

高盛承諾提拔更多女性擔任最高職務，多年來，哈馬克一直是少數幾位在每次幕後談話中都入選的人之一。內部人士看到她填補了一些職位，這些職位本來會讓她成為華爾街上高盛銀行最顯赫的人之一。

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“高盛是一家制造全球最優秀高管人才的非凡機構。貝絲有着令人難以置信的30年業務轉型經歷，”TCW集團首席執行官、前同事凱蒂·科赫説。“她非常適合擔任下一個領導職務。”

總部位於紐約的高盛和哈馬克的代表拒絕置評。

更多經歷

在2021年未能當選首席財務官後，她轉任負責融資部門的最新職務。當時，銀行高管解釋此舉是為了幫助她獲得更多經驗，管理一個能夠產生收入的團隊，為她日後擔任更高職位做準備。

哈馬克在費城外長大，在費城證券交易所做過兩次暑期實習。她的父親霍華德·摩根是一位風險投資家，曾幫助億萬富翁吉姆·西蒙斯創辦文藝復興技術公司。她於1993年加入高盛，並開始在其交易部門中攀升。

她擔任過多種職務，涉及代理債券、利率和回購交易。她的崛起得益於她在2010年成為合夥人後與監管機構和政府機構打交道的能力。哈馬克還擔任了國庫借款諮詢委員會主席——這是一個具有影響力的華爾街團體，擁有美國財政部長的傾聽。“她是一位獻身於公司的獨特人才，”沃爾堡平克斯合夥人傑克·西沃特説。

Hammack在2018年晉升為財務主管一事在銀行內部引起爭議。高管們對於交易部門是否能夠放走一位稀缺的資深女性持不同意見，突顯了Goldman集團在努力實現高層多元化方面所面臨的困境。

當時的首席財務官Stephen Scherr在2021年離職後，Hammack被調至銀行集團，公司領導層選擇了Denis Coleman作為下一任財務主管。

“Beth總是以深厚的智慧來處理業務，”Scherr説道。“她是為數不多既做交易員又做銀行家的人之一。毫無疑問，她在公司的成功是這種多才多藝的產物。”

Isabelle Ealet於2012年成為公司首位領導重要部門的女性，當時她被選中領導交易部門。如今，Stephanie Cohen是銀行三個部門中唯一的女性負責人。她負責平台解決方案部門，該部門正在被拆除，因為Goldman正在撤出消費銀行業務。

Cohen自六月以來一直休假，公司高管表示他們不指望她回來。公司發言人Tony Fratto去年表示Cohen肯定會回來，“暗示其他情況完全不準確。”

Cohen沒有回覆尋求評論的消息。