在我看來，以優秀人才的標準來衡量，足球圈20年來大概只有鄭智和武磊_風聞

【本文來自《范志毅直播中回懟網友：踢得好才拿那麼多錢，是老闆給的又不是偷的》評論區，標題為小編添加】

中國足球走到今天這一步，從業者不夠“聰明”成為了主要原因。在我看來，以優秀人才的標準來衡量，足球圈20年來大概只有鄭智和武磊，在自身素質上是足夠優秀的。

我採用的評價標準是：即便鄭智和武磊不踢球，幹別的行業也應該是很優秀的。中國只有兩個亞洲足球先生：范志毅和鄭智。

儘管範大將軍在球場上的威名比鄭智傳播更廣泛，但是鄭智的綜合能力其實遠遠超出范志毅，這是不爭的事實。

可惜的是，看起來鄭智既沒有資源，也沒有能力當上中國足球的話事人，那麼在可見的未來，中國足壇依然無法找到真正從專業體系與行政資源統合上的優秀人才，來改變中國足球的現狀。

需要看到的是，無論是日本韓國還是伊朗沙特，其足球行業的管理者，均由掌握大量業內外資源的強力管理者來進行長時間的體系化建設與改革。

韓國的鄭夢準、日本田島幸三、乃至目前主管越南足協的總理範明正，均是從自身國家情況出發，集合多方面國家資源，系統性打造足球產業與青訓體系，獲得了良好的結果。甚至卡塔爾足協由埃米爾親自管理後，也迅速在10年內崛起。

而我們雖然“足改”20年，但失去了國家體制內強管理的足球圈，卻越來越呈現如同香港迴歸意識形態20年不予管理的放任狀態，這才是中國足球每況愈下的病根。

中國的管理體制，在足球行業上其實本來擁有很強的體系化優勢，但在所謂的市場化改革後，足球淪為資本和少數人的“玩具”，從實德系、健力寶系、到恒大一統江湖，表面熱鬧的中國足球在披着市場化外衣後，越發與足球本身無關，足球可以代表商業、代表地方勢力、代表資本、就是不能代表足球。

足球近20年來，形象極為負面，以前的國足似乎還知道踢得差就要道歉，現在似乎道歉多了也就皮了，完全就是擺爛了，中國足球后備人才凋零的情況，他們雖然比誰都清楚，但能做到的非常有限，就是因為足球圈至今無法出一位能夠掌握中國體育資源頂層設計的人才。

反過來看中國男籃儘管這兩年也有所起伏，但在管理人才上並不缺乏，足球從謝亞龍開始一直到現在，除了韋迪時期成績較為穩定之外，話事人一直都處在瞎折騰的狀態，既沒有專業水準，也沒有管理能力，所以業內外才對足球抱有非常悲觀的態度。

中國並不缺乏優秀的管理人才，但在足球這片土地上，怎樣以專業水準進行