台灣紙王家族接班風雲錄：兄長傳棒給胞弟，董事長寶座姐弟互讓_風聞

台灣有二大造紙巨頭，一家是永豐餘，另一家則是正隆。由於永豐餘的“五月花”衞生紙畢竟貼近普通消費者，故而擁有“春風”品牌的工業用紙巨頭正隆的知名度就沒有那麼高。您可能不曉得，台灣的第一張牛皮紙就出自正隆。

今天，讓我們分享一下台灣紙王家族接班風雲錄，這裏有兄長傳棒胞弟、董事長寶座姐弟互讓等逸聞趣事。

董事長及副董事長寶座換着坐，姐弟互讓

正隆股份之台中后里工廠

始創於1959年2月4日的正隆股份有限公司，是台灣最大工業用紙大廠，總公司位於新北市板橋區，在中國大陸及台灣、越南共設有5座造紙廠、19座紙器廠，產銷版圖橫跨全球，是世界百大紙業公司之一，也是台灣規模最大的工業用紙及紙器公司。

在島內紙業市場，能與正隆相抗衡的是何壽川家族的永豐餘。正隆也生產“春風”牌家庭用紙和文化用紙，但有超7成比重是在工業用紙及紙器上，其中工業用紙在島內市佔率超34%，紙器有25%市佔率。相比於生產“五月花”家庭用紙比重較高的永豐餘，普通消費者對正隆的認知度會差一點，名氣也就不如永豐餘。

6月10日，台灣造紙大廠正隆舉行股東會，進行董事會改選，會後召開了新任董事長，讓人意外的人事大變動引發了外界極大的關注。原本擔任正隆股份董事長的姐姐鄭舒雲，讓出帥印給了弟弟鄭人銘，讓鄭人銘出任正隆董事長，她自己則退為副董事長。

6月10日舉辦的正隆董事會改選，其實董事名單變化不大，原總經理蔡東2021年8月屆滿卸任，其在董事會席次就讓給了副總經理彭木祥。另外，在獨立董事名單裏，僅多了正隆引進的志威管理顧問公司董事長黃豐志，其他獨董名單不變。

正隆股份有限公司新任董事長鄭人銘

讓外界頗感意外的是，原為正隆副董事長的鄭人銘，接替已經掌舵正隆12年之久的姐姐鄭舒雲，出任公司董事長。讓出帥印的鄭舒雲，則改任公司副董事長，等於姐弟倆將原來的位置互換一下。

鄭舒雲，26歲時畢業於日本早稻田大學研究所國際貿易所，她返回台灣後，進入正隆公司，跟着父親鄭政隆身邊學習，後來擔任正隆副董事長，2010年，35歲的鄭舒雲被父親推上董事長大位，成了全台造紙行業最年輕的女性董事長，也被外人稱為“台灣紙箱女王”。

正隆由鄭舒雲的伯父鄭火田創辦，鄭舒雲的父親鄭政隆是正隆第二代老四，鄭舒雲、鄭人銘姐弟已經是正隆家族經營第三代了。

鄭人銘跟姐姐鄭舒雲一樣，同在2010年時被父親“扶上馬”，出任正隆副董事長，他畢業於美國Northeastern大學企管系。他是2000年留學歸來進入家族企業正隆公司的。

鄭舒雲

正隆是家族企業，最初由家族二代老二鄭火田創辦，後來老三鄭政雄分手後創辦了另一家紙業巨頭榮成紙業集團，鄭火田則交棒給四弟鄭政隆。

正隆二代掌門人鄭政雄，育有4名子女，分別是長子鄭人豪、長女鄭舒雲、次子鄭人銘、次女鄭喬雲。

2010年，鄭政雄啓動代際傳承的交棒時，出乎大家意料之外的是，他沒有遵循“嫡長子”繼承傳統，沒有將正隆交予鄭人豪，而是傳給了大女兒鄭舒雲。

作為長子，鄭人豪可能對家族紙業不感興趣，他與妹妹鄭舒雲一樣，也是畢業於日本早稻田大學研究所。鄭人豪，屬於獨立創業，曾擔任大園汽電共生公司副董事長、科隆工業公司董事長，2017年12月轉而擔任台股上市公司“山隆通運”副董事長，2020年5月29日被推舉為山隆董事長。鄭人豪掌舵的山隆通運，除了從事運輸物流及倉儲之外，還開辦加油站，在越南還自建運輸車隊。

不管怎麼説，鄭政雄12年前沒有交棒給嫡長子，而是讓“掌上明珠”鄭舒雲接過權力棒，當時就引起外界一陣驚呼。她主政正隆這12年來，與鄭人銘姐弟“並肩戰鬥”，交出了漂亮的成績單。此次，鄭舒雲主動讓出帥印，將權力棒讓給弟弟，也是姐弟情深。

有必要説一下，其父親鄭政隆“人不在江湖，江湖卻有他的傳説”，鄭政隆交棒給長女後雖隱身幕後，但他仍掌控着正隆前十大股東中的山富貿易、文經開發、仁雲公司、山發公司。換句話説，無論是12年前交棒給女兒，還是此次姐弟互換職務，都是老爸鄭政隆説了算的，他雖退入台下，在正隆仍擁有絕對控制權及話語權。

兄友弟恭，哥哥傳棒胞弟講求“克勤克儉”

鄭舒雲和正隆“春風”家庭用紙

正隆鄭家早年的發跡，是在台灣日據時期靠買賣紙箱開始的；正隆集團創始人鄭火田是第二代兄弟老二，他接手家族事業後，於1954年創辦了正隆集團之前身——正隆瓦楞紙器廠股份公司。

歷經68年曆史的正隆，其超一甲子的深耕軌跡，見證了台灣紙業的成長與躍進，家族三代人奮力拼搏，也奠定了集團全球化的深厚基礎。

正隆瓦楞紙器廠股份公司初創時，資本額為80萬元台幣，生產了台灣第一張牛皮紙。到了1961年，正隆在板橋廠購置了一號抄紙機，奠定了紙業、紙器生產之基石，公司於1971年在台灣證交所掛牌上市。

鄭家第二代兄弟老二、創辦人鄭火田，在1977年將中華文化傳統“忠、孝、信、義”觀念進一步發揚，制定了正隆集團之經營理念“忠、誠、信、實”。

正隆從工業用紙起步，到了1990年又跨入了文化用紙領域；1995年時，正隆在板橋的集團總部“正隆廣場”落成，這一年，正隆推出了家庭用紙品牌“春風Andante”。

正隆早於1989年就到泰國曼谷設廠，進軍東南亞市場；2001年與“台灣鞋王”寶成工業合資，成立了東莞正隆紙製品有限公司，正式進入了大陸紙器市場，又於2002年與日本東海紙業、三菱公司在上海合資創辦了“上海中隆紙業”，進入大陸工業紙市場。2008年，投資成立了正隆紙業控股有限公司，統轄大陸各投資公司，並強化集團在全球市場競爭力。

不過，由於環保問題及“禁廢令”（禁止廢紙進口）的推行，在此前關閉東莞、重慶、天津3家正隆廠之後，2017年底，上海中隆紙業也全面停產。此後，正隆在大陸僅剩下紙器廠，並將海外營運的重心轉移至越南。

台灣榮成紙業董事長鄭瑛彬（左）

説起正隆鄭家，就必須談及另一家台企工業紙巨頭——榮成紙業，現任台灣榮成紙業董事長鄭瑛彬，就是鄭家第三代，與正隆股份有限公司新任董事長鄭人銘是堂兄弟關係。

2003年在江蘇崑山陸家鎮成立的江蘇榮成環保科技股份有限公司，就是台灣榮成紙業在大陸投資的，並在無錫、平湖設廠。台灣榮成紙業，成立於1978年，1985年股票上市，1996年開始赴大陸投資。江蘇榮成與玖龍、理文、山鷹都是中國市場上製造工業用紙的大廠。

鄭瑛彬的父親是鄭家第二代老三鄭政雄，鄭政雄早年時熱衷於打高爾夫球，與其二哥鄭火田定下的“克勤克儉”之辦企精神有衝突，後來，鄭火田在1978年交棒時，沒有將正隆紙業帝國交給老三鄭政雄，而是選擇兄弟中的老四鄭政隆作為自己的接班人。

看二哥鄭火田如此傳承佈局，老三鄭政雄一氣之下，決定自立門户，並於1978年創辦了榮成紙業。後來，榮成也在將早期在兩岸投資的家用紙廠出售給“日本王子製紙”及台灣的“寶僑家品”，並轉型工業用紙。

“本是同根生”，正隆和榮成皆為鄭家，目前台灣島內大約有2/3工業用紙市場份額，都由鄭家所控制。這就是正隆“兄長交棒弟弟”之傳承故事，不管怎麼説，裏面也藴含“兄友弟恭”之傳統理念。

鄭瑛彬

鄭火田，很早就將榮成紙業交棒給其子鄭瑛彬。

榮成紙業企業文化有一條，就是“現場主義”。鄭瑛彬被父親委派赴大陸投資、考察時，在開拓市場頭幾年，他有60%時間是在大陸“督軍”。

鄭瑛彬發現大陸內需市場崛起，從冰箱、洗衣機、電腦到淘寶、京東的快遞包裝，都缺少不了紙箱，工業用紙的市場極為廣闊。於是，他勸説父親將家庭用紙品牌“柔情”、“得意”，以及台中清水工廠、大陸蘇州工廠全部賣給了日商“王子製紙”及台灣“寶僑家品”，全面退出家用紙業，並專注於工業用紙。

2018年，鄭瑛彬曾有意將江蘇的“榮程環科”在A股IPO上市。

1995年，時年35歲的鄭瑛彬接下了榮成紙業總經理寶座，40歲時，他正式接棒出任榮成紙業董事長。作為接班人，他也經歷了公司老臣反彈、經營權大戰、家族紛爭、市場衰退、公司併購及內部員工不信任等曲折，也經歷了“禁廢令”風暴。

鄭舒雲

造紙業，乾的是髒、苦、累的活，往往是男人的天下，陽盛陰衰。有意思的是，與堂兄鄭瑛彬一樣，鄭舒雲也是在35歲時從父親鄭政隆手中接過權力棒，出任正隆董事長，並開啓了“姐弟共管時代”，12年後的今天，她又將董事長寶座傳給了自己的弟弟鄭人銘。

當年，父親鄭政隆讓她出任董事長時，業界一片驚詫，把一個造紙大廠交給年輕的女人家，行嗎？26歲時，鄭舒雲從日本留學歸來，父親就安排她跟隨自己身邊學習，很快就讓她出任總經理。剛開始接班時，她有做不好的地方，父親也會罵她，那時，上海正隆正在處理停產的煩心事，但她挺過了風風雨雨。

正隆創辦人鄭火田，是在英姿勃發的盛年去世的，他沒有選擇三弟鄭政雄作為自己的接班人，而是選擇了老四鄭政隆，是基於企業文化理念而為的。當然了，也不是説鄭政雄就不具備接班人特質，他日後自立門户，成功了創辦了榮成紙業，也是證明。

到了鄭政隆這裏，在佈局家族第三代代際傳承時，他是分步驟而為的，先是讓女兒和兒子組成“姐弟配”，第二步迴歸傳統，讓兒子代替女兒出來挑大樑，而女兒也甘於將董事長寶座謙讓給胞弟，自己從董事長大位上退到副董事長座位，也是一段傳承之佳話。

正隆從“兄弟傳承”，到後來的“姐弟配”，再到現在的“姐弟傳承”，這種承前啓後的傳承精神，為家族企業樹立了永續經營與公司治理的良好典範，值得好好借鑑！

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