紹興地鐵2號線一期啓動技能人員送外培訓_風聞

為確保2號線一期順利通過初期運行前的安全評估，根據集團公司運營籌備總體安排，市軌道交通集團運營分公司陸續開展技能員工上崗證取證送外培訓工作。11月21日下午，運營分公司召開2號線一期運營技能人員送外培訓行前動員會，集團公司黨委委員、總工程師盧慈榮出席會議。

本次上崗取證送外培訓主要面向業務部門無同崗位工作經驗的技能員工和“訂單班”學員，涉及14個崗位350餘人。參培人員將分批次赴國內有豐富軌道交通運營經驗的城市，接受專業的理論知識培訓和崗位技能帶教，學習城市軌道交通基礎知識、日常崗位工作流程及應急處置技巧等，通過實地操作訓練，儘快具備崗位要求的專業素質和業務能力，取得上崗資格。

會上，盧慈榮作動員講話。他強調了崗前培訓的重要性，並對參培人員提出要求，一是要有信念意識，重視、珍惜培訓機會；二是要有學習意識，自覺主動拓寬知識面；三是要有規矩意識，堅決遵守培訓紀律；四是要有集體意識，將團隊凝聚力轉化為學習力、工作戰鬥力；五是要有安全意識，切實做好個人防護工作。運營分公司總經理祁勇宣讀送外培訓紀律要求，培訓帶隊人員作表態發言。

會後，結合2號線一期工程綜合聯調相關工作，盧慈榮主持召開運營籌備工作會議。會議指出，實操是最好的培訓，要充分利用綜合聯調的機會鍛鍊好運營團隊；要堅持安全首位原則，做好綜合聯調配合工作；要做到領導幹部身先士卒，衝在問題協調解決的第一線，凝聚團隊合力，保障按期開通。

下階段，市軌道交通集團運營分公司將進一步對接培訓單位，做好培訓過程跟蹤、效果評估等工作，確保送外培訓獲得實效，為2號線一期開通運營積蓄一線骨幹力量，為運營安全和運營服務提供堅實保障。

來源：紹興軌道交通運營分公司