軍營觀察丨以我無名鑄就大國長劍威名

走進火箭軍某部，一個強烈的對比，令記者印象深刻。

在人才陣容上，他們足夠自豪：2名中國工程院院士、數位知名專家和國家級中青年人才，每個人都有耀眼的學歷經歷……

在名利面前，他們雲淡風輕：許多科研人員默默無聞，在辦公區走一圈下來，鮮見獎牌、錦旗……

功名面前不伸手，於無聲處寫春秋。作為火箭軍一支重要科研力量，他們的研究成果，保障和服務着我國的戰略威懾能力。

前不久，該部承擔的某科研任務取得突破性進展。有人問項目負責人顏鵬程：能否憑此成果報獎？顏鵬程連連擺手拒絕。沒幾天，顏鵬程又打起行囊，一頭扎進科研事業攻關中……“服務戰場、服務打贏，就是我們的最高獎項。”他説。

今天，讓我們跟隨記者一起走近該部科研人員，解讀他們的精神世界。

以我無名鑄就大國長劍威名

■解放軍報記者 康子湛 特約記者 王 秦 通訊員 李德璞 楊祖坤

科研創新團隊默默託舉大國長劍直刺蒼穹。李宏傑 攝

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“這裏沒有‘精緻的利己’，只有大寫的‘家國’”

硝煙是什麼味道？

身處和平年代，人們鮮有體驗。但對於長期進行武器毀傷效應試驗的科研老兵——火箭軍某部研究員吳敏來説，“那是最熟悉的味道”。

“每次試驗，我們的戰位都在導彈的落區。”若不親身經歷，很難想象吳敏平淡話語背後的驚濤駭浪。

在某型武器試驗中，吳敏帶領團隊執行毀傷效能評估任務，當時他所在的觀測點與炸點間距離很遠。

誰也沒想到，一塊鋼板碎片在衝擊波的作用下，劃出了一條繞過山體的拋物線，落在了觀測點旁不足10米的位置。看着深深插進土裏的碎片，吳敏驚出了一身冷汗。來不及感慨，他立即帶隊驅車趕往炸點採集數據。

那次險情後，有人建議把觀測點的距離再放遠一些。但為了能在第一時間採集試驗數據，吳敏沒有采納。

“距離遠了，離精準的試驗數據也就遠了。”吳敏説。

多年來，該部多次承擔某型武器設計定型、試驗等大項任務，從崇山峻嶺到荒原大漠再到戈壁險灘，科研人員的足跡遍佈祖國大地。由於試驗任務的特殊性，與危險相伴是常態。

助理研究員趙智忘不了，那次武器試驗，剛剛被轟炸過的建築物搖搖欲墜。為了獲取更加精確的信息，他們戴上鋼盔深入內部進行測量。行至半程，一條鋼樑直直砸在眾人面前。

助理研究員李墾忘不了，一次野外試驗場勘測選取，途中遭遇險情。大家都不同程度受了傷，李墾身上多處出現淤血腫脹。沿途荒無人煙無法就醫，此時返回大本營，不僅耽擱時間，而且會影響試驗項目進度。簡單止血包紮後，他們繼續趕往現場。

後來，他們在返程路上碰到一個鄉村衞生所。老醫生一邊處理傷口，一邊埋怨：“怎麼不早點來？”老醫生哪裏知道，他眼前的這些“當兵的”，個個都是承擔着重大科研任務的專家。

這些驚心動魄的故事，大家早就習以為常。唯獨提起家人，他們才會流露出深深歉意，而家人對他們的經歷知之甚少。由於保密，他們對自己做的工作上不告父母、下不告妻兒。這是傳承，也是規矩。

結婚多年，某室主任劉勇的愛人早已習慣丈夫的經常性“失聯”。她把思念與擔憂埋藏在心底——給丈夫收拾衣物時，特別留意是去南方還是北方。若是寒冷，就放上兩片暖寶寶，若是乾燥，就裝上一支潤唇膏……

愛人的支持讓劉勇很感動，也更加愧疚。一年中，劉勇和戰友們有一半的時間遠離家人，奔波往返於實驗室和任務現場。

“這裏沒有‘精緻的利己’，只有大寫的‘家國’。”劉勇説。

無 名

“農民種地，也沒有在每一粒米上刻下他們的名字”

研究成果投入實踐應用的那一刻，副研究員顏鵬程的眼淚再也止不住了。

這一刻，距離顏鵬程投身這項研究課題，已經過去了15年。

顏鵬程清晰記得那一天，他的老師、中國工程院院士唐西生提出了一項研究課題，意義重大、影響深遠。但這項研究的難度也擺在面前：國內、軍內尚無先例，多項核心技術攻關遇上瓶頸，一切都得“摸着石頭過河”；這項研究的苦處，大家心裏也都清楚：多長時間能出成果，能否最終投入應用，都是未知數。

憑着一股“初生牛犢不怕虎”的勁頭，顏鵬程一屁股坐上了這條“冷板凳”，一坐就是10多年。

征途漫漫。這條科研攀登之路，比預想之中還要艱辛。一批又一批研究人員加入，一茬又一茬研究人員離開，顏鵬程從團隊中的青年骨幹，成長為團隊的帶頭人。終日奔波往返於試驗現場和任務一線，顏鵬程的頭髮少了、皺紋多了。由於這項研究沒有參照系，而且領域特殊，即使有了很多開創性的階段性成果，也很難獲評相關獎項。

這些年，顏鵬程昔日的同學戰友，捧回了一個又一個科研大獎，有的還走上了領導崗位。“憑顏鵬程的科研素養和拼搏精神，換個課題早就拿大獎了。”家人朋友不是沒有勸過他，可顏鵬程依舊埋首攻關默默守着這個“無花果”。

其間的苦楚，顏鵬程的老師唐西生院士最清楚。唐院士有時想安慰安慰他，可每次顏鵬程都笑呵呵地工作去了，彷彿什麼都不曾發生。

“你甘願被埋沒一輩子嗎？”有人問顏鵬程，他説：“一個人做了工作非要讓人家知道嗎？農民種地，也沒有在每一粒米上刻下他們的名字！”

“我們這裏是一個特殊的科研崗位，無名無利，只有奉獻。”該部領導告訴記者，在這裏，像顏鵬程這樣一心科研、不圖名利的人並非個例。

這兩年，不少大學盛情邀請研究員羅永輝擔任名譽教授，他總是婉拒。當得知某部隊一項研究課題遇到瓶頸時，羅永輝卻不辭辛苦，風塵僕僕趕去為部隊提供技術支撐。

事業重如山，名利淡如水。副研究員郭營深耕某研究領域10餘年。為了獲得相關支持，原本寡言少語的他，踏破了同行專家和上級機關的辦公室門檻。可他從沒為自己的事找過一個領導、敲過一扇門。

採訪中，記者瞭解到，郭營從軍這些年從未立過功。每次推薦，他都推辭。提及此事，郭營很淡然：“我的老師唐西生院士，從軍以來，他的學生、部屬榮立軍功的比比皆是，他自己卻從未立過功。我這點事，又算得了什麼。”

前不久，郭營牽頭負責的某項研究課題取得了突破性進展。大家分享收穫喜悦之時，郭營主動讓出了牽頭人的位置，轉身向着另一個科研課題展開了“拓荒”。

有 為

“在為戰攻關的路上，一定要留下我堅實的足跡”

某室主任劉勇的辦公桌上擺着一本年度工作手冊，每一頁都記得滿滿當當。

看着年度工作手冊越來越厚，劉勇心頭的壓力越來越大。眼瞅着還有幾個月就到年終了，幾項重大科研項目“倒計時”推進，每一項都與戰鬥力休慼相關。

“這幾年，我想得最多的，就是我們的研究成果能否成為戰鬥力生成的倍增器。”劉勇告訴記者，前不久，他和戰友們帶着最新成果進行“戰場”檢驗，獲得大量一手數據。回來後，他們馬不停蹄地展開了新一輪創新攻關。

翻看劉勇的科研計劃表，10多項任務一一在列，分別用不同顏色標註出輕重緩急和進展情況。“這就是我的‘作戰地圖’。”他説。

透過這份“作戰地圖”，記者看到了一個又一個攀登的身影。

“媽媽！你怎麼又‘失聯’了？”每次聽到女兒這樣的話，副研究員陶靈總是無言以對。女兒已經上高中了，這麼多年，陶靈只參加過一次家長會。

陶靈的確沒有充足的時間陪伴女兒，她的研究課題具有很強的探索性，“既然是白手起家，就更要風雨兼程”。陶靈的工作有“三多”：深入一線部隊多、參與演習演練多、參加研討交流多，經常是“任務一來、説走就走”。前不久，她帶領課題組同志，在2個月內分赴多個單位，完成海量數據採集與分析任務。

“我也不想這麼忙，可是戰場不等人啊。”陶靈説，當前軍事科技日新月異，戰爭形態、制勝機理不斷變化，今天“歇歇腳”，明天戰場上可能就會受制於人。

近年來，隨着武器裝備不斷更新換代，原有的試驗設施已不能滿足研究需求，迫切需要建立新的試驗系統。為早日建成試驗平台，助理研究員趙智和團隊成員泡在大漠戈壁的試驗場，先後進行了百餘次修改論證，最終建成了某新型試驗研究平台。

一次試驗任務中，趙智和戰友在某單位待了2個多月。茫茫戈壁灘，漫天風沙，氣温零下20多攝氏度，沙子打在臉上好似刀割一般。在這樣艱苦的條件下，他們每天要在戈壁灘上忙10多個小時，收集數據並形成報告。

該所研究人員對待名利雲淡風輕，可事關科研的事，他們卻錙銖必較。

一次，某科研成果進行“靶場”試驗，副研究員郭營提出增加某測試項目，當時很多人覺得沒必要“自我加碼”。郭營態度異常堅決，最終説服了大家，在高強度環境下成功實施設備試驗。郭營説：“榮譽榜上可以沒有我的名字，但在為戰攻關的路上，一定要留下我堅實的足跡。”

研為戰、研為用、研為勝。近年來，該部專家團隊先後百餘次深入高原、寒區、熱帶等一線部隊開展攻關，解決了多個事關“打仗急需、戰場急備、官兵急用”的難題。

前不久，研究團隊再次踏上征程。軍車捲起一路塵煙，在戈壁沙海顛簸前行。劉勇靠窗而坐，望着遠處的天空和沙海，腦海裏湧出傳詠千古的詩句：大漠孤煙直，長河落日圓……

即使經歷了無數次這樣的場景，可每次身臨其境，劉勇都不禁熱血湧動：在這片土地上，一座又一座科研創新的高峯，正等待着他們攀登。

（應受訪者要求，文中部分人物為化名）

超越“小我”，成就“大我”

■閆繼勳

奉獻，是共產黨人的重要價值追求和精神特質。

“我將無我、不負人民。”奮進新徵程、建功新時代，必須大力培塑和弘揚“無我”“無名”精神，不斷砥礪強軍之志，推進強軍事業。

當年參與“兩彈一星”事業的官兵工作生活條件極其簡陋，吃的是砂礫飯、喝的是苦鹹水、住的是地窩子、睡的是大通鋪。但大家憑着“拼命幹、死了算”的精神，用最原始的手段向尖端技術發起了挑戰，最終實現從原理摸索到獨立設計的突破。

新時代官兵必須有一種“讀書不為稻粱謀，但開風氣不為師”的氣度。格局要宏大，只有把個人發展與民族興衰、國家安危聯繫在一起，才能描繪出大寫人生；志向要遠大，登高望遠、慮近謀遠，立起瞄準強敵、緊盯前沿、搶佔制高點的志向，以當大國科學家、做世界領跑者的雄心，立志拿出“兩彈一星”那樣的標誌性成果；胸襟要博大，抱定“功成不必在我、功成必定有我”的信念，跳出“小天地”，主動融入開源研究、協同創新的“大天地”，超越“小我”積極寫就培育新人、扶持後學的“大我”。

新時代官兵必須以更高遠的境界看淡名利得失。要保持平常之心，把功利名祿看得更淡一些，追求簡樸生活，正確對待個人得失，有功勞的時候不伸手，有苦勞的時候不計較，有疲勞的時候不抱怨，永葆奉獻本色，以奮鬥為本分、以奮鬥為幸福。

大道至簡、實幹為要。新時代官兵要當好服務強軍的“孺子牛”，以愚公移山的精神，板凳甘坐十年冷，一張藍圖幹到底，特別對重大科研成果，要捨得付出十幾年甚至幾十年的蟄伏堅持，甚至幾代人的接力攻堅，無問西東、十年磨劍，默默奉獻，才能有所建樹；要當好科技創新的“拓荒牛”，緊跟時代大勢、科技趨勢、戰爭態勢，把握當前人工智能、大數據等技術蓬勃發展的科技戰略機遇期，敢於在獨創性、顛覆性、引領性技術上求突破；要當好鋪路扶梯的“老黃牛”，注重發揮好老院士、老專家的伯樂、人梯作用，弘揚一茬帶一茬傳幫帶的好傳統，形成滾雪球壯大的人才培養效應，形成大師領銜、梯次銜接、雁陣齊飛的生動格局，為強軍事業的明天蓄勢奠基。

各級黨委要把導向標尺立得更鮮明，科研資源配置、幹部選拔使用、先進典型宣傳都要對準創新、瞄準實績，讓吃苦者吃香、實幹者實惠、有為者有位。