高通公司實踐入選“2022企業ESG傑出創新案例”

11月25日-28日，2022中國企業家博鰲論壇在海南博鰲舉辦。26日，在新華網與中國企業改革與發展研究會、首都經貿大學中國ESG研究院聯合舉辦的“2022企業ESG發展論壇”上，高通公司（Qualcomm）實踐入選“2022企業ESG傑出創新案例”。

據悉，ESG是關於環境（Environmental）、社會（Social）和治理（Governance）如何協調發展的理念，也是一種基於這三個因素對企業非財務績效的評估和對公司長期發展的評價標準。

作為全球領先的無線科技創新者，高通公司始終致力於運用突破性的無線技術推動社會進步，連接美好未來。高通開展的ESG項目聚焦於其能夠產生最大影響的四個領域：富有意義的創新，負責任的經營，科學、技術、工程和數學（STEM）教育，以及公司員工。

高通一如既往地進行富有意義的創新，創新始終是高通的“主營業務”。自公司成立以來，高通始終專注於移動技術的研發和創新，堅持“創新為本”。迄今為止，高通累計研發投入已超過800億美元。從2006年起，高通公司將每年營收的20%投入研發創新。

作為一家負責任的公司，高通始終堅持使自身所從事的研發活動、產品設計和運營方式都能夠符合全球可持續發展的大方向，使得人類的生存環境得以可持續發展。在2021財年，高通承諾加入科學碳目標倡議（SBTi）的“企業雄心助力1.5℃限温目標行動”，並設定了新的2030年中期減排目標和2040年淨零排放目標。在過去兩年，高通無錫工廠運營做了大量節能減排的工作，2021財年，高通無錫工廠通過實施各種節能減排的計劃和項目，成功減少了超過2000噸二氧化碳排放當量（tCO2e），減少了約280萬千瓦時的電力使用。

高通也非常注重對下一代人才的培養，尤其是STEM教育。在中國，高通通過贊助培養教師和教育工作者的STEM教育技能項目，支持STEM學生參與各類機器人大賽等。2021財年，在中國超過14,500名教師和學生參與到高通支持的STEM活動中。截止到2022年10月，已有超過23萬中國學生從高通的STEM社區合作項目中受益。

高通一直關注員工的發展。作為一家跨國企業，截止到2021財年底，高通擁有來自全球117個國家的約4.5萬名員工。高通致力於打造面向不同族裔、不同文化背景員工的積極包容的工作環境，通過不同的文化背景所帶來的不同經驗、觀點和思想的融合，加強公司的全球意識，增強公司的整體創新能力。

高通致力於通過高通“無線關愛”計劃將技術送達至世界各地有需要的社區。自2006年以來，“無線關愛”計劃已經為全球2,400萬人的生活帶來積極影響。截至2022年10月，高通在中國已通過“無線關愛”計劃累計開展了19個項目，累計影響約140萬人。例如， “無線關愛”計劃與中國紅十字基金會共同推出了“紅通通”在線培訓平台，為基層醫療工作者提供社會工作與應對突發公共衞生事件的培訓。截至2022年10月，“紅通通”平台已註冊基層醫務工作者9,158人， 10萬人次接受培訓。

進入5G時代，隨着5G在各個垂直行業的應用，高通也在全新的垂直領域履行企業社會責任。例如，在智慧農業領域，高通通過“無線關愛”計劃，與中國鄉村發展基金會合作，開展科技助農項目。自2020年啓動之後，基於高通物聯網技術的氣象監測系統、水質監測系統、土壤監測系統和蟲情監測系統，已在廣西田東縣、四川寶興縣和雲南紅河縣的種植基地安裝。通過監測、收集、分析種植過程中的數據，該項目在協助提高農耕效率、提升農產品質量方面發揮了重要作用。截止到2021年底，共有4,700名農民從項目中受益。

在智慧醫療領域，高通公司與無錫市急救中心、無錫市衞生健康統計中心、無錫移動合作推進的“5G+智慧急救”項目創新建設了全城覆蓋、全民參與、全程管理的市域“5G胸痛救治平台”，通過縮短尋找患者時間、快速定位救治醫院、減少運轉時間，為患者提供院前院內無縫銜接的醫療救治綠色通道。據醫療專家統計，5G智慧急救體系能夠為胸痛患者平均節省約15分鐘以上的黃金救治時間。截至目前，該平台已接入無錫市4家三級醫院、14家二級醫院、54家社區衞生中心、84輛救護車，成為5G智慧急救新樣板。

隨着5G走進千家萬户、賦能千行百業，高通將繼續投資打造先進的產品與技術路線圖，利用突破性的移動技術支持改善人類家園，積極踐行企業責任，助推全球可持續和包容性發展。

為期四天的2022中國企業家博鰲論壇由新華通訊社和海南省人民政府主辦，新華社民族品牌工程辦公室、新華網承辦。作為分論壇之一，2022企業ESG發展論壇由新華網與中國企業改革與發展研究會、首都經貿大學中國ESG研究院聯合舉辦，論壇以“踐行ESG理念 共建可持續未來”為主題，邀請各界代表暢談踐行ESG的經驗，展望ESG的美好未來，併發布2022企業ESG優秀案例。