《華爾街日報》：Meta審查謝麗爾·桑德伯格多年間對Facebook資源的使用情況

謝麗爾·桑德伯格2017年在巴黎發表講話，上週她將卸任Facebook母公司Meta Platforms的首席運營官一職。圖片來源：philippe wojazer/Reuters知情人士稱，調查Facebook首席運營官謝麗爾·桑德伯格使用公司資源情況的律師正在審查她多年來的行為，重點關注員工為其個人項目工作的程度。

這些知情人士表示，作為Facebook母公司Meta Platforms Inc. 調查的一部分，一些員工已接受問詢，並補充説，這項審查至少從去年秋天就開始了。

知情人士稱，審查內容包括Facebook員工為支持她的基金會Lean In所做的工作，該基金會倡導女性在職場中的權益，還包括員工為其第二本書《另一種選擇：直面逆境，培養復原力，重拾快樂》的撰寫和推廣所做的工作，這本書主要講述了她2015年在SurveyMonkey首席執行官戴夫·戈德伯格突然去世後的心路歷程。

《華爾街日報》此前報道稱，調查包括審查桑德伯格使用公司資源幫助籌劃其即將舉行的婚禮的情況。據知情人士透露，這只是調查的一小部分，他們説，調查涉及對桑德伯格多年來個人使用Facebook資源情況的更廣泛審查。

現年52歲的桑德伯格女士上週宣佈，在任職14年後將辭去日常職務，但表示會繼續留任董事會。作為首席執行官馬克·扎克伯格的長期副手，她憑藉這一身份——以及領導力著作《向前一步》的作者頭銜——成為商界最傑出的女性之一。桑德伯格稱期待將更多時間投入基金會和女性議題。

桑德伯格向親友及同事透露，辭職是因身心俱疲，厭倦了繼續充當Meta批評者的"出氣筒"。她也認為扎克伯格轉向所謂元宇宙的轉型是項持續多年的工程，自己無意牽頭，尤其該項目無法直接發揮她在廣告業務構建方面的核心優勢。

知情人士表示，儘管審查令桑德伯格近月來頗為惱火，但這並非她決定年底離職的原因。

“謝麗爾在婚禮籌備中不存在不當使用公司資源的行為，“桑德伯格的發言人上週表示。

Meta發言人拒絕對本文置評。

去年秋季啓動的調查緣起尚未查明。部分公司內部人士透露，針對桑德伯格的此類質疑已流傳多時。他們表示，隨着桑德伯格在公司內部的權力近年逐漸削弱，內部人士對其管理方式提出異議時顧慮大減。

桑德伯格女士與扎克伯格先生利用公司資源處理一些個人事務並非秘密。該公司已廣泛披露了她和扎克伯格先生將公司資源用於某些個人事務的情況。桑德伯格女士還在《另一種選擇》的致謝部分提到了多名Facebook員工。

一些知情人士表示，桑德伯格女士可能會被要求償還公司員工處理其個人事務所花費的時間。接近調查的Meta內部人士擔心，如果桑德伯格女士在未充分披露的情況下將專業資源用於個人事務，可能會違反證券交易委員會的規定，儘管目前尚不清楚具體可能違反哪些規定，熟悉此事的人士表示。

斯坦福大學商學院專注於公司治理的教授大衞·拉克爾表示，各公司對高管福利的批准類型有所不同，但私人飛機使用和安全保障通常包括在內。一些公司會與同行對標此類福利，以便在高管薪酬實踐上保持競爭力，無論是公司飛機使用、財務顧問協助、鄉村俱樂部會員資格還是其他方面。但他補充説，利用非助理的公司員工處理個人事務更為罕見，可能需要董事會批准。

2017年，謝麗爾·桑德伯格（右）在邁阿密書展上宣傳她的書《另一種選擇：面對逆境，建立韌性並找到快樂》。照片：Johnny Louis/FilmMagic部分Meta董事會成員對桑德伯格女士處理某事件的方式感到不滿，該事件中她協助施壓英國小報撤下一篇關於其前男友——動視暴雪公司首席執行官Bobby Kotick——及2014年針對他的臨時限制令的報道。據知情人士透露，此事也成為更廣泛調查的一部分。

《華爾街日報》此前曾報道過Kotick事件，Meta一位女發言人當時表示：“雪莉·桑德伯格從未以影響編輯決策為目的威脅MailOnline與Facebook的商業合作關係。“Kotick先生則表示，據他了解，《每日郵報》未刊登該報道是因為內容不實。

對桑德伯格女士活動的調查，源於Facebook內部在2019年與聯邦貿易委員會達成50億美元和解協議後加強公司合規性的新舉措。Facebook於去年首次設立首席合規官職位以強化此類制衡機制。部分知情人士稱，對桑德伯格女士行為的部分調查是在Meta實施更嚴格合規制度後進行的。

根據證券備案、公開文件及知情人士透露，扎克伯格先生和其他Facebook高管有時也會動用公司資源（包括私人飛機和員工時間）處理個人事務。

扎克伯格先生和桑德伯格女士的聲譽與安全長期以來被視為與公司的成功密不可分。據知情人士透露，Facebook聘請了專業民意調查機構分析他們的個人聲譽，因為他們被認為與公司整體形象息息相關。

接近高管的人士表示，他們的許多活動——以及商業高管普遍的行為——並非嚴格意義上的職業或私人性質，而是兩者兼有，既提升他們作為領導者的整體素質，也有助於公司發展，包括招聘方面。

根據Facebook最新的委託書，扎克伯格先生和桑德伯格女士都將私人飛機用於個人旅行，作為整體安全計劃的一部分。兩位高管在住所和個人旅行期間也享受公司支付費用的個人安保服務。

根據公司最近的委託書，2021年，Facebook為桑德伯格女士在住所和個人旅行期間的安全支付了近900萬美元，併為她個人使用私人飛機支付了230萬美元的相關費用。Facebook為扎克伯格先生的安全支付了1520萬美元，私人飛機費用為160萬美元。

Facebook員工在桑德伯格女士的兩次圖書巡迴宣傳期間提供了協助，在《選項B》的致謝中，她感謝了許多員工在書籍編寫過程中提供的幫助。據接近此事的人士透露，Facebook員工協助桑德伯格女士處理涉及她基金會的工作，有時還幫助她完成家庭任務，這種情況並不罕見。

一些接近桑德伯格女士的人士表示，這種方式通常更有效率。

根據公開記錄，Facebook員工也參與了扎克伯格的項目，包括他2017年對美國30個州的巡訪。在蒙大拿州冰川國家公園的一站，根據公開記錄，扎克伯格身邊至少有三位Facebook全職員工陪同。

當時，他稱這是一次“個人挑戰”。

聯繫迪帕·西塔拉曼，郵箱：[email protected]；聯繫艾米麗·格拉澤，郵箱：[email protected]

本文刊登於2022年6月11日的印刷版，標題為《Meta對桑德伯格的調查可追溯至數年前》。