SpaceX解僱參與批評埃隆·馬斯克及公司公開信的員工 - 《華爾街日報》

據SpaceX總裁發給員工的電子郵件及知情人士透露，SpaceX解僱了一些參與聯名信的員工，該信件批評了首席執行官埃隆·馬斯克以及公司內部規定的執行方式。

根據《華爾街日報》看到的郵件副本，SpaceX總裁格温·肖特維爾表示，公司經過調查後決定解僱多名參與此事的員工。郵件顯示，她指出這封信分散了員工對公司運營的注意力，並對信件的傳播方式提出異議。

郵件未説明具體裁員人數。據知情人士透露，至少有兩名牽頭組織者被解僱。

該公司部分員工聯名致信，批評馬斯克近幾周的公開言論和行為令公司難堪且影響工作。信件要求管理層公開與馬斯克個人品牌劃清界限，並採取措施解決SpaceX宣稱的價值觀與現行制度及企業文化間的差距。

首席執行官埃隆·馬斯克近期表示，總部位於加州霍桑的非上市公司SpaceX約有1.2萬名員工。照片：Alisha Jucevic/彭博新聞肖特韋爾女士表示，這封聯名信分散了SpaceX的工作重點，包括即將進行的衞星發射以及預計首次嘗試將其龐大的星際飛船火箭系統送入軌道。她説這封信讓許多員工感到不安，他們認為自己被施壓"簽署一份不能反映他們觀點的文件"。

“我們有太多關鍵工作要完成，不需要這種越界的激進主義行為，“她在郵件中寫道。

SpaceX的正式名稱Space Exploration Technologies Corp.未回應置評請求。《紐約時報》此前報道了肖特韋爾的郵件內容。

根據SpaceX的直播，這家總部位於加州霍桑的公司週五又向軌道發射了一批星鏈寬帶衞星。

目前無法確定有多少人簽署了這封批評馬斯克的員工聯名信。馬斯克近期表示，私營企業SpaceX約有1.2萬名員工。除領導SpaceX外，馬斯克還是特斯拉公司的首席執行官，並正在推進收購推特公司。

肖特韋爾在郵件中表示，SpaceX現任領導團隊致力於確保公司擁有良好的工作環境；她批評了聯名信參與者使用SpaceX資源的方式。

“在工作時間向全公司數千人反覆發送未經請求的郵件，要求他們簽署聯名信並填寫未經批准的調查問卷，這是不可接受的，“她説。

部分SpaceX員工對首席執行官埃隆·馬斯克近期的公開言論和行為表達了擔憂與不滿。圖片來源：ALY SONG/REUTERS法律專家表示，被解僱的SpaceX員工幾乎沒有途徑挑戰公司的解僱決定。除蒙大拿州外，美國各州均實行"隨意僱傭"法律，這意味着僱主幾乎可以以任何非歧視性理由僱傭或解僱員工。

羅格斯大學法學院教授史黛西·霍金斯指出，員工也無法依據第一修正案維權，因為該修正案不適用於私營企業僱傭場景。她解釋稱，該修正案僅保障政府不得限制言論自由。

霍金斯女士表示，員工或可依據《國家勞工關係法》尋求救濟，該法保護員工就僱傭條款進行信息交流或觀點表達的協同活動，但尚不確定SpaceX員工的言論是否符合該法規保護範疇。

明尼蘇達州勞動法律師兼人力資源顧問凱特·比肖夫補充説，該法案僅適用於非管理崗位員工。

勞倫·韋伯對本文亦有貢獻。

**聯繫方式：**Micah Maidenberg，郵箱：[email protected]

本文發表於2022年6月18日印刷版，標題為《SpaceX解僱發表批評意見的員工》。