中國長期拖延的延遲退休年齡計劃在Bloomberg上走紅

中國長期拖延的提高退休年齡計劃在週五引起了熱議，大量負面評論凸顯了這一提議是多麼敏感和不受歡迎。

中信證券發佈的一份研究報告引發了網上爭議，該券商預測，退休年齡的延遲將於今年宣佈，並將從2025年開始實施，首先統一女性的退休年齡為55歲。

隨後，男性的退休年齡將每年延遲四個月，女性的退休年齡將每年延遲兩個月，到2055年所有人都將在65歲退休。該報告最初於11月發佈，但在過去幾天被一些知名評論員關注。

中國的退休年齡自40多年前就一直未變，男性為60歲，女性白領為55歲，儘管預期壽命在上升。女性藍領甚至更早在50歲退休。自2012年以來提高退休年齡的先前努力均以失敗告終，大規模的公眾強烈反對幫助阻止了這一推動。

官方的工作年齡人口定義為15-59歲的人，自2012年以來一直在下降，隨着國家的老齡化，這意味着國家需要鼓勵更多的老年人繼續工作，以確保穩定的勞動力和支付日益增長的老年人的養老金。隨着去年國家人口的正式下降，自上世紀60年代以來首次出現，有創紀錄的2.8億60歲或以上的人口。

這個問題成為微博的十大熱門話題之一，微博是中國類似推特的社交媒體平台。

“推遲退休改革已納入中國共產黨第20次全國代表大會報告中，”分析師寫道去年年底。“推遲退休正在途中。”

一條微博對該報道的回應已被轉發超過4000次説“不要認為推遲退休年齡只是讓你多工作幾年。因為在65歲之前你可能找不到任何工作，但那時你只能領取養老金。”

“我們可能在60歲時找不到工作，”另一條熱門帖子説。“這就是中國儲蓄率居世界前列的原因。還有誰敢花錢？”

如何為一個老齡化社會支付費用是全世界發達國家和發展中國家都面臨的問題。法國政府面臨着越來越多的反對聲音，計劃將最低退休年齡提高兩歲至64歲，本週有超過100萬名工人罷工和遊行抗議這一提議。

然而，隨着人口預計繼續減少，中國將需要採取行動，以確保勞動人口數量不會迅速下降。鄰國日本已經展示了一種實現這一目標的方式，即人們在老齡化過程中繼續工作，這也是該國能夠在人口近年來減少的情況下保持勞動力規模的原因之一。