美國銀行計劃在最新的華爾街裁員中裁減投資銀行部門的工作崗位 - 彭博社

美國銀行首席執行官布萊恩·莫尼漢攝影師：霍利·亞當斯/彭博社美國銀行公司計劃裁員其投資銀行部門，這是最後一個不得不屈服於支出壓力的主要銀行之一。

據知情人士透露，裁員數量仍在討論中，可能會影響全球不到200名銀行家。儘管如此，這一舉措超出了該公司今年早些時候開始的暫停招聘，並反映了回到疫情前裁員水平的趨勢。

這表明金融行業將繼續依靠裁員來控制成本，直到交易活動出現實質性反彈。如果股票銷售和收購仍然低迷，那些已經裁減員工或將裁員保持在最低水平的公司可能需要考慮進一步的削減。

金融行業的裁員規模在各公司之間差異很大。花旗集團在去年11月裁減了數十名投資銀行部門的員工。摩根士丹利在去年12月裁減了更多員工——1600人，而高盛集團上個月進行了有史以來規模最大的一輪裁員，裁減了約3200個職位。

總部位於北卡羅來納州夏洛特的美國銀行的代表拒絕置評。

美國銀行曾經不願進行裁員，即使同行在疫情過後恢復裁員。整個華爾街的投資銀行都在應對併購和股債發行的下降，這些業務帶來了諮詢費，同時還有持續的通貨膨脹增加了開支。

預計美國銀行將在未來幾周開始裁員，但決定仍在制定中，據知情人士透露，他們不願透露討論私人事務。

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交易活動在第四季度出現下滑後仍然保持低迷，美國銀行的投資銀行收入下降了54%，至10.9億美元。最大的下降出現在股票交易承銷方面，下降了65%，至1.89億美元，而債務承銷幾乎下降了58%。

預計投資銀行收入短期內不會出現反彈。分析師預計四家最大的華爾街銀行的費用收入將保持低迷，高管們也發出了自己的警告。在摩根大通公司，首席財務官傑里米·巴納姆本週表示，本季度的投資銀行收入可能比去年的21億美元下降20%。

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美國銀行專注於降低支出，並將員工數量恢復到歷史水平，這是首席執行官布萊恩·莫尼漢在本週由該銀行主辦的金融會議上所説的，這是與先前為人才爭奪而“瘋狂”招聘的“引擎”相反。他説，對數字平台的投資幫助保持了公司分支機構的員工數量穩定，即使與客户的互動增加了。

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儘管去年淨收入從創紀錄的320億美元下降至2022年的275億美元，但該公司在第四季度增加了員工數量。去年年底，該銀行的總員工人數從第三季度的213,270人和一年前的208,248人增加到216,823人，招聘超過了流失。

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美國銀行高管將員工增長歸因於雄心勃勃的招聘，公司“超額完成”以“匹配先前的大規模辭職”，莫尼漢在上個月的一次盈利電話會議上説。儘管如此，該銀行不像一些同行那樣計劃在不確定的經濟環境中進行“大規模裁員”，首席財務官阿拉斯泰爾·博思威克上個月説。