瑞穗、大和在人才戰中提高畢業生起薪-彭博社

日本銀行巨頭正在提高新畢業生的起薪，幅度高達30%，因為對新鮮人才的競爭加劇，生活成本飆升。

瑞穗金融集團和大和證券集團是最新宣佈為直接從大學畢業的員工提高薪資的金融公司，公司聲明顯示，週三。

日本公司的加薪舉措今年備受關注，因為央行超寬鬆貨幣政策的可能退出在很大程度上取決於薪資持續增長。日本首相岸田文雄呼籲企業將工資提高至通脹率之上，目前通脹率為4.2%，達到四十年來的最高水平。

日本第三大銀行瑞穗表示，將提高2024年4月加入的大學畢業生的月薪至260,000日元（1900美元），目前為205,000日元。對於完成博士學位的人，起薪將增加30%，達到300,000日元。新的薪資標準適用於其證券部門以及核心商業銀行等單位。

大和表示，其“專家課程”中的新畢業生將從6月起每月至少獲得450,000日元，目前為400,000日元。日本第二大券商表示，普通員工將獲得280,000日元，高於目前的265,000日元。

日本大型企業傳統上在大學生完成學業之前就會招募數百名學生。隨着勞動力市場的收緊，對工人的競爭正在加劇，就業崗位與求職者比例處於近三年來的最高水平。

三井住友金融集團的主要銀行部門表示，將提高今年四月加入的新畢業生的起薪50000日元。擁有大學學位的人將獲得255000日元，研究生學位持有者將獲得280000日元。

日本最大銀行的子公司三菱UFJ銀行表示，正在考慮2024年加入的員工薪資水平提高類似的幅度。