瑞士信貸年度報告：銀行在SEC的提示後發現“重大缺陷”-彭博社

瑞士信貸集團AG表示，在上週美國監管機構提出問題後，發現其過去兩年的報告和控制程序存在“重大缺陷”。

總部位於蘇黎世的銀行週二表示，將採取措施修復其彙總財務報告過程中存在的檢查不力問題。但該公司表示，其2022年和2021年的報表“公正呈現”了其財務狀況。

3月14日在倫敦的烏爾裏希·科爾納。攝影師：Hollie Adams/Bloomberg由於美國證券交易委員會就2019年和2020年的現金流量表提出最後一刻的疑問，瑞士信貸被迫推遲了去年年度報告的發佈，該銀行表示這些討論現已結束。首席執行官烏爾裏希·科爾納正試圖推動一項複雜的重組，以使銀行重返盈利，但這一過程現在面臨着因與美國銀行硅谷銀行有關的更廣泛的金融部門拋售而陷入困境。

這一重新評估與會計事務所普華永道對該集團內部控制有效性發出的“不利意見”同時進行。該銀行表示，這些重大缺陷在一年前不得不對一些過去年度報表進行修訂時發揮了作用。瑞士信貸表示，解決這一問題的努力“可能需要我們投入大量資源來糾正這些重大缺陷或不足之處。”

瑞士銀行股價週二下跌了高達5.6%。該股票在今年下跌了20%後，正交易接近歷史最低點。

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政府債券因該公告增加了對銀行業壓力的擔憂，推動了對避險資產的需求。兩年期國債收益率週二持續下跌，後來回升至約4%左右。標普500指數期貨和納斯達克100指數上漲約0.2%。歐洲 Stoxx 600 股票基準指數在週一下跌最多自去年12月以來後基本持平。瑞士信貸股價週一下跌了近10%。

2021年，瑞士信貸因與投資者 Bill Hwang 相關的家族辦公室 Archegos Capital Management 遭受了數十億美元的打擊。隨後，該行發佈了一份報告，指出了導致這一慘敗的程序性缺陷。自那時以來，該銀行還進行了高層管理的徹底重組，並且在過去兩年裏已經進行了第二次重啓計劃。

費用減免

在週二發佈的補償報告中，該銀行表示，董事長 Axel Lehmann 放棄了在職第一個完整年度的150萬瑞士法郎（160萬美元）的支付，這是自2008年金融危機以來該銀行表現最差的一年。

Lehmann 在 2022 年 1 月就任該職務，根據該銀行週二發佈的補償報告，他將不會收到通常在董事會成員薪酬之外支付的標準費用，這是由於美國監管機構最後一刻的查詢導致了數天的延遲。

萊曼被分配了300萬法郎的補償金，涵蓋了從2022年4月到2023年4月的期間，並計劃在年度股東大會上提議在接下來的支付期間降低總薪酬至380萬法郎。該銀行還計劃將董事長薪酬中以股票形式支付的比例從33%增加到50%。

放棄他的費用時，萊曼效仿了執行董事會成員，他們去年沒有獲得獎金，當時該銀行遭受了客户資金創紀錄的流失以及股價下跌，引發對其重組計劃的擔憂。該銀行將其2022年的員工獎金池減少了約一半，僅留下10億法郎，低於前一年的20億法郎。

科爾納2022年的總薪酬為250萬瑞士法郎，包括擔任首席執行官之前作為執行董事會成員的期間。

資金流出持續

瑞士信貸自2022年第四季度以來一直受到客户資金流出的困擾，當時超過1100億法郎被提取。該銀行週二表示，即使在啓動了一項巨大的活動以重獲客户信心之後，提款仍在本月繼續。

該銀行的改組取決於將投資銀行業務的部分剝離為瑞士信貸第一波士頓品牌。週二，該銀行表示，如果按照首次公開募股計劃進行，該分拆的高級領導人將擁有該業務高達五分之一的股份。

員工將獲得CS First Boston的受限股份單位，這些股份將在首次公開募股後三年內解鎖，並受到進一步的持有要求，根據年度報告。這些獎勵還旨在覆蓋未來高級聘用人員的支付。

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