特斯拉（TSLA）對瑞沃尼安（Rivian）員工的保密協議違約索賠案將進入審判階段 - 彭博社

近十二名離開特斯拉公司去工作Rivian Automotive公司的前員工無法避免一場關於在加入其新興競爭對手之前違反特斯拉保密協議的貿易秘密訴訟的審判。

週三，一位州法院法官暫時否決了員工們要求做出摘要裁決的請求 —— 這將會駁回特斯拉的主張，即他們簽署了禁止竊取專有信息並向競爭對手披露的協議和其他合同。法官准許員工們就另一項特斯拉聲稱這些員工非法訪問公司電腦複製和竊取數據的主張做出裁決。

如果最終確定，這一裁決將允許合同違約問題以及在法律戰中的關鍵主張繼續進行審判，即Rivian和前員工違反了加利福尼亞州的商業秘密法。

特斯拉在其於2020年7月提起的訴訟中聲稱，Rivian至少直接聘用了其至少70名前員工，其中一些“被當場抓住”竊取了其下一代電池的核心技術。

Rivian否認有任何不當行為，並表示特斯拉的訴訟是為了阻止電動汽車市場的競爭。

本案為特斯拉公司訴Rivian Automotive公司，20CV368472，加利福尼亞州聖克拉拉縣（聖何塞）上級法院。