父子反目搶公章！董事長離世，電科院豪門內鬥大結局來了_風聞
易简财经-易简财经官方账号-易简财经是大湾区领先的财经新媒体。06-28 19:39
值得注意的是，5月3日胡德霖就已經與世長辭，但6月21日其家屬才通知電科院，6月27日有媒體致電電科院董秘辦，工作人員稱，不清楚公司為何6月21日才收到消息，並表示，暫時不方便透露該消息由胡德霖哪位家屬傳達。
父子內鬥，鬧上法庭
A股市場上，“上陣父子兵”不在少數，但是胡德霖卻與其子胡醇上演着父子反目成仇的悲情一幕。
胡德霖出生於1951年，大專學歷，研究員級高級工程師。1978年，胡德霖進入蘇州機牀電器廠工作，曾任副廠長。在胡德霖的帶領下，電科院已成為我國高低壓電器檢測領域的領軍企業，主要從事各類輸配電設備、高壓電器等電器領域的檢測、研究等，也是中國檢驗認證集團成員。
1993年起，胡德霖便擔任電科院董事長、總經理。在將近三十年的高管生涯中，胡德霖一直致力於電科院的發展壯大，也早有意識要培養兒子接班。
胡醇2002年進入電科院工作，此後歷任監事、董事、副總經理等職務。2019年11月，胡醇接任公司董事長、總經理職務。
接班前兩年，可謂“父慈子孝”。胡德霖一直是公司實控人，而胡醇則是胡德霖的一致行動人，兩人分別持有電科院24.5%、10.3%的股份，合計持有34.8%，為公司大股東。
2021年10月，胡德霖與胡醇簽署了《表決權委託協議》，胡德霖同意在委託期限內，將其持有的公司1.86億股（佔公司總股本的24.54%）對應的表決權委託給胡醇使用。
但在2022年12月，事情發生轉機。電科院再次發公告稱，此前委託表決權的身體健康影響因素已排除，胡德霖決定解除協議，終止與胡醇的表決權委託關係。
隨着表決權的解除，父子間的和諧局面被打破。今年1月，電科院董事會召開臨時緊急會議，稱胡醇因個人原因不適合再擔任公司董事長和總經理職務，公司董事會決定免去其職務。
隨後，父子二人互訴法庭。胡醇將胡德霖及電科院告上法庭，要求撤銷上述會議決議。
而因胡醇被免職後一直未歸還公司印章，電科院也於今年2月將其告上法庭，要求胡醇歸還公司公章、法定代表人簽名章（胡醇）、合同專用章，此案目前尚未判決。
胡醇要求撤銷公司罷免其職務一案敗訴，但胡醇再度向蘇州中院提起上訴，目前已立案受理。
此外，胡醇訴胡德霖出具的《關於解除表決權委託的告知函》無效一案，已訴前調解。
經營理念不和，市值蒸發50億
電科院的父子內鬥也引發了深交所關注。
5月29日，電科院發佈的對深交所關注函回覆公告，披露了諸多細節。
其中解釋了罷免胡醇職務的原因是其不稱職。公告稱，胡醇不稱職原因有三：
一、胡醇人一直不在國內，未到公司現場工作，造成公司決策效率低下；二、發給他的工作請示、函件自2022年10月開始不予回覆； 三、公司經營所需的公章、法人章、合同章於2022年11月1日被他帶走，影響公司業務和經營。
針對上述原因，胡醇一一反駁，表示自己在2021年底陪胡德霖出國就醫治療至2022年12月，電科院運轉正常，自己也正常審批相關業務。但自2022年12月開始，公司的財務總監、監事、董事等人開始不向他彙報工作，並不是自己不回覆工作函件。
胡醇認為，由於父親病情逐漸穩定，想要重新奪回公司全部控制權。
關於父子矛盾，胡德霖認為，兒子胡醇未能積極履行職責，導致自己對其不滿，同時兩人對於公司的經營理念存在差異。
胡醇也坦言兩人之間確實存在經營理念分歧，他認為最主要的分歧在於，父親是野蠻發展、粗放經營的理念，將盈利放在第一位；而他的經營理念是合法合規，規範治理，可以犧牲部分經濟收入，但不能承擔法律風險。
父子經營理念的差異，加上內鬥升級，導致電科院的業績也大受影響。
此前電科院業績一路向好，但在2019年胡醇擔任電科院董事長一年後，公司業績大幅下滑，營收、淨利潤雙雙下跌了12.9%和47.98%。2021年1月，胡醇曾辭職，胡德霖重新出任董事長，公司也再次迎來業績回升，營收和淨利潤同比增長22.8%、122.4%。
2022年以來，電科院的業績再次“過山車”，下跌態勢明顯，今年一季度其歸母淨利潤慘跌177.8%。
在5月9日舉行的業績説明會上，不少投資者都提問到胡氏父子的矛盾，對於雙方是否會解除一致行動人關係，電科院回應稱未收到正式告知，並強調目前兩位股東並未參與公司的日常經營管理活動。
未料到5月3日胡德霖就已經逝世。
胡德霖去世後，電科院在公告中稱，“胡德霖所持的公司股份將按相關法律法規辦理繼承手續”，電科院內鬥能就此告一段落嗎？
參考資料：
獵雲網《電科院創始人去世，曾父子內鬥鬧上法庭》
股市掌門《知名公司創始人去世，享年72歲！此前陷父子內鬥，剛被兒子奪走公章…》