讓“時時放心不下”成為一種工作習慣_風聞

習近平總書記強調，各級領導幹部在工作中要有“時時放心不下”的責任感。組織工作責任重大、千頭萬緒，容不得半點馬虎，更需要組工幹部養成“時時放心不下”的習慣。

——再看一次

看有沒有錯漏。一份材料文稿無論檢查過多少次，出手前都要再看一次，看有沒有錯印漏頁、有沒有錯別字、字體格式是否規範標準、重要表述是否準確無誤等。

看有沒有夾帶。這種夾帶分為兩種：一種是有形的夾帶，看材料文稿中是不是有毫無關聯、不明來由的紙張或便籤混入；另一種是無形的夾帶，如有的單位繞過正常發文程序，以“簡報”“專報”等形式向領導請示，如果一送了之，就有可能出現重大失誤。

看有沒有前後矛盾。這種矛盾更多的是材料文稿中的表述、數據等前後不一致問題。

——再問一句

要聽清楚細節。領導交辦任務時，要全神貫注地聽，不放過任何一個細節，聽清任務的時間、地點、相關人等信息；如果領導沒有明確交代或者自己沒有聽清楚，可以根據工作需要，逐項向領導請示，確保沒有遺漏。

要領會好意圖。在聽的過程中，不僅要“聽話”，更要“聽音”；不能領導説這個、腦子裏想那個，不能只帶耳朵不上心；若領導意圖沒有吃透，可以採用恰當的方式問明白。

要把握住關鍵。在準確領會領導意圖後，就需要對整個任務進行深入分析，找出關鍵要害，聯繫工作實際，提出合理建議，請示是否可行，真正起到參謀助手的作用。

——再記一筆

工作要求要記下來。有時候會存在只帶雙耳旁聽會議、只帶雙腿隨同調研、只帶雙眼開展督查的現象，會議要求、領導講話左耳進右耳出，任務沒記清、要求沒記住，嚴重影響工作開展。有時候領導可能在走廊、在食堂、在車上隨機交代任務，要養成隨身帶紙筆的好習慣，筆記本巴掌大小即可，方便隨時記錄。

工作計劃要記下來。要善於列工作計劃，可以按照月、周、日的時間跨度，由略到詳地羅列安排各項工作。特別是每日的工作計劃，在前一天下班前，可以拿一張便籤按照輕重緩急羅列清楚，標註關鍵信息要素，放在案頭，抬頭可見，日清日結。

工作心得要記下來。要建立工作“錯題集”，把出過紕漏的、領導批評過的、做得還不夠完美的工作記錄下來，分析出錯原因，時常翻閲，引以為戒。在文稿寫作中，也可以把看到的金句摘抄下來。

——再過一遍

事前推演。會議、接待、調研等，但凡涉及“現場操作”的工作，每次都是“現場直播”，絕不存在“後期處理”和“再來一次”的機會。所以，必須在事前把情況預想得複雜一些，把預案准備得充足一些，把保障預備得完善一些，確保關鍵時候不掉鏈子。

事中糾偏。活動進行過程中，腦袋不能只跟着流程走，必須跑在事情前面。比如一項調研，要提前確認人員、地點、車輛、天氣、路況等各類信息，隨時掌握變化，一旦出現異常情況，及時啓動預案，確保不出差錯、應對有序。

事後覆盤。一項工作結束後，要及時覆盤，想一想哪裏做得比較好、哪裏還有欠缺、怎樣才能更好，歸納總結、堵塞漏洞。

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