5000元起步,勤奮獲丈母孃賞識,打造小家電神話的高雄人吳燦坤_風聞
一波说-一个家族,一个传说09-03 09:18
5000元起步,高雄人吳燦坤白手興業,也因他的勤奮得到丈母孃的賞識,同意下嫁女兒蔡淑慧,結婚兩年後,他創辦了燦坤公司,創出了小家電的黃色神話。
與最興盛的時期相比,燦坤的黃色神話有所褪色了,創辦人吳燦坤也隱身幕後,此後他起用的掌門人均為職業經理人。早於1987年,吳燦坤就拍板西進大陸,在廈門創辦的閩燦坤曾是深圳B股市場首個上市台企,總之,吳燦坤的創業史,若作為研究台商史的教材範本,一定是很精彩的。
5000元白手興業,打造小家電黃色神話的吳燦坤
燦坤3C店
閩燦坤B(200512),是老股民相當熟悉的一隻深交所B股,也是深交所B股市場首隻台資上市公司,於1993年6月30日在深交所上市。
曾幾何時,燦坤是全球小家電之領導企業之一,其醒目的黃色標牌,一度風靡兩岸,與全盛時期相比,燦坤的黃色神話明顯褪色了。
吳燦坤,生於1951年10月14日,中國台灣省高雄縣人,祖籍福建省漳州市漳浦縣。
白手興業的吳燦坤,早於1988年1月1日就在廈門市湖里區成立閩燦坤,隨着1989年後大陸經濟飛速躍升,他也成了受惠最大的台商之一。
除了深交所1993年上市的閩燦坤B,在台灣,吳燦坤還擁有三家上市櫃公司,即燦坤、以及燦坤轉投資的燦星旅、還有燦星網。從一個小家電生產製造公司,到成為台灣最大的3C賣場,吳燦坤曾是成功台商的典範。
業精於勤,荒於嬉!也許吳燦坤太成功了,也許他太容易成功了,與許多台商“活到老幹到老”不同,吳燦坤很早就退居二線,並交棒給職業經理人。然而,沒幾年燦坤在大陸就光芒失色,迴轉台灣後,本想重振雄風,但從2003年開始就頻頻“撤將換相”,人事變動猶如“走馬燈”,而所有變動的關鍵人物,就是創辦人吳燦坤自己。
燦坤40餘年的起起落落,若作為研究台商史的教材範本,一定是很精彩的。
閩燦坤B創辦人吳燦坤
吳燦坤,從台南工專電機科畢業後,曾先後在鋼鐵廠做採購,也做過飛機的維修師,25歲那年,他用僅有的5000元起步,創辦晉昌鐵工廠。
吳燦坤的勤奮,獲得丈母孃的賞識,同意把女兒蔡淑惠下嫁給他。結婚兩年後,於1978年創辦了燦坤公司。
吳燦坤,是最早“登陸”的台商之一,早於1987年,他就拍板將工廠遷往大陸,並搶先取得包括飛利浦、沃爾瑪、奇異等跨國企業訂單,一舉成了全球小家電品牌的代工巨頭。
1988年1月1日,吳燦坤在廈門經濟特區發祥地——湖裏的興隆路一帶,投資創辦閩燦坤,今天的廈門湖裏“燦坤文化創意園”,就是昔日燦坤起飛的廠址。當時,吳燦坤自稱是“電器牛”,此後,乘着大陸經濟迅速崛起的風潮,迅速壯大的燦坤也於1991年自創品牌,建造了“燦坤家電生活館”。
1993年,閩燦坤B上市,此後,包括燦坤、燦星網、燦星旅三家上市櫃公司先後登陸台股市場,一番資本“鍍金”後的吳燦坤,身價倍增,成了有名的富豪台商。全盛時,台股燦坤的股價曾高達新台幣150元之高。
吳燦坤
從2000年千禧年開始,吳燦坤就不斷開店擴張,幾乎是以每個月2-3家店的速度“攻城掠地”,在門店突破百家時,燦坤成了全台最大的3C賣場,而且成功地扭虧為盈。
進入台大EMBA進修的吳燦坤,準備再攀高峯,有心將燦坤打造成為橫跨兩岸的3C巨頭,而且挖來了一起讀EMBA的同學、前光寶集團財務長的餘敬倫。然而,可能連吳燦坤也想不到,燦坤的黃色神話已無法再續了。
2002年,祖籍漳浦的吳燦坤,決定將燦坤生產基地從廈門遷出,轉到地處漳州、廈門兩座城市連接點的漳州台商投資區的漳州角美龍池開發區。“騰籠換鳥”後,廈門湖裏興隆路的老廠,則改為文創園。
將生產基地從廈門遷徙到漳州,也是企業轉型升級的必然。不過,吳燦坤沒有從此再創輝煌,反而在走下坡路。作為燦坤的創辦人,吳燦坤可能太急了,以至於他啓用和“挖來”的人一個個離他而去,人事變動如“走馬燈”。從2003年開始,包括他的台大EMBA同學餘敬倫、前國碁電子財務長許盛信、前特力財務長陳彥君、還有在IBM台灣擔任協理的朱士屏、還有在IBM擔任個人電腦事業羣總經理的洪漢青,一個個離開燦坤,有的呆不到半年時間。
當時,“霸氣側漏”的吳燦坤對公司上下説:“三個月做不好,就換人。”對於他挖來的人,吳燦坤錶示:“用人當吃補,職業經理人當‘雞精’喝。”
在吳燦坤的強勢領導下,燦坤經營一度穩定成長,營收曾創下新台幣380億元歷史紀錄,獲利也攀上高峯。與此同時,燦坤轉投資創辦旅行社業務的燦星旅。
2007年,吳燦坤被指控“印股票換鈔票”出庭受審
2013年,吳燦坤曾斥資新台幣5億元,幫助兒子吳侑昇圓了從事餐飲的夢,除了燦星文創。隔了一年後,他入股“金礦咖啡”,還開了點心店“日法坊”、以及日式豬排飯的“富士印”,後來他投資了“五花馬水餃”。
多元化跨界餐飲,吳燦坤並無成功,僅“金礦咖啡”的投資失利,就一度損失新台幣7億元。當時,吳燦坤也退居二線,將燦坤交予職業經理人閻俊傑掌舵。閻俊傑是跟隨吳燦坤時間最久的職業經理人,其任職時間長達13年,在很長時間,吳燦坤與閻俊傑一個是董事長、一個是總經理,成了最佳的公司治理拍檔。
順帶提及,2007年7月,吳燦坤曾被指控“印股票換鈔票”,打着在美國上市的名義,詐騙投資人購股,每股八美元,半年後暴跌到美元一角以下,台北地方法院依違反證交法將他重判三年六個月。
據當時台媒報道,法官的判決書以罕見的批判語氣指出,吳燦坤詐得兩千三百萬美元(約合新台幣7.5億元),被合夥人美商世財公司“黑吃黑”,而因他本身涉及不法,“入法庭的手必須乾淨”,吳燦坤因此不敢提告。美國股權還被美商世財公司拿走了,台北地方法院的法官認為吳是“偷雞不着蝕把米”。
客觀而言,此起風波,對吳燦坤個人創業的打擊還是不小的,雖然他沒有就此沉淪下去,但在2010年前後,吳燦坤選擇退居幕後,將董事長職務交棒予他一向信任的職業經理人閻俊傑,據公司內部人士透露,吳燦坤與妻子蔡淑惠儘管是大股東,不參與經營管理,僅是直接面對職業經理。
2020年3月,上任僅短短三個月的原任燦坤董事長兼執行長陳彥君請辭,接任燦坤董事長的是林技典,外界也在關注,頂過疫情衝擊的林技典,能否將燦坤帶回昔日黃色神話之榮耀。
林技典會續寫燦坤的黃色神話嗎?
燦坤董事長林技典
2020年3月31日,林技典臨危受命,執掌燦坤董事長,外界也再關注,他會續寫燦坤昔日的黃色神話嗎?
在陳彥君閃電請辭之前,燦坤前總經理李佳峯、副總經理蔡依玲於2019年也是匆匆離職,而且李、蔡兩人離去後,董事長何宗原也在一個月後辭職走人。換句話説,在林技典就任董事長前,燦坤在短短一年多時間,走了兩個董事長、一個總經理、還有一個副總經理。
即便是一波波換人,吳燦坤自退入幕後,一直堅持職業經理人治理機制,當然了,也與其獨子吳侑昇無心接班不無關係。
獨子吳侑昇,在台灣唸完小學後,就去了日本,在神户六甲學校讀完初高中,後來被美國匹茲堡卡內基美隆大學經濟系錄取。大學畢業後,他選擇定居美國,為了開餐廳,曾到紐約的意大利烹飪學院進修,此後又在法國烹飪學院學做法國菜。
為了圓自己的餐飲夢,吳侑昇再到瑞士的格里昂酒店管理學院讀書,取得學士後學位。畢業後,他在日本東方文華酒店餐廳歷練,做了二年的服務生。對於兒子的家業傳承大計,吳燦坤倒是“放任自由”,他對兒子説:“你不想要接班的事情,就去發展自己喜歡的事。”也正是這個原因,燦坤跨界投資了包括“金礦咖啡”等數個餐飲品牌。
林技典
現任燦坤董事長林技典,是在公司人事“地震”、且疫情處於諸多不確定性下,走馬上任的。
上任伊始,林技典深知眼下的燦坤一級高管,都是追隨吳燦坤創業留下的,當務之急就是建立彼此信任關係。於是,他將2021年、2022年、2023年分別定義為燦坤的“超越年”、“加速年”和“精緻年”,三年來,無論是燦坤的營收還是獲利,都得到穩紮穩打的成長。
多年以來,比如財經名嘴謝金河,説燦坤的黃色神話已經褪色了。以前曾在新東陽擔任經營企劃室及電子商務副總經理,後來曾擔任台北金融大樓企劃研究室及稽核室副總經理的林技典,是擅長經營的“行銷點子王”。
在林技典執掌下,燦坤這二、三年營收穩在新台幣220億元以上,他也信心滿滿地表示,經濟逆風中,要擦亮燦坤的招牌,找回黃色榮耀。
在8月,燦坤發起了“3C保庇節”活動,面對即將到來的開學季,公司推出暑期學生優惠活動。今年7月,燦坤宣佈,由AKIRA黑澤良平擔任年度品牌代言人。
今年,是燦坤的45週年,也是林技典擔任董事長第三年,凡事以身作則的他,每天從7點工作到晚上賣場拉上鐵門才離開。目前,燦坤擁有2300餘為員工,林技典為了激發員工鬥志,親自邀請在燦坤超20年的老員工到內湖總公司領獎,感謝他們為燦坤付出青春歲月,也希望公司上下以燦坤為榮。
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