中國浙江·寧波人才科技周|全國人才集團高質量發展聯盟在甬啓航_風聞

為進一步推動人才工作創新發展，加快塑造人才引領新動能，10月31日，中國浙江·寧波人才科技周開幕式現場，國投人力、寧波人才集團聯合內蒙古、浙江、江西、湖北、海南、重慶、長沙、合肥、蘇州、雄安等重點省市國有人才集團代表上台，為全國人才集團高質量發展聯盟按下了啓動鍵。

據悉，聯盟作為首個由全國重點省市國有人才集團共同發起成立的資源共享、優勢互補、經驗互鑑、發展共贏的人才工作交流合作平台，旨在發揮國有人才集團作為人才強國“生力軍”、人才服務“排頭兵”、引才聚才“新引擎”的功能作用，助力我國加快建設世界重要人才中心和創新高地。

承接國家戰略 各地人才集團“團戰”發力

黨的二十大報告提出，必須堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力，深入實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，開闢發展新領域新賽道，不斷塑造發展新動能新優勢。近年來，各地陸續探索並組建國有人才集團，不僅提供人力資源服務，還通過市場化手段開發和配置人才資源，提供全鏈條人才服務，為經濟社會高質量發展提供人才支撐。

人才作為城市發展的重要戰略性資源，單打獨鬥已經無法滿足新形勢下引才需求，“團戰”是行業未來的走向。市場需要什麼樣的人才聯盟？如何實現人才與市場的“雙向奔赴”？此次來自各地的國有人才集團負責人齊聚寧波“頭腦風暴”，就是為了共同探討解決這些難題。

據瞭解，人才聯盟將搭建合作平台，推動各地人才集團跨區域互聯互通互動、互鑑成長經驗、共享人才資源，引導各地國有人才集團與民營人力資源服務機構優勢互補、協同發展，共同打造和培育具有全球競爭力的高水平獵頭公司和科技人才服務機構，助力全方位招引、培育、服務人才。

作為本次成立儀式和高峯論壇的東道主，寧波始終將人才作為第一資源，憑人才享譽世界。近年來，寧波深度融入國家人才戰略佈局，加快建設世界重要人才中心和創新高地戰略支點城市，奮力打造高水平人才首選地、創新策源地、產業集聚地，為加快打造中國式現代化市域樣板提供了強大人才保障和智力支撐。

作為鏈接政府與市場兩端，以市場化手段開發配置人才資源的關鍵舉措，寧波人才發展集團於今年6月正式成立，也是本次聯盟的主要發起方和論壇的承辦方。寧波人才發展集團組建後，重點聚焦高端人才引聚、人才綜合服務、人才科創投資、人才數字化運營、人才成長賦能五大業務板塊，積極打造“三大平台”——全球高端人才引聚的市場化支撐平台、全方位人才資本開發的運營平台和全生命週期人才服務的數字化創新平台。

“人才聯盟是我們共同打造的平台，也是我們互利合作的舞台。”寧波人才發展集團黨委書記、董事長宋達軍表示，“全國人才集團高質量發展聯盟是貫徹落實國家戰略、以優化人才配置增添高質量發展動能的重要實踐，是創新升級人才平台、以服務提質增效營造高品質發展生態的積極探索，是建設人才高地，以國際人才匯聚推進高水平科技自強的有力舉措，希望各地國有人才集團用好聯盟這個平台，團結協作，引育並舉，共同開創人才工作新局面。寧波人才發展集團也將充分發揮自身優勢，與其他集團加強資源共享、合作互補，快速提升能力，為寧波人才事業發展提供有力支撐。”

據悉，人才聯盟將促進跨地區、跨行業人才資源整合和協作，加快發展推動高人力資本、高技術、高附加值業態，更好地促進就業、服務人才。隨着人才聯盟的啓動，聯盟會議也將隨之開啓，將通過專題講座、研學培訓、座談交流等形式，促進業務合作，實現真正的互聯互通。

共建“生態型”平台 全國人才“一體化”大有可為

高峯論壇上，來自人才領域專家學者匯聚一堂，為大家上了一場生動的“人才課”。

北京大學原常務副校長、著名物理學家王義遒教授寄語聯盟，“希望這次人才集團聯盟的成立，能夠進一步加強各地聯動，共同厚植人才‘沃土’”。

中央人才工作協調小組原辦公室副主任，中組部人才局原副局長、一級巡視員牛偉宏圍繞當前黨中央深入實施新時代人才強國戰略的總體戰略部署，結合自己長期在人才戰線上的研究經驗，分析了當前引才工作中的難點並提出建議，給各地制定人才戰略提供了指引。

聚焦科技創投領域，全國政協委員、歐美同學會副會長李一結合自身在瑞銀(UBS)、摩根大通的經歷，為全國各地人才集團推動創新鏈產業鏈資金鍊人才鏈深度融合，加快科技成果產業化進程提供經驗借鑑。

全球博士聯合會GDA會長、全博全融教育科技發展有限公司董事長張益波博士介紹了科技、人才、教育三者之間相互作用的關係，以及在引才育才和人才工作數字化方面的經驗做法。在他看來，人才聯盟未來大有可為，“人才聯盟是一個聯合性、專業性的平台、系統，‘連接’是它的本質特徵。人才工作已經迎來了‘大協同、大合作、大發展’的新態勢。希望有更多夥伴加入進來，一起順勢而為、乘勢而上，共同推動我國引才育才事業再上新台階！”

現場，來自全市教育系統、國資國企系統，相關科研平台、高校院所、上市公司和單項冠軍企業、“專精特新”小巨人企業組織和人力資源條線負責人蔘會。“非常期待聯盟的成立能夠為我們製造企業帶來更多的高精尖人才，實現人才的供需高效匹配。”（記者  張  晨  劉欣瑩）