他們説在香港上班不卷,我現在就戳破這個謊言!_風聞
香港体验官-香港体验官官方账号-每一个漂在香港的人,都是这座城市的体验官8小时前
我最近偶然間刷了下小紅書,發現有很多用户把香港職場形容成了世外桃源,人間仙境。
這樣的帖子可謂不勝枚舉。例如:在香港,同事們都5:30一到就準時下班。
下班後不用回工作郵件和消息;上司和下屬關係融洽、稱兄道弟。
雙休是最基礎的,年假還有二十天可以隨便請,等等等等。
下面也有人附和:
是啊,就像港劇中的那樣,職場上男性專業細緻,女性英姿颯爽。
下班了還一起去酒吧小酌,分享八卦。
凡其種種,都是在指出:在香港工作,一點也不卷。
那麼,拋開港劇和小紅書的濾鏡,香港的職場到底卷不卷呢?
每當這時,我都想要戳破這個五光十色的職場泡泡。

實話實説,香港的工作環境是這樣的,兩極分化比較嚴重。
事少錢多的工作不是沒有,有些崗位完全可以做到work life balance(工作與生活的平衡)。
也就是説每天工作八小時,那八小時以外的時間就全部屬於你自己了。
就算你下班後還收到工作上的郵件或者來電,你都可以置之不理。
全身心地投入自己的生活當中,做自己喜歡做的事情,發展愛好啦,健身啦,約會啦……
那麼另一類面向客户提供專業服務的工作呢,就會遇到比較卷的情況了。
因為項目制的工作模式就會存在一個既定的項目完成期限(DDL)。
項目的DDL前,基本上就是客户有任何要求,我們都要儘量做到有求必應、有問必答。
勢必會把我們的工作時間延長。
因此,很多時候,八小時以外的時間也需要拿來去應付工作上的事情。
這在一向講求高效、速度的香港,也是被逼無奈。
畢竟資本主義的鐮刀砍起來不留情面。
保質保量完成工作的背後,是一杯杯咖啡,一盞盞長明燈和一雙雙疲憊的眼睛。
然而,在對香港職場的美好濾鏡這麼深的情況下,當年初入行的我,卻找了一份很卷的工作。
我的這份工作,主要是為大大小小的企業提供審計服務。簡而言之,就是為客户出具年度審計報告。
做審計的同行們都知道淡季和忙季相互交錯是我們的特色。
所以每到忙季的時候,可以説真的是加不完的班,熬不完的夜。
我曾經想過怎麼對親朋好友形容這行的辛苦程度……
就是,在所有坐辦公室的工種裏面,我們這行是最最辛苦的。
忙季趕報告的時候,每天的工作時間是從早上十點到凌晨兩點。
這16小時包含了午飯和晚飯的各一小時,也就是工作14小時,下班後的休息時間加起來只有八小時。
在每年一到三月的忙季,我們每週一到週四都需要OT(Overtime,加班)。
週五則可以晚上七點下班。
因此,香港凌晨2點、3點、4點的深夜都被我見證了。
當時,我們每天等到項目組長通知“你可以走了”的時候就會call 的士。
在的士上,曾經遇到過一位開朗的司機,他笑眯眯地問我是不是做審計的。
隨後他便説:做你們這行的人真的是我們的“的士寵兒”。

入夜了,香港的夜空即使在初春的二三月,也還是悶悶的。
我坐着的士飛馳在這個璀璨都市中,眼睛半睜,朦朦朧朧。
凌晨三點的東區海底隧道只開放了一邊,所以南下和北上的過海車流都要共用同一邊隧道。
據我目睹,80%以上的車輛都是的士。
很顯然,打工人匯聚的車流浩浩蕩蕩,把我們從城市的心臟又輸送回城市的每個細枝末梢。

每當項目結束,出完報告,我們的打車發票都會積攢起厚厚一沓來。
我曾經的記錄是,項目結束共積攢了47張發票,也就是説OT了47個晚上。
疲憊的心情伴隨着血液,在體內兜兜轉轉了47次。
撫摸到這些發票的時候,心裏真的是滿滿的感觸。

不過我發現我的有些同事也是很有毅力的。
之前有一次我跟了一個組,那個組是10:30上班的。
然後有天早上我就聽我旁邊的同事跟我説,他剛剛去牙科診所洗了牙。
我説那你幾點鐘起牀啊?他説9點。
我心想那真的是拼了,因為我是那種每天早上多睡一分鐘就覺得賺到的人。

我第一次OT是加入這個項目組的第一天,傍晚時組長便通知我要準備好今晚加班。
我當時想,應該還好吧,我平常有時候週末也是玩手機到凌晨兩點才睡覺呢。
然而事實卻教訓了我,因為白天高強度工作一天之後,晚上還要加班真的好難受。
整個人都感覺散了架一般,體力、腦力真的都吃不消。
很多時候,我坐在電腦面前時整個人都是蒼白無力的,只聽得到自己的心臟在“噗噗噗”地跳動。
很多白天只需要十分鐘就能完成的任務,我加班的時候可能需要半個小時,甚至更多的時間才能夠勉強完成。
那麼,為什麼我們不早上早點來,晚上早點走呢?
我剛開始也有這樣的疑問,後來便明白了為什麼。
首先,我們的工作需要跟客户有緊密的配合。
很多文件、報表和資料都需要和客户通過面對面或郵件的溝通來獲取。
那麼我們必須要在客户的工作時間和他們進行溝通。
所以我們的節奏一般是白天主要跟客户溝通、拿資料、獲得協助;
晚上客户下班以後我們就開始做自己的底稿,也就是開始我們的重頭戲。

同事情=戰友情,雖然加班辛苦,生日還是要慶祝的
除此以外,也是因為很多經理、高級經理都只關注同事們幾點走,而不關注你幾點來。
越晚走,在他們看來就是加班得越晚。
我曾經聽説過一個很荒謬、但是真實的例子:
有一個項目組工作量不大,但是為了獲得上司的好感,每天就裝出加班的樣子來OT。
晚上7:00之後大家就不工作了,但卻不下班,只是把電腦開着,大家坐在長桌邊吹水聊天。
裝模作樣敲敲鍵盤“加班”到十一點,然後拿着餐補和打的補貼美滋滋地回家。

那很多人也會問,既然如此卷,你當初為什麼還要留在香港工作呢?問題的答案是多樣的。
首先香港的工作環境雖然緊張、節奏快、壓力也大;
但是整體上説,對個人能力的提升、工作習慣的培養,具備極高的鍛鍊價值。
會真正讓你跳出舒適圈而煥然一新。
其次,香港作為國際金融中心,職場上的機遇豐富、頻密,不管是跳槽還是轉換行業都走得通。
可以説不管往哪裏走,都是新的出口。
而且作為在香港工作的內地人,我們也擁有得天獨厚的優勢。
因為我們非常熟悉內地的市場環境和發展。
畢竟在內地發展迅猛的當下,香港做好中轉站的職責,就已經能帶來不少的收益了。
同時我們也擁有國際化的視野和技能,兩文三語的熟練運用更是如虎添翼。
因此在可以預見的當下,在香港工作更適合我,也更能為我的職業發展帶來推動力。

週五晚上不加班,看到人旺角人流,竟覺得世界好不真實
(平時下班都是兩三點空蕩蕩的街道)
如今我已走上了新的崗位,總有人問我是否後悔當初選了份那麼卷的工作。
我想,昔日的我造就了今天的我。
那些和同事們為了出報告挑燈夜戰的時分,是我離開校園那麼多年後,依然感受到同儕温熱的瞬間。
亦非自我安慰,職場上走過的每一步,都是今時今日的積澱。
就像張小硯所説的那樣:後來許多人問我一個人夜晚踟躕路上的心情——
我想起的卻不是孤單和路長,而是波瀾壯闊的海和天空中閃耀的星光。
的確,眾人羣擁的征程是好走的。
而當我踽踽獨行時,我時常寬慰自己,再往前走一走,也許就是奼紫嫣紅。
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